DESCRIPTION DE L'ENTREPRISENotre client est une entreprise manufacturière québécoise reconnue pour la qualité de ses produits et son expertise technique. Solidement établie dans son secteur d'activité, l'organisation se distingue par son approche axée sur l'amélioration continue, la santé et sécurité ainsi que le développement de ses employés. Afin de soutenir ses opérations et d'assurer l'atteinte de ses objectifs de production, l'entreprise est à la recherche d'un Chef d'usine mobilisateur et orienté vers la performance.DESCRIPTION DU POSTERelevant de la direction, le Chef d'usine est responsable de la gestion globale des opérations manufacturières et de la supervision quotidienne des équipes de production. Il agit comme leader auprès du personnel et veille à l'atteinte des objectifs opérationnels en assurant une gestion efficace des ressources humaines, matérielles et techniques. Il participe activement à l'amélioration des processus, au maintien d'un environnement de travail sécuritaire et au développement des compétences de son équipe.TÂCHES ET RESPONSABILITÉSAssurer la gestion et la coordination des activités de production de l'usineSuperviser et mobiliser les équipes de travail au quotidienAgir comme lien entre la direction et le personnel de productionVeiller au bon déroulement des opérations selon les standards et méthodes établisParticiper à la planification de la production en tenant compte des priorités, des échéanciers, des ressources humaines,



des équipements et des matières premièresIdentifier les opportunités d'amélioration continue et mettre en œuvre les actions correctives appropriéesAssurer le respect des normes de santé et sécurité au travailParticiper à l'accueil, à l'intégration et à la formation des nouveaux employésÉvaluer les besoins de formation et contribuer au développement des compétences des équipesRéaliser les évaluations de rendement et assurer le suivi des objectifs de performanceCollaborer avec les ressources humaines dans la gestion des relations de travail et des mesures disciplinairesAssurer l'application et le respect de la convention collectiveProduire les rapports requis et assurer le suivi des indicateurs de performanceEffectuer toute autre tâche connexe reliée au posteProfil COMPÉTENCES RECHERCHÉESExpérience pertinente en gestion d'opérations manufacturièresExpérience en supervision de personnel dans un environnement syndiquéCapacité à lire et interpréter des plans techniquesConnaissances en électromécanique (atout)Leadership mobilisateur et fortes aptitudes en coachingExcellentes habiletés en communication et en relations interpersonnellesCapacité à gérer les priorités dans un environnement en constante évolutionOrientation résultats et amélioration continueSens de l'organisation, autonomie et rigueurInformations contractuellesNote : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.Poste permanent à temps pleinSalaire annuel entre 85 000 $ et 95 000 $, selon l'expérienceProgramme de REER avec contribution de l'employeurRégime d'assurances collectivesEnvironnement de travail secure et humainPossibilités d'avancement et de développement professionnel

📌 Chef D'Usine (Sainte-Hélène-de-Chester)
🏢 Thorens Talents
📍 Sainte-Hélène-de-Chester