06 Oct
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SFL Gestion de patrimoine
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Saguenay
06 Oct
SFL Gestion de patrimoine
Saguenay
À propos de SFL
SFL Gestion de patrimoine – Partenaire de Desjardins est un réseau de franchisés spécialisé dans la distribution de produits et services financiers. Avec plus de 1 500 conseillers partenaires à travers le Canada, nous offrons un environnement stimulant où des entrepreneurs évoluent en toute autonomie, soutenus par une équipe de direction engagée.
SFL Est-du-Québec et du Nouveau-Brunswick dessert les territoires du Saguenay-Lac-Saint-Jean, du Bas-Saint-Laurent, de la Gaspésie et du Nouveau-Brunswick. Forte d’une équipe de direction dévoué, d’un personnel administratif expérimenté engagé et de plus de 80 conseillers partenaires, notre organisation se distingue par son esprit de collaboration, son innovation et sa capacité à attirer et à retenir les meilleurs talents.
Reconnus pour notre excellent taux de rétention, notre attractivité auprès de la relève ainsi que notre approche novatrice dans le monde du courtage, nous poursuivons notre croissance et recherchons un leader mobilisateur pour contribuer à notre développement.
Rôle et responsabilités
Relevant de la haute direction, vous jouerez un rôle stratégique dans la croissance, le recrutement et le rayonnement de SFL au Saguenay-Lac-Saint-Jean et sur la Côte-Nord.
À ce titre, vous aurez à :
- Recruter de nouveaux conseillers en services financiers en collaboration avec l'équipe d'acquisition de talents déjà établie au sein du centre financier.
- Développer et mettre en œuvre des stratégies de rayonnement afin d'accroître la visibilité et la notoriété de SFL dans votre territoire.
- Planifier et animer des activités de recrutement, de développement professionnel et de formation.
- Agir à titre de gestionnaire principal et de personne-ressource auprès des conseillers de votre secteur.
- Accompagner les nouveaux conseillers dans leur intégration et leur développement, avec l'appui des équipes de formation et de direction.
- Développer des partenariats d'affaires favorisant la croissance de l'organisation.
- Collaborer étroitement avec les différents directeurs du centre financier pour bonifier l’expertise interne.
- Identifier les besoins des conseillers et mettre en place des initiatives de formation adaptées à leur réalité.
- Développer, selon l’intérêt du candidat, votre propre clientèle si vous détenez les permis requis et souhaitez maintenir une pratique.
Profil recherché
Nous recherchons une personne dynamique, influente et engagée, capable de mobiliser les autres autour d'une vision de croissance.
Formation
- Baccalauréat en administration des affaires ou dans un domaine connexe (atout).
Expérience
- Entre cinq et sept années d'expérience pertinente en développement des affaires, gestion, recrutement ou services financiers.
Détenir l’un des titres professionnels suivant (atout)
- Planificateur financier (Pl. Fin.)
- Conseiller en sécurité financière
- Représentant en épargne collective
- Tout autre titre ou certification pertinente au domaine des services financiers et du développement des affaires, incluant notamment fiscaliste ou comptable
Compétences recherchées
- Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office.
- Leadership mobilisateur et capacité à influencer positivement les autres.
- Autonomie, initiative et sens de l'organisation.
- Forte aptitude à identifier les opportunités d'affaires et à générer de la croissance.
- Excellentes habiletés relationnelles et capacité à créer des partenariats durables.
- Esprit stratégique et analytique.
- Créativité et capacité d'innovation.
- Habileté à travailler en équipe et dans un environnement en constante évolution.
Pourquoi joindre SFL ?
- Bénéficier d'un environnement de travail adaptable favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Évoluer au sein d'une équipe dynamique, ambitieuse et humaine.
- Contribuer directement à la croissance d'une organisation reconnue dans l'industrie.
- Évoluer auprès de leaders expérimentés qui valorisent l'autonomie, le développement professionnel et l'entrepreneuriat.
- Conditions salariales concurrentielles établies selon l'expérience et le profil du candidat.
Vous êtes passionné par le développement des affaires, la stratégie, le recrutement et le leadership? Vous souhaitez avoir un impact concret sur la croissance d'une organisation reconnue et accompagner des professionnels vers le succès?
Joignez-vous à SFL Est-du-Québec et du Nouveau-Brunswick et contribuez à bâtir l'avenir du conseil financier dans votre région.
Postulez dès maintenant!
📌 Directeur recrutement et croissance des affaires - SFL Gestion de patrimoine (Saguenay)
🏢 SFL Gestion de patrimoine
📍 Saguenay