Baro RH recrute pour son client, un cabinet d'avocats bien établi à Québec, un(e) technicien(ne) juridique en droit corporatif afin de joindre une équipe dynamique et cooperative. Vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant et contribuer activement à des dossiers variés en droit des affaires? Cette opportunité pourrait vous intéresser.Votre rôlePréparant et révisant divers documents et actes juridiques liés aux dossiers corporatifs; Effectuant les recherches et vérifications requises auprès des différents registres et organismes gouvernementaux; Préparant les documents relatifs à la constitution, l'organisation et la mise à jour des sociétés; Participant à la préparation de documents corporatifs tels que les résolutions, registres, conventions et autres documents requis dans le cadre des dossiers; Effectuant le suivi des échéanciers, des transactions et des différentes étapes des dossiers; Effectuant des recherches au Registre des entreprises, RDPRM,



Registre foncier et autres bases pertinentes; Assurant la coordination et le suivi des documents auprès des différents intervenants; Communiquant avec les clients et les différents partenaires afin d'obtenir les informations et documents nécessaires; Assurant la gestion administrative et documentaire des dossiers avec rigueur et souci du détail; Collaborant quotidiennement avec les avocats et les autres membres de l'équipe.Le profil recherchéDEC en techniques juridiques; Expérience pertinente en droit corporatif, droit des affaires ou dans un environnement juridique connexe; Bonne connaissance de la suite Microsoft Office; Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités; Grande rigueur et souci du détail; Autonomie, jugement et capacité à prendre en charge ses dossiers; Bonnes aptitudes en communication et en travail d'équipe; Professionnalisme et souci d'offrir un service de qualité aux clients.Ce que le cabinet vous offreUn poste permanent à temps plein; Une semaine de travail de 37,5 heures; Un environnement de travail collaboratif et humain; Un mode de travail hybride; Jusqu'à 5 semaines de vacances; 6 congés mobiles; 13 jours fériés;Une assurance collective; Un régime de retraite; Un stationnement; La possibilité d'évoluer au sein d'un cabinet bien établi et de travailler sur des dossiers variés en droit des affaires.Baro RH vous accompagne dans une démarche confidentielle.

📌 Technicien(Ne) Juridique En Droit Corporatif (Quebec City)
🏢 BaroRH
📍 Quebec City