Nous sommes allumes de l’interieur!

TBC est avant tout une organisation humaine, a l’ecoute de ses employes et de ses clients. Elle se demarque par sa specialisation dans l’electromecanique du batiment et la realisation de projets innovants et structurants.

Joins-toi a une entreprise qui s’ameliore sans cesse et se retrouve au

10e rang des 100 entrepreneurs

les plus actifs au Quebec, toutes categories confondues dans le domaine de la construction commerciale et industrielle. Tu feras partie d’une equipe motivee, chevronnee, avec des gens passionnes par leur travail, qui ont a cœur la reussite et qui visent l’excellence.

Te dire a quel point notre environnement de travail est stimulant! Nos equipements a la fine pointe de la technologie! Le

PLAISIR,

la

FIERTÉ,

la

DÉTERMINATION,

l’ INGÉNIOSITÉ

et l’ AUDACE

sont des valeurs qui nous animent au quotidien. Nous avons un poste de responsable sante et securite.

Ça te tente? Un straightforward geste de ta part et c’est parti!

Pour quelles raisons devrais-tu privilegier TBC?

Parce que chez nous on s’assure que nos employes soient adequatement remuneres selon leurs responsabilites, et ce, en assurant toujours une vigie sur le marche.

Parce que

4 semaines de vacances , ça te permet de te ressourcer, de decrocher, de t’amuser, et c’est ce que tu auras a ton arrivee.

Pour avoir un esprit sain dans un corps sain, TBC t’offre un

Programme de Sante et mieux-etre

avec 200 $ annuellement pour participer a une activite physique ainsi qu’un

Programme d’aide aux employes

dont tu pourras beneficier si tu en eprouves le besoin. Toujours dans cette optique, pour tes petits ou gros bobos, tu auras

acces a une clinique medicale privee

a hauteur de 600 $ annuellement.

En plus de la conciliation travail/famille avec la

politique de teletravail

qui te permettra d’aller promener ton chien sur l’heure du diner ou d’aller jogger, tu pourras ameliorer ton environnement de travail en ajoutant un nouvel ecran, ou une chaise ergonomique avec le

remboursement de 500 $ des la 1reannee et de 200 $

pour les annees subsequentes.

Tu as un besoin constant d’apprendre et de parfaire tes connaissances, tu auras acces a des

formations continues

tout au long de l’annee.

Tu en as assez de manquer de temps le week-end pour faires tes courses, tu auras tous

tes vendredis apres-midi de conge, meme en hiver!

Donc, plus de temps de qualite les fins de semaine.

TBC mise aussi sur l’esprit d’equipe et c’est pourquoi nous organisons

plusieurs activites sociales : tournoi de golf, party estival, party de Noel, Defi entreprises, etc.

TBC est a l’ecoute des employes qui proposent des pistes d’amelioration, car ce qui fait le succes de TBC, ce sont aussi des employes heureux qui choisissent d’evoluer avec nous, et ainsi, au fil du temps, ils beneficient de notre

Programme de reconnaissance .

Tu auras l’opportunite de participer a un

REER collectif avec contribution de l’employeur

et ainsi te permettre une retraite selon tes desirs.

Outre tous ces avantages, voici egalement ce dont tu beneficieras :

assurances collectives, stationnement gratuit, environnement de travail stimulant ou le plaisir est au rendez-vous .

Mais pour avoir acces a tout ceci, il faut prealablement travailler. Voila a quoi ressemblera ta semaine de travail.

Sous la supervision immediate de la directrice des ressources humaines,



l e responsable SST - prevention et culture veille a l’application des pratiques de sante et de securite au travail sur les chantiers. Il accompagne les equipes dans l’identification et la maitrise des risques, le developpement des pratiques preventives et le renforcement de la culture SST.

Le role de notre responsable sante et securite:

Presence terrain et accompagnement

Effectuer des visites de chantier portant notamment sur les risques, les methodes de travail et les equipements de protection individuelle, representant environ 40 a 50 % du role.

Intervenir aupres des equipes sur les chantiers.

Offrir du coaching SST sur le terrain.

Identifier les besoins en formation.

Prevention, risques et correctifs

Realiser et soutenir les analyses de risques.

Assurer le suivi des correctifs, incluant la designation du responsable, l’echeance, la verification et la fermeture.

Participer aux enquetes d’accidents en collaboration avec la ressource en conformite et gestion interne.

Rediger et mettre a jour les procedures et les outils SST.

Communication et culture SST

Preparer les pauses SST en collaboration avec le marketing.

Preparer les indicateurs de prevention, notamment les visites, les observations, les correctifs et le delai moyen de correction.

Animer les rencontres de demarrage SST pour les differents projets.

Ton profil :

Formation en sante et securite au travail;

Experience pertinente en prevention SST, idealement dans le secteur de la construction;

Experience minimale de cinq ans dans un poste similaire;

Excellentes aptitudes a identifier les risques, analyser les situations de travail et proposer des mesures preventives adaptees;

Aisance avec les outils informatiques et la compilation d'indicateurs SST;

Fortes habiletes de communication et de coaching;

Leadership d'influence et capacite a intervenir avec tact.

📌 Responsable SST - Prévention et culture (Mercier)
🏢 TBC Constructions
📍 Mercier