TOMMY HILFIGER fait partie des marques mondiales de style de vie les plus reconnues, et inspire et accueille les consommateurs depuis 1985. Les marques TOMMY HILFIGER comprennent TOMMY HILFIGER et TOMMY JEANS, auxquelles s'ajoute une gamme de produits sous licence qui fait rayonner la marque de style de vie à travers les générations, les zones géographiques, les activités et les occasions. L'approche mondiale de marketing et la stratégie de communication de Tommy Hilfiger puisent leur inspiration des personnes, des organisations et des idées qui influencent l'avenir de la mode, de l'art, du divertissement et du sport avec audace.

Les principales campagnes mondiales, les partenariats et les initiatives novatrices réalisées avec des athlètes, des musiciens et des artistes de renommée mondiale sont une source constante d'énergie et d'inspiration pour la marque. Découvrez TOMMY HILFIGER ici! (YouTube ( , Instagram ( , TikTok ( ) Bienvenue dans le monde américain branché de TOMMY HILFIGER. Nous recherchons un(e) assistant(e) gérant(e) capable d'offrir une expérience client hors pair et de superviser les principales fonctions opérationnelles, stimuler le rendement et maintenir une équipe efficace et motivée, tout en promouvant et en respectant les normes de notre marque emblématique, le tout sous la direction de notre formidable gérant(e) de boutique.

En tant que gérant(e) associé(e), vous aurez des responsabilités clés, comme mettre en œuvre les plans d'affaires, mener à bien les objectifs de vente quotidiens et à long terme, et favoriser une culture d'équipe efficace et inclusive, et ce, en collaboration avec le ou la gérant(e) de la boutique. Spécialiste de l’expérience client : Renforcez chaque interaction avec le client grâce à une attitude chaleureuse et serviable, et en suscitant des conversations qui stimulent les ventes et créent une passion pour la marque. En tant que gérant(e) associé(e), vous dirigerez les opérations de la boutique, notamment les procédures d'ouverture et de fermeture, stimulerez les résultats de ventes,



offrirez de l’encadrement sur place et assumerez le rôle de gérant(e) par intérim en l'absence du/de la gérant(e) de la boutique.

Vous contribuerez également aux initiatives à long terme visant à améliorer le développement de l'équipe et les rendements de la boutique. Joueur(-euse) d’équipe proactif(-ve) : Travaillez sur le plancher de vente en effectuant le traitement du nouvel inventaire, du réapprovisionnement et les opérations de caisse, et plus encore. Influenceur(-euse) sociale : Faites preuve de fierté, de dévouement et de passion à l'égard de notre marque et de nos clients.

Une attitude cordiale et des aptitudes excellentes en matière d'organisation et de gestion du temps. Une capacité reconnue à montrer l'exemple, à réfléchir de manière stratégique, à résoudre des problèmes complexes en temps réel et à gérer les opérations quotidiennes tout en contribuant à la réalisation des objectifs généraux de la boutique. Une expérience antérieure à un poste de direction dans le secteur de la vente au détail, comme assistant(e) gérant(e) ou équivalent, où vous avez démontré votre capacité à assumer des responsabilités de titulaire de clés et à développer une équipe.

Des horaires de travail flexibles, dont des disponibilités en soirée, les fins de semaine et jours fériés. Salaire compétitif Formation et perfectionnement professionnel Régime d’épargne-retraite Vos 10,000 pas quotidiens! Une connaissance de base de l’anglais peut parfois être requise pour ce poste afin d’assurer une communication efficace avec nos partenaires et dirigeants situés aux États-Unis.

Chez PVH,



nous offrons des régimes d'avantages sociaux compétitifs, avantageux et complets.

Les assurances : la meilleure assurance maladie possible, soins de la vue, assurance dentaire, assurance vie, et plus encore.

REER et CELI : des régimes supérieurs au marché pour aider nos associé(e)s admissibles à épargner en vue de la retraite.

Milieu de travail versatile : Jours fériés payés par l'entreprise, congés payés, horaires saisonniers et horaires de travail flexibles.

Rabais aux associés : Profitez de rabais dans les boutiques entrepôts et les sites de commerce électronique. Ensemble, en tant qu’équipe avec une vision et un plan, nous faisons avancer la mode pour le mieux. Notre volonté collective est de créer un environnement de travail où tout le monde se sent valorisé et entendu. Pour en savoir plus sur nos engagements envers l’inclusion et la diversité, cliquez ici ( . « ou sa filiale (« PVH ») est un employeur équitable qui considère tous les candidats à l'emploi en fonction de leurs capacités et qualifications individuelles, indépendamment de la race, de l'ethnie, de la couleur, du sexe, de l’identité sexuelle ou de l’expression, l’âge, la religion, l’origine nationale, le statut de citoyenneté, l’orientation sexuelle, l’information génétique, les handicaps physiques ou mentaux, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale, provinciale ou locale. En plus de se conformer à toutes les lois applicables, PVH s’engage à s’assurer que tous les associés actuels et futurs de PVH sont rémunérés uniquement en fonction de facteurs liés au travail comme leurs compétences, aptitudes, leur formation, la qualité de leur travail, leur expérience et potentiel. DIVERSITY &

EQUAL OPPORTUNITY We are committed to recruiting, training and providing career advancement to all associates regardless of gender, race, religion, age, disability, sexual orientation, nationality, or social or ethnic origin. Diversity in the workplace is encouraged.

📌 Gérant(e) associé(e) de boutique - Temps plein
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