Directeur(trice), général(e), greffier(ère) trésorier(ère)

Directeur(trice), général(e), greffier(ère) trésorier(ère)

09 Oct
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Municipalite Du Village De Mont-St-Pierre
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Mont-Saint-Pierre

09 Oct

Municipalite Du Village De Mont-St-Pierre

Mont-Saint-Pierre

Description de l'entreprise SVP fermer l'affichage du poste le 31-05-2023.

Description de l’offre d’emploi

La Municipalité de Mont-Saint-Pierre est à la recherche d’un directeur(trice) général(e) greffier(ère) et trésorier (ère) pour compléter son équipe.

Mont-Saint-Pierre se caractérise par son paysage entre mer et montagnes, un décor féerique qui se dévoile à vous.

En fait, la vallée, le plateau, la montagne et la baie sont en parfaite harmonie.

Durant l'été, les amateurs de sports extrêmes ont la possibilité d’admirer ou de sillonner les airs à bord d'un deltaplane ou d'un parapente en tandem. DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE Sous l’autorité du conseil municipal et en accord avec les orientations, le directeur(trice) général(e) et greffier(ère)-trésorier(ère) planifie, organise, dirige et contrôle les activités des divers services de la municipalité.

Plus particulièrement, il/elle assure la mise en œuvre des politiques et décisions du Conseil municipal, ainsi que la gestion optimale des ressources humaines, informationnelles, matérielles et financières.

Il/elle conseille les autorités municipales quant aux orientations et objectifs à prioriser.

Il/elle assure ses fonctions conformément au Code municipal du Québec et à toute autre loi ou règlement applicable.

De plus, il/elle offre un service équivalent à la municipalité de Marsoui. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS GÉNÉRAL • Planifier, coordonner et superviser l’ensemble des services de la municipalité incluant les travaux publics,



ainsi que tout autre service ou activité reliée à l’administration municipale; • Voir à l’exécution des décisions du conseil municipal et des règlements de la municipalité et en faire rapport au conseil municipal; • Conseiller les élus sur les orientations à prendre en matière d’administration, de priorités, d’objectifs et d’orientations stratégiques; • Assurer les communications internes entre le conseil municipal, les autres fonctionnaires et employés de la municipalité ainsi que tout comité créé par la municipalité; GREFFE • Préparer les rencontres de travail de même que les séances du conseil municipal et y assister; • Préparer les projets de règlement, les contrats et appels d’offres et faire part au conseil municipal de ses commentaires sur ces projets; TRÉSORERIE • Préparer le budget municipall, en respect des orientations du conseil municipal; • Contrôler et gérer le budget municipal; ier, coordonner et superviser l’ensemble des ressources humaines de la municipalité; • Assister à des comités ou à des groupes de travail.

Langues Français parlé et écrit - Élevé Formations Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - Administration Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion Expérience3 à 5 ans

Compétences Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles Capacité à coordonner et à déléguer Respect des normes et règlements

📌 Directeur(trice), général(e), greffier(ère) trésorier(ère)
🏢 Municipalite Du Village De Mont-St-Pierre
📍 Mont-Saint-Pierre

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