Centre d'hébergement Champlain-de-l'Assomption Région : Partenaires du réseau montréalais
Lieu de travail : Saint-Georges de Beauce
Identification des besoins Statut : Temps complet Durée : (non applicable)
Salaire : Taux horaire entre
0,00$ et 0,00$ Affichage : du 5 octobre 2026
au 19 octobre 2026
Quart : jour
Le Groupe Champlain Inc. est un regroupement de 13 Centres d’Hébergement et de Soins de Longue Durée (CHSLD) privés conventionnés, situés dans plusieurs régions du Québec dont la mission est d’offrir des soins et services de qualité, profondément humains, en continu et dans un milieu de vie sécuritaire, à des personnes ayant des besoins complexes au cours de leur parcours de vie en hébergement.
CHEF(FE) D'UNITÉ DES SOINS ET SERVICES EN HÉBERGEMENT incarnant des valeurs de Bientraitance, d'Excellence et de Responsabilisation.
Vous possédez de grandes qualités relationnelles et le sens de l’organisation ?
Vous faites preuve de leadership et avez une culture de l’amélioration continue ?
Si c’est le cas, n’hésitez pas à nous rejoindre, nous partageons la même philosophie !
Pérennisez l’excellence de votre établissement en : Participant activement à la planification, l’évaluation et le contrôle des soins infirmiers
Veillant au bien-être des résidents en conformité avec leurs besoins spécifiques
Contribuant aux politiques de démarche qualité et de gestion des risques
Participant à la formation et la mise à jour des connaissances et des compétences du personnel soignant
Coordonnant l’orientation et l’intégration de nouveaux membres de votre équipe
Rejoignez-nous et bénéficiez des avantages et privilèges suivants :



Faire partie d’un Groupe agrée avec « mention » par Agrément Canada et donc reconnu pour sa qualité de services au-delà des exigences
Rejoindre un établissement chaleureux et familial, favorisant l’entraide et le travail d’équipe
Notre gestion de proximité permet à nos employés d’être créatifs et de participer à la vie du centre
Formation continue durant toute votre carrière à nos côtés
Vous bénéficierez des mêmes conditions de travail et avantages sociaux que dans le réseau public de la santé (Régime de retraite et d’assurances collectives avantageux, 6 semaines de vacances annuelles, 13 congés fériés par année…)
Compétences recherchées : Sous l'autorité du coordonnateur des opérations et de la transformation, vous exercez un leadership de proximité qui encourage le développement d'un processus relationnel avec la clientèle et les proches afin d'assurer au quotidien une prise en charge de la qualité des soins et des services de votre installation. Vous planifiez, organisez, supervisez, évaluez et ajustez les activités et les ressources reliées à votre service. Vous êtes responsable d'une équipe de soins composée d'infirmiers, d'infirmiers auxiliaires et de préposés aux bénéficiaires et exercez auprès d'eux une influence significative et positive en les mobilisant à répondre à l'évolution des besoins et attentes de la clientèle. Vous contribuez au développement des pratiques collaboratives et de l'approche milieu de vie en travaillant étroitement avec les professionnels, médecins,



employés de soutien de l'installation. Le maintien et le développement de partenariats internes et externes sont une priorité pour mener à bien la mission d'hébergement et assurer une expérience client distinctive. Vous assumez la programmation de votre unité et collaborez à l'organisation des soins et des services offerts et veillez au respect des normes et au développement des meilleures pratiques en hébergement. Vous êtes responsable de jour, soir et nuit de votre unité de soins, ainsi que du continuum de soins et services.
Qualifications requises : Diplôme universitaire de premier cycle en soins infirmiers
Détenir un permis d’exercice de l’Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (O.I.I.Q.)
Expérience minimale de trois (3) ans dans des activités de gestion
Toute autre combinaison de formation et d'expérience pourrait être considérée
Connaissances : Connaissance en informatique SICHELD (un atout)
Approche cooperative et milieu de vie
Compétences et aptitudes : Leader orienté client
Leader communicateur
Leader stratège
Leader collaboratif
Leader de proximité
Leader transformationnel et innovant
Leader courageux
Leader exemplaire
** Les personnes intéressées à poser leur candidature ont jusqu'au 19 octobre 16 h pour le faire.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature; seules les personnes retenues seront contactées.
Nous souscrivons au principe de l’accès à l’égalité. Les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

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📌 CHEF D'UNITÉ DES SOINS ET SERVICES EN HÉBERGEMENT - CHAMPLAIN-DE-L'ASSOMPTION (Quebec City)
🏢 Santé Montréal
📍 Quebec City