VOTRE MISSION Agir à titre de leader et d’agent de changement ; Assurer l’accompagnement et le développement des ressources sous votre supervision; Assister et conseiller les gestionnaires dans la gestion quotidienne des ressources humaines; Participer activement à la gestion des relations de travail, incluant la négociation de conventions collectives; Assurer la dotation du personnel cadre et professionnel; Collaborer à la gestion des dossiers d’accidents de travail ainsi que des dossiers d’invalidité; Assister les gestionnaires dans la gestion disciplinaire : rôle conseil, rédaction de documents,



support lors des rencontres et suivi des dossiers; S’assurer de l’amélioration continue de sa fonction et prendre les moyens pour en augmenter l’efficacité; Recommander les modifications nécessaires afin d’assurer l’atteinte des objectifs; Réaliser toutes autres tâches connexes requises par le poste. VOTRE ADN Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles ; Cumulez 10 à 15 années d’expérience (idéalement dans le domaine manufacturier et syndiqué) ; Expérience en gestion d’équipe Maitrisez les médias sociaux et développer des solutions de recrutement novatrice ; Avoir de l’entregent, faire preuve d’initiative, être intègre, discret et respectueux de la confidentialité ; Anglais fonctionnel LIEU DE TRAVAIL Longueuil Déplacements sur le territoire couvert

📌 Directeur ressources humaines, talent et culture (Longueuil)
🏢 Béton Provincial
📍 Longueuil