Mode hybride avec possibilité de télétravail occasionnel
Outils et équipements de travail fournis, incluant un téléphone cellulaire
Rôle stratégique auprès des gestionnaires et des équipes
Description du poste
ACE Services Mécaniques est à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) Ressources Humaines pour soutenir ses équipes et gestionnaires à travers ses différents sites.
Sous la supervision de la direction, tu joueras un rôle clé dans la structuration et l’évolution des pratiques RH. Tu contribueras notamment au développement des politiques, à la formation, à la mobilisation, aux relations de travail et au développement d’un environnement de travail sain et performant.
Un rôle idéal pour une personne RH expérimentée qui souhaite être près des opérations, avoir un impact concret et contribuer activement au développement de l’organisation .
Principales responsabilités
Développement et structure RH
Élaborer, standardiser et implanter les politiques et procédures RH
Développer des outils et pratiques adaptés aux besoins de l’organisation
Participer à l’amélioration continue des processus RH
Soutenir les gestionnaires dans l’application des pratiques et politiques
Formation et développement
Mettre en place une structure de formation continue
Développer les plans de développement et assurer le suivi des compétences
Organiser et coordonner les formations internes et externes
Développer la documentation et les outils nécessaires
Mobilisation et relations de travail
Développer et implanter des initiatives de rétention et de mobilisation
Assurer une gestion proactive des relations de travail
Accompagner et conseiller les gestionnaires dans leurs enjeux RH
Agir comme ambassadeur de la culture d’entreprise
Contribuer activement au bien-être et à l’expérience des employés
Maintenir une présence proactive auprès des équipes sur les différents sites
Exigences du poste
Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe
Minimum de 5 ans d’expérience en ressources humaines, idéalement dans un environnement multi-sites
Expérience en implantation de politiques et processus RH
Expérience en coaching, accompagnement des gestionnaires et formation
Très bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel
Excellentes habiletés interpersonnelles et communicationnelles
Bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes
Bilinguisme français-anglais (atout)
Compétences recherchées
Leadership mobilisateur
Autonomie et proactivité
Excellentes aptitudes relationnelles
Sens de l’organisation et des priorités
Capacité à influencer et accompagner les gestionnaires
Approche positive, team-oriented et orientée solutions
Envie d’avoir un impact concret sur l’expérience employé?
Joins-toi à ACE et contribue directement au développement de nos pratiques RH, de nos gestionnaires et de nos équipes.
#J-18808-Ljbffr
📌 Conseiller(ère) en ressources humaines – Val-d’Or (Quebec City)
🏢 Zohorecruit
📍 Quebec City
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