05 Oct
|
ITUM
|
Quebec City
Vos compétences et vos qualités, ITUM les reconnaît!
Date limite pour appliquer : 5 octobre2026
Évaluateur(trice)Tshisheuatishitau
(Prolongation)
Faites partie d'une équipe professionnelle qui offre des programmes et des services visant à accroître la qualité de vie de tous les membres de la population de Uashat mak Mani-Utenam. Ce faisant, vous pourriez participer à l'amélioration de la santé, de l'éducation, des perspectives d'emploi locales, de la protection des ressources territoriales et de la transmission de la culture.
Que vous travaillez dans un bureau ou à l'extérieur, ITUM vous donne l'occasion de jouer un rôle dans l'avenir de votre communauté et de faire une différence dans la vie des gens de chez nous.
À compétences égales, ITUM priorise l'embauche des ressources locales.
Baccalauréat en travail social ou autre domaine de la relation d'aide;
Expérience pertinente dans le domaine de l'intervention;
Maîtrise de la langue innue un atout;
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit;
Connaissance de Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook);
Permis de conduire.
Qualités recherchées
Être à l’aise avec la cueillette d’information, faire preuve d’autonomie, savoir communiquer tout type d’information, gestion du temps et des priorités, respect de la confidentialité, sens de l’observation, jugement et discernement, habiletés de communication orale et rédactionnelle, sens de la planification et de l’organisation, analyse et résolution de problème, sens de l’engagement, intérêt pour le travail d’équipe, ouverture d’esprit, capacité à intervenir dans des situations d’urgence ou de crises, créativité.
Sommaire
Dans le respect de la mission, des orientations, des valeurs et des politiques générales de Innu Takuaikan UashatmakMani-utenam, le/la titulaire du poste est responsable de procéder à l’évaluation des alertes retenues en fonction des procédures établies et de l’application de laloiTshisheuatishitau. Il/elle procède à l’analyse et à la vérification des informations colligées dans le cadre du processus d’analyse sommaire effectuée par l’Intervenant à l’Accueil. Il/elle recueille des informations additionnellesauprès d'Innu-auass, de ses Parents, ainsi qu’auprès des différentes personnes, organismes ou établissements en mesure de lui fournir des renseignements utiles et pertinents, permettant de statuer sur lanécessité d’offrir des Soins de bienveillance. Il/elle travailleen collaboration avec les différents partenaires internes et externes dans le cadre du processus d’évaluation.Il/elle exécute toute autre tâche à la demande du superviseur immédiat.
Conditions de travail
Deux(2) postesà temps plein 35 heures/semaineavec une probation de 6 mois;
Salaire annuel : entre 64 917$ et 88 595$ par année, conformément àpolitique de rémunération en vigueur de ITUM;
Horaire de travail atypique en fonction des situations de crise et de l’offre de service 24/7;
Accompagnement de l’usager.èrepouvant aller à l’extérieur de la région (exemple : Centre de thérapie, centre de réadaptation, etc.);
Assure la garde 24/7, le cas échéant;
Mobilité sur le territoire;
Peut avoir à concilier la distance géographique en lien avec le lieu de résidence desusagers.èrespour offrir l’intensité de service requis.
ITUM considère la diversité, l'inclusion et la compétence culturelle comme des éléments essentiels d'un tout intégré qui soutient notre organisation et guide nos interactions au sein de nos diverses communautés. Des accommodements raisonnables sont disponibles pendant le processus de recrutement pour les candidats handicapés.
Venez joindre notre équipe!
1 er affichage : du 16 juin au 3 juillet 2026.
2 ieme affichage : du 6août au 21 août 2026.
Prolongation : du 22 septembre au 5 octobre 2026
(193-275-340) ADMIN-2026-182.2
Joignez-vous à l'équipe d'ITUM!
Faites partie d’une équipe professionnelle qui offre des programmes et des services visant à accroître la qualité de vie de tous les membres de la population de Uashat mak Mani-Utenam. Ce faisant, vous pourriez participer à l’amélioration de la santé, de l’éducation, des perspectives d’emploi locales, de la protection des ressources territoriales et de la transmission de la culture.
Que vous travailliez dans un bureau ou à l’extérieur, ITUM vous donne l’occasion de jouer un rôle dans l’avenir de votre communauté et de faire une différence dans la vie des gens de chez nous.
À compétences égales, ITUM priorise l’embauche des ressources locales.
Avec 267 emplois permanents et plus de 600 emplois saisonniers, ITUM est le principal employeur de la communauté. C’est dans une optique de polyvalence, de compétence et de savoir-faire que l’organisme s’engage à former ses employés et ainsi maintenir un certain standard dans la qualité des services offerts à la population. Le contenu des formations est régulièrement réévalué et adapté aux besoins réels de l’organisation.
ITUM s’engage à fournir une assistance financière et participative dans la collectivité. Derrière cette motivation se trouvent des employés, des familles et un milieu. Il est donc naturel pour l’organisme de s’engager activement auprès de son personnel et de sa communauté. Année après année, le renouvellement de cet engagement prend plusieurs orientations…
Activités sportives (hockey, volley-ball, badminton, etc.)
Activités sociales (Noël, fête d’Halloween, tournois, etc.)
Activités communautaires (projet Kupaniesh, rassemblements des aînés, etc.)
Activités culturelles (vernissage, symposium)
Événements familiaux (funérailles)
Domaines d'emploi diversifiés
ITUM, grâce à son envergure et sa panoplie de services offerts, dispose d’une grande variété de possibilités d’emploi dans les domaines suivants :
l’enseignement (professeur, orthopédagogue);
les services de santé (infirmière, nutritionniste, gérontologue, auxiliaire);
le travail social (intervenant, éducateur);
le droit (avocat, conseiller juridique);
la comptabilité, l’informatique et les communications;
la maintenance (conciergerie, entretien des infrastructures, traitement de l’eau potable);
la muséologie;
la sécurité publique (policier, pompier, agent de sécurité);
l’administration et les ressources humaines.
Développement des compétences
ITUM propose d’excellentes occasions d’apprentissage et de perfectionnement. Dès votre premier jour de travail, vous pouvez mettre à profit vos connaissances et vos compétences et ainsi vous réaliser pleinement. Voici quelques activités d’apprentissage mises en place par ITUM au cours de la dernière année :
Perfectionnement sur la suite Microsoft
Conférences, ateliers et cours
Mentorat et encadrement pour les gestionnaires
Participer activement à la création des équipes de travail et profiter du soutien de celles-ci.
Il est possible de devenir un membre actif de réseaux professionnels : tant par une nomination sur un siège de conseil d’administration, de membres actifs de comités de sélection, de gestion ou autres ou tout simplement agir à titre de personne-ressource. Tous ces groupes vous donnent l’occasion d’obtenir le soutien de mentors et de collègues qui partagent les mêmes objectifs ou intérêts. Ce type de participation fait référence à une collectivité fonctionnelle. Ces collectivités servent à échanger des idées et à collaborer dans des domaines tels que :
l’emploi
les difficultés de la collectivité (drogues, boisson, violence, etc.)
Un comité social
Participez à une culture de responsabilité sociale et permettez aux autres d’apprécier pleinement votre potentiel. Soyez innovateur et créateur d’événements tout aussi intéressants les uns que les autres afin de créer des liens solides à l’intérieur d’une équipe : party de Noël, activités sociales, etc.
Régime de rémunération avantageux et conditions de travail souples
ITUM appuie l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle et crée un environnement de travail stimulant où l’on reconnaît et récompense l’ancienneté, le dévouement et le sentiment d’appartenance à l’organisation.
Travailler pour ITUM signifie aussi un régime de rémunération avantageux, des vacances et autres congés, ainsi que d’attrayants régimes d’assurances collectives et de retraite.
Travailler chez nous, c’est opter pour une qualité de vie.
#J-18808-Ljbffr
📌 Évaluateur(trice) Tshisheuatishitau (Quebec City)
🏢 ITUM
📍 Quebec City