Data Engineer - C$113,000 - C$163,000 Par An (Toronto)

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05 Oct
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manuvie
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Toronto

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Join our Group Benefits Product Data Analytics team-a diverse and high-performing group dedicated to delivering accurate data, insightful visualizations, and advanced analytics that drive business decisions and improve customer outcomes. We are seeking a Data Engineer to play a key role in designing and building scalable data solutions that power business intelligence and analytics initiatives. This position spans the full data lifecycle, including data sourcing, transformation, storage, quality, and lineage, while enabling modern data platforms and capabilities. Position Responsibilities Data Engineering & Architecture Design, build, and maintain scalable and efficient data infrastructure for data ingestion, transformation, storage, and analysis Develop and manage end‑to‑end data pipelines with a focus on data quality, reliability, and lineage Implement data orchestration processes, including sourcing, cleansing, enrichment, and validation Build and maintain robust ETL/ELT pipelines with strong fault tolerance and continuous integration Data Platform & Solutions Development Design and develop data models, pipelines, and applications to enable efficient data workflows Integrate data from enterprise systems, data lakes, and other internal/external sources Contribute to data platform modernization initiatives and roadmap planning Enhance and support enterprise data and reporting platforms Business & Analytics Collaboration Partner with business stakeholders to understand data needs, KPIs, and analytical requirements Translate business problems into data and analytics solutions, including prototypes and mock-ups Deliver insights and communicate analytical findings to non-technical audiences Support advanced analytics use cases, including descriptive and prescriptive analytics Advanced Data & Innovation Develop reusable frameworks, automation scripts, and analytical tools Build containerized data solutions and analytics platforms for diverse data sources Evaluate emerging technologies and recommend innovative solutions for continuous improvement Data Quality, Governance & Operations Monitor, optimize, and troubleshoot data pipelines to improve performance and reliability Ensure data quality, integrity, and governance across the data ecosystem Document and validate data sources to enhance data warehouses and data marts Support full development lifecycle activities, including design, testing, deployment, and post-production support Leadership & Collaboration Lead projects or workstreams independently and contribute to planning efforts Act as a subject matter expert, providing guidance to team members and stakeholders Collaborate across cross-functional teams with minimal supervision Drive continuous improvement and contribute to team success Required Qualifications Education & Experience Bachelor’s or master’s degree in computer science or a related technical field 10+ years of experience in data engineering within enterprise environments Technical Skills Advanced SQL expertise and experience with relational databases Solid hands-on experience with ETL/ELT pipeline design and implementation Experience with Azure data ecosystem (Azure Data Factory, Azure Databricks) Proficiency in data processing using PySpark, Python, SQL, or similar technologies Experience with big data frameworks (Spark, Hive, Hadoop) Data & Analytics Tools Advanced knowledge of data visualization tools (Power BI, Tableau, QlikView) Experience building data ingestion pipelines for structured and unstructured data Strong understanding of data modeling, data warehouses, and data lake architectures Experience with cloud platforms (Azure, AWS, or GCP) Hands‑on experience with containerization and orchestration tools (Docker, Kubernetes, OpenShift) Proficiency in version control systems (Git) Understanding of cloud security best practices Preferred Qualifications Strong analytical thinking and problem-solving abilities Ability to work independently and manage complex, evolving requirements Excellent communication skills with both technical and business audiences Passion for learning and adopting emerging technologies When you join our team We’ll empower you to learn and grow the career you want. We’ll recognize and support you in a flexible environment where well‑being and inclusion are more than just words. As part of our global team, we’ll support you in shaping the future you want to see. Le poste annoncé correspond à une vacance existante À propos de Manuvie et de John Hancock La Société Financière Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens à prendre leurs décisions plus facilement et à vivre mieux. Pour en apprendre plus à notre sujet, rendez vous à l’adresse Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Chez Manulife/John Hancock nous valorisons notre diversité. Nous nous efforçons d’attirer, de perfectionner et de maintenir une main d’oeuvre qui est aussi diversifiée que nos clients, et de favoriser la création d’un milieu de travail inclusif qui met à profit la diversité de nos employés et les compétences de chacun. Nous nous engageons à assurer un recrutement, une fidélisation, une promotion et une rémunération équitables, et nous administrons toutes nos pratiques et tous nos programmes sans discrimination en raison de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté, de la religion ou des croyances ou des convictions religieuses, du genre (y compris grossesse et affection liée à une grossesse), de l’orientation sexuelle, des caractéristiques génétiques, du statut d’ancien combattant, de l’identité de genre, de l’expression de genre, de l’âge, de l’état matrimonial, de la situation de famille, d’une invalidité ou de tout autre motif protégé par la loi applicable.



Nous nous sommes donné comme priorité d’éliminer les obstacles à l’accès égalitaire à l’emploi. C’est pourquoi un représentant des Ressources humaines collaborera avec les candidats qui demandent accommodement raisonnable pendant le recrutement. Tous les renseignements communiqués pendant le processus de demande d’accommodement seront stockés et utilisés conformément aux lois et aux politiques applicables de Manuvie. Pour demander une mesure d’accommodement raisonnable dans le cadre du recrutement, écrivez à Région de référence du salaire Toronto, Ontario Modalités de travail Hybride L’échelle salariale devrait se situer entre $113,000.00 CAD - $163,000.00 CAD Les employés ont également la possibilité de participer à des programmes incitatifs et de recevoir une rémunération liée à la performance de l’entreprise et des individus. Le salaire réel variera selon les conditions du marché local, la région géographique et les facteurs propres au poste, tels que les connaissances, les compétences, les qualifications, l’expérience et la formation. Si vous postulez à ce poste en dehors de votre lieu principal, veuillez contacter pour connaître la fourchette salariale applicable à votre région. Avantages offerts Manuvie offre aux employés admissibles une vaste gamme d’avantages sociaux personnalisables, notamment une assurance soins médicaux, soins dentaires, santé mentale, soins de la vue, invalidité de courte et de longue durée, assurance vie et assurance DMA, assurance adoption, de maternité de substitution et de soins médicaux non urgents ainsi que des programmes d’aide aux employés et leur famille. Nous proposons également aux employés admissibles différents régimes d’épargne‑retraite (y compris des régimes de rente et un programme international d’actionnariat assortie de cotisations patronales de contrepartie) ainsi que des ressources en matière d’éducation et de conseils financiers. Notre généreux programme de congés rémunérés au Canada comprend les jours fériés, les congés annuels, les congés personnels et les congés de maladie, et nous offrons toute la gamme des congés autorisés prévus par la loi. Si vous posez votre candidature à ce poste aux États-Unis, veuillez écrire à pour obtenir de plus amples renseignements sur les dispositions relatives aux congés rémunérés spécifiques aux États-Unis. Nous utilisons des technologies de données et d’analytique, telles que l’intelligence artificielle (IA), ainsi que des outils de traitement automatisé pour analyser et traiter les renseignements que vous nous fournissez ou que des tiers nous transmettent dans le cadre du processus de demande. Pour en savoir plus, veuillez consulter notre énoncé sur la collecte de renseignements personnels. #J-18808-Ljbffr

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📍 Toronto

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