Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué
Identification de l'employeur
CIUSSS de l'Estrie - CHUS
Lieu de travail : Sherbrooke et environs
Identification des besoins
INFIRMIER(ÈRE) | SHERBROOKE ET ENVIRONS
Statut : Temps complet Durée : (non applicable)
Salaire : Taux horaire entre 29,58$ et 47,43$ Affichage : du 27 mars 2026 au 27 mars 2027
Description
Vous souhaitez vous engager dans un milieu où l'humanisme est au coeur des soins et services? Vous souhaitez vous développer dans un milieu innovant? Nous sommes à la recherche d'infirmier(ère)s dans les territoires (RLS) suivants (possibilité de choisir votre territoire) : RLS de Val des Sources, RLS du Val-Saint-François, RLS du Haut-Saint-François, RLS de Sherbrooke, RLS de Magog et le RLS de Coaticook.
Vous désirez obtenir un poste permanent dès votre entrée? De JOUR, de SOIR ou de NUIT? À TEMPS COMPLET ou à TEMPS PARTIEL? N'hésitez pas à nous contacter pour découvrir l'ensemble des opportunités!
La balle est dans votre camp! Faites partie de l'équipe!
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- 4 semaines de vacances
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Responsabilités
L'infirmier(ère)
est une personne qui assume la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers en fonction des besoins bio-psycho-sociaux d'usagers ou de groupes de personnes qui lui sont confiés.
Elle évalue l'état de santé de l'usager, détermine et assure la réalisation du plan thérapeutique infirmier, du plan de soins et de traitements infirmiers. Elle initie et prodigue les soins et traitements infirmiers et médicaux dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie.
Elle peut prescrire notamment des analyses de laboratoire, des traitements, des produits, des médicaments et des pansements dans les domaines des soins de plaies et de la santé publique selon la réglementation en vigueur. Elle planifie, dispense et évalue l'enseignement aux usagers, à leurs proches et à des groupes de personnes. Elle participe à la recherche visant la promotion de la santé et la prévention de la maladie.
Disponibilité minimale et bonification:
La disponibilité minimale exigée est de deux (2) quarts de travail sur trois (3) et ce, sept (7) jours par deux (2) semaines, incluant une fin de semaine sur deux. Si vous êtes disponible sur au moins deux (2) quarts de travail et ce, dans plus d'un centre d'activités (selon nos besoins), vous aurez l'opportunité d'une bonification temporaire jusqu'à temps complet ou au maximum de vos disponibilités.
Exigences
Doit être membre de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.