O f f r e s d ' e m p l o i C o o r d o n n a t r i c e d e s o p é r a t i o n s e t d e s a c t i o n s s o c i o p o l i t i q u e s Sommaire du poste
Date d'entrée en fonction
Salaire 30$ à 45$ de l'heure
Nombre d'heures 35h - Temps plein
Quart de travail Jour
Statut d'emploi Permanent
Niveau d'études Universitaire
Diplôme Baccalauréat
Années d'expérience 5-7
Langues écrites Français
Langues parlées Français
Description du poste
Tu as déjà piloté des projets, coordonné plusieurs dossiers à la fois et tu es de celles qui aiment bâtir, structurer et transformer les idées en actions concrètes ? Mais surtout, tu souhaites que ton travail ait un impact réel dans la vie des gens ? À La Débrouille, derrière chaque projet, chaque service et chaque action de sensibilisation, il y a une volonté bien concrète : faire une différence dans le quotidien des femmes et des personnes victimes de violence entre partenaires intimes, les accompagner vers une plus grande sécurité et contribuer à faire évoluer les choses, une action à la fois.
On cherche donc une personne capable de coordonner et de mobiliser, bien sûr, mais surtout quelqu’un qui souhaite mettre son expérience au service d’une mission sociale forte, qui partage nos valeurs féministes et qui a envie de contribuer, très concrètement, à une société plus sécuritaire et plus juste pour les femmes. La Débrouille vit présentement une étape importante de son développement avec la mise en place de sa Maison de 2e étape, à Rimouski. Tu contribueras concrètement à bâtir ce nouveau milieu de vie sécuritaire et bienveillant, pensé pour permettre aux femmes de poursuivre leur parcours. Un projet profondément humain, porté par une équipe engagée, auquel tu pourras réellement laisser ta marque.
Tu te reconnais dans cette mission ? Continue ta lecture,



on a encore plusieurs bonnes raisons de te donner envie de te joindre à nous !
Les sources de bonheur Un salaire entre 30 $ et 45 $ de l’heure
35 heures par semaine, avec un horaire principalement de jour et une certaine flexibilité selon les besoins du rôle
Un régime de retraite pensé pour le milieu communautaire et les groupes de femmes, auquel on cotise à hauteur de 2 %, tout comme toi. Un petit plus aujourd’hui qui compte pour demain!
Des assurances collectives, incluant notamment l’assurance vie, les médicaments et les soins dentaires
35 heures par semaine, avec un horaire principalement de jour
Une formule de travail hybride, lorsque la réalité du rôle et des opérations le permet
6 % de vacances dès ton arrivée, puis une progression avec les années de service
137 heures de congés disponibles dès la première année pour prendre soin de toi et de ta famille, dont 84 heures de congés maladie, auxquelles s’ajoutent des congés pour obligations familiales et des congés hormonaux
Un projet en plein développement où tu pourras réellement mettre ton expérience à contribution plutôt que simplement maintenir ce qui existe déjà
De l’espace pour développer tes compétences et évoluer professionnellement
Un environnement où la collaboration et le soutien collectif font partie de la façon de travailler
Et surtout,



un rôle où tes décisions et tes projets auront une portée très concrète sur la vie de personnes qui en ont réellement besoin
Prendre part au démarrage, au développement et à la consolidation de la Maison de 2e étape et de ses services
Transformer les besoins en actions concrètes : planifier, coordonner, implanter et faire évoluer différents projets
Garder un œil sur tout ce qui touche le bâtiment, sa sécurité, son fonctionnement et les différents fournisseurs, en collaboration avec les personnes concernées
Accompagner et mobiliser les équipes, autant dans leur intégration que dans le développement de leurs pratiques
Assurer une gestion efficace des ressources humaines, matérielles et financières liées aux services
Développer des façons de faire et des outils qui permettront aux opérations de devenir toujours plus fluides
Créer et entretenir des collaborations avec les partenaires du milieu, autant à l’échelle locale que régionale et nationale
Participer au développement des activités de sensibilisation et de mobilisation socio-politique de La Débrouille
Suivre les budgets, les besoins et l’évolution des différents projets, puis garder la direction générale bien informée de ce qui se passe sur le terrain
Créer et s’assurer de maintenir des liens étroits et efficaces de collaboration avec les différents partenaires
Agir à titre de représentant officiel de l’organisme lors des événements et des rencontres formelles
Les petits plus Tu possèdes une formation universitaire pertinente ou un parcours professionnel qui t’a permis de développer les compétences recherchées
Tu as déjà touché à la gestion de projets, de services ou d’équipes
Tu possèdes une belle capacité d’adaptation : quand quelque chose change, tu cherches la prochaine solution plutôt que le plan parfait

#J-18808-Ljbffr

📌 Coordonnatrice des opérations et des actions sociopolitiques (Quebec City)
🏢 Element RH
📍 Quebec City