Ministère ou organismeMinistère de l'Emploi et de la Solidarité sociale

Nombre d’emplois à pourvoir1

Statut d’emploiOccasionnel

Renseignements généraux

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement de la main-d’œuvre et accompagner les entreprises ainsi que les travailleuses et travailleurs dans leur parcours vers un emploi durable et valorisant?

Devenez agente ou agent d’aide aux services aux entreprises dans la région de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine, au ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale.

Situé au 88, 3****e Rue Ouest, Sainte-Anne-des-Monts

Entrée en fonction prévue novembre 2026

1 emploi occasionnel

51 429 $ à 72 194 $ par année selon l’expérience1

35 heures par semaine

Possibilité de travailler en mode hybride (télétravail et présentiel)

EMPLOI EN MODE HYBRIDE : avant de soumettre votre candidature, assurez-vous que vous serez en mesure de vous déplacer au lieu de travail mentionné.

Les défis à relever!

Au sein de l’équipe, vous contribuez activement aux activités de placement et de développement de la main-d’œuvre en offrant de l’information sur le marché du travail, en fournissant aux entreprises de l’information sur la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre ainsi que sur leur admissibilité aux subventions dans le cadre du Fonds de développement et de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre, et en administrant certaines mesures s’adressant aux entreprises. Cette fonction contribue de façon significative à favoriser un bon équilibre du marché du travail et ça, c’est plus qu’une carrière!

Votre rôle consistera à

- réaliser des activités d’information et de promotion afin de favoriser le placement en entreprise et l’insertion sur le marché du travail de la clientèle;
- assurer la gestion des différents programmes et mesures s’adressant aux entreprises dans le but d’intégrer des personnes en entreprise afin de favoriser leur maintien en emploi ou d’actualiser leur expérience de travail;
- effectuer des recherches et des démarches requises d’appariement afin de favoriser l’arrimage entre l’offre et la demande de main-d’œuvre;
- assumer des responsabilités administratives permettant de développer une offre de service de qualité aux employeurs ;
- travailler en équipe pour favoriser l’intégration et le maintien en emploi;

- réaliser des visites dans les entreprises pour assurer le bon déroulement des ententes.

« J’accueille, j’évalue et j’outille les gens pour qu’ils puissent intégrer le marché du travail. Pour y arriver, ça prend une fibre d’intervenant pour les accompagner de la bonne façon et développer un lien de confiance avec eux. C’est un métier très valorisant, puisque je peux voir évoluer les personnes que j’aide. Mais ma plus belle récompense, c’est lorsqu’une personne que j’ai suivie m’appelle pour me dire qu’elle a trouvé un emploi.»

– Marjorie, agente d’aide à l’emploi au bureau de Services Québec de Jonquière

Faites partie de l’équipe

Les bureaux de Services Québec offrent aux citoyens et entreprises l’accès à un guichet unique simplifié aux services publics gouvernementaux ainsi qu’à des services de proximité et fournissent une prestation de services dans les domaines de la main-d’œuvre, de l’emploi et de l’aide sociale.

Rejoignez une organisation de 7 500 personnes dévouées qui soutiennent la mission du Ministère pour le développement social et économique du Québec, tout en répondant à des enjeux de développement durable. Le Ministère offre un guichet multiservice pour un accès simplifié aux services publics à travers le Québec.

Pour en savoir plus, visitez votre page carrière :Québec.ca/emplois-mess De bonnes raisons de travailler avec nous :

- Contribuer à exercer une mission à dimension humaine.
- Fournir des services directs à la population et aux entreprises.
- Évoluer dans une carrière aux perspectives diversifiées.
- Développer ses compétences grâce à l’offre de formation continue.




- Bénéficier des mesures de conciliation travail-famille-vie personnelle.

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca. Profil recherché et modalités de postulation

PROFIL RECHERCHÉ

Exigences de l’emploi

- Détenir un diplôme d’études collégiales techniques avec spécialisation en travail social, en intervention en délinquance, en éducation spécialisée, en administration, en comptabilité et gestion ou dans une autre spécialisation jugée pertinente ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Une personne est également admise à titre d’aspirante si elle est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis. Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.

Peut être également admise la personne qui détient un diplôme d’études collégiales non pertinent combiné à l’une des exigences suivantes :

- une année d’études postsecondaires pertinentes;
- six années d’expérience pertinentes aux attributions de l’emploi acquises dans un emploi de niveau soutien, technique ou professionnel.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

La personne dans l’attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente peut être considérée. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination. Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Autres éléments du profil recherché :

L’expérience, les connaissances et les qualités que nous recherchons :

- de l’expérience en promotion de services auprès des entreprises;
- de l’expérience de travail ayant permis de se familiariser avec les problèmes liés à l’intégration en emploi;
- des connaissances du marché du travail et des services et des mesures de Services Québec.

La personne recherchée se distingue par son autonomie, son sens de l’organisation et sa capacité à gérer efficacement plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique. Elle démontre une excellente capacité d’adaptation, un esprit d’initiative et une aisance à travailler en collaboration avec divers partenaires internes et externes. Elle fait preuve de créativité et de proactivité dans ses démarches de démarchage auprès des entreprises. Elle possède de fortes habiletés relationnelles et de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit. Elle démontre de l’écoute, de l’empathie et un haut niveau d’éthique professionnelle.

Elle a de bonnes habiletés en résolution de problèmes, dans une perspective de collaboration et de recherche de solutions durables. Elle est disposée à effectuer des déplacements occasionnels sur la route, selon les besoins des entreprises du territoire.

L’obtention de cet emploi est conditionnelle aux résultats d’une habilitation sécuritaire visant à démontrer qu’aucun élément préoccupant relatif à vos mœurs n’est incompatible avec les fonctions et attributions de cet emploi.

MODALITÉS D'INSCRIPTION

Période d’inscription :



Du 9 au 19 octobre 2026 à 23 h 59.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour vous inscrire au processus de sélection.

Vous devez joindre les documents permettant de confirmer votre admission au plus tard le 20 octobre 2026 à 23h59, c’est-à-dire :

- une copie du diplôme ou le relevé de notes officiel pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
- une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) (attestation d’équivalence) si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Pour ce faire :
- Retournez dans votre dossier en ligne à la section Tableau de bord de votre dossier en ligne, puis accéder à la section Mes candidatures.
- Cliquez sur Téléverser de l’offre d’emploi.
- Joignez tous les documents demandés, puis cliquez sur Soumettre.

Pour avoir la certitude que les documents demandés ont été transmis, accédez au Tableau de bord, puis dirigez-vous à la section Mes candidatures. Sélectionnez ensuite « Candidature » associé à l’offre d’emploi et vérifiez que vos pièces jointes soient bien présentes dans la section Documents. Au besoin, consultez cette courte vidéo explicative présentant les étapes à suivre pour ajouter un document à votre candidature déjà soumise.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est significant de bien détailler vos scolarités et expériences de travail.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées et que l’établissement de rémunération sera déterminé. Une fois votre candidature soumise, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature soumise par courrier, courriel ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de sélection ou modifications à votre formulaire d’inscription (pendant la période d’affichage) : Service de l’attraction et de l’acquisition des talents – par courriel : [email protected].

Information sur les attributions de l’emploi :

Madame Isabelle Bourdages, Directrice du bureau de Services Québec de Bonaventure, par courriel : [email protected]

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à en ligne pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au (phone hidden), ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais 1 (phone hidden).

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes (pour certaines classes d’emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

1: les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Adresse(s) du lieu de travail

- 376 boulevard Sainte-Anne Ouest, Sainte-Anne-des-Monts, Québec, Canada, G4V1S8

Région administrative
- Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine

Domaine d’emploi
- Administration, affaires, comptabilité et finance

Catégorie d’emploiEmplois techniques Corps - Classe d’emploi508.30 - Agent en prestations sociales

DisponibilitéSemaine

HoraireJour

Nombre d’heures/semaine35 heures

Date de fin de publication19 octobre 2026

📌 Agente ou agent d’aide aux services aux entreprises à Sainte-Anne-des-Monts
🏢 Ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale
📍 Sainte-Anne-des-Monts