Job Requirements PARTENAIRE D’AFFAIRES – RESSOURCES HUMAINES POSTE PERMANENT – SAINT-ELZÉAR Agir comme partenaire d’affaires RH stratégique auprès des gestionnaires et équipes de direction, en alignant les initiatives RH aux objectifs opérationnels
Diriger les activités d’acquisition, d’intégration et de développement des talents, incluant la relève, l’évaluation des talents et la formation
Favoriser l’engagement, la rétention et une culture de travail inclusive, tout en soutenant les gestionnaires dans la gestion des employés
Gérer les relations de travail et les relations avec les employés, notamment les questions disciplinaires, les griefs, les absences et les relations syndicales
Assurer la conformité RH et l’excellence opérationnelle, incluant l’application des politiques, la gestion des données RH, de la paie et des dossiers employés
Exploiter les données RH et piloter l’amélioration continue, les systèmes RH, les projets stratégiques et le coaching des équipes afin d’accroître l’efficacité organisationnelle
CE QUE NOUS T’OFFRONS Horaire de 39 heures par semaine
Possibilité de télétravail (2 jours par semaine)
Programme de santé mieux-être
4 congés mobiles & 12 fériés
Régime de retraite collectif avec participation de l’employeur (4%)
Programme d’assurance collective accessible dès l’entrée en poste (incluant la télémédecine)




AS-TU LE PROFIL RECHERCHÉ ? Détenir 6 à 8 ans d’expérience jumelé à un baccalauréat en relations industrielles ou en administration ou 3 à 5 ans d’expérience jumelé à une maîtrise en ressources humaines
Excellentes compétences en communication et maîtrise des outils Microsoft Office, des SIRH, dont Workday
Niveau avancé d’anglais (écrit et parlé) pour les relations avec le corporatif, les collègues à l’extérieur du Québec et pour supporter le recrutement à l’extérieur du Canada
Forte capacité d’analyse, de résolution de problèmes et de prise de décisions basées sur les données. Aptitude à gérer plusieurs priorités, à naviguer dans l’ambiguïté et à favoriser l’amélioration continue
Expérience en relations avec les employés et en relations de travail, notamment dans des environnements syndiqués
Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréé - CRHA (un atout)
Alkegen is a specialty materials leader serving mission-critical systems that the world is focused on for the future, including: battery technologies, electric vehicles, filtration media, and specialty insulation materials that enable customers to reduce fossil fuel consumption, save energy, and live greener. We help people breathe easier, live greener, and go further than ever before. Our experience speaks for itself. We are a vertically integrated manufacturer with the global reach and talent to solve your most demanding applications. With 60 manufacturing facilities and 9,000+ highly skilled employees located around the world, we can solve any challenge. Dedicated to sustainability and human health, we are uniquely positioned to help customers impact the setting in meaningful ways.

#J-18808-Ljbffr

📌 PARTENAIRE D’AFFAIRES – RESSOURCES HUMAINES (Quebec City)
🏢 Texel Technical Materials
📍 Quebec City