Texte de présentation

À la Ville de Gatineau, nous offrons bien plus qu’un emploi : nous vous invitons à joindre une équipe de plus de 4 000 collègues passionnés, réunis pour servir près de 300 000 citoyennes et citoyens au cœur de la quatrième municipalité en importance au Québec.

Venez vivre l’effervescence de Gatineau! Ici, on travaille ensemble, dans le plaisir, pour relever des défis stimulants où innovation, collaboration et engagement sont au premier plan.

À la Ville de Gatineau, vous bâtirez une carrière riche de sens, dans un environnement humain où vos talents pourront vraiment faire une différence.

Contexte du rôle

Nous cherchons activement une personne pour faire partie de l'équipe du projet Système intégré de gestion des ressources humaines (SIGRH). Il s’agit d’une solution intégrée visant à soutenir l’ensemble du cycle de vie de l’employé, depuis son entrée dans l’organisation jusqu’à son départ, tout en regroupant les principaux processus de gestion des ressources humaines et de la paie au sein d’un même environnement.

Vous ferez partie d’une équipe dédiée au projet, dynamique et multidisciplinaire, appelée à collaborer étroitement avec les différentes parties prenantes afin de contribuer à la réussite de cette transformation organisationnelle et technologique.

À titre d’analyste en exploitation, vous jouerez un rôle clé dans l’arrimage entre les activités du projet durant la phase d’implantation et les besoins d’exploitation après le déploiement. Vous serez appelé à contribuer activement aux différentes étapes de l’implantation, de l’analyse et de la conception jusqu’à la configuration, aux tests, aux formations, au déploiement et à la stabilisation de la solution.

Vous participerez notamment à l’analyse et à la validation des besoins ainsi qu’aux spécifications techniques et fonctionnelles, en tenant compte des impératifs techniques et d’exploitation. Vous contribuerez également à la production, à la mise à jour et à l’évolution de la documentation technique et opérationnelle requise avant, pendant et après le déploiement, afin d’assurer une transition structurée vers l’exploitation, de soutenir le transfert de connaissances et de favoriser une prise en charge efficace de la solution une fois celle-ci mise en production.

? Votre mission

À ce titre, le titulaire est responsable d’intégrer,



de supporter et d’assurer l’opération quotidienne des applications corporatives dans l’environnement de production; collabore à la formation lors des mises en production; agit comme personne ressource auprès des usagers; maintient la documentation spécialisée selon les normes et standards de la ville; évalue, analyse et effectue les demandes de changements mineurs des usagers; accomplit toute autre tâche à la demande de son supérieur.

? Profil recherché

- Détenir un baccalauréat en informatique.
- Posséder un minimum de trois (3) années d’expérience dans le domaine des tâches.
- Toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente et équivalente pourrait être considérée.
- Satisfaire à un tri sécuritaire.
- Réussir le processus de qualification.

Le Processus Pourrait Comprendre Une Entrevue, Des Tests Et Une Vérification D’usage Afin D’évaluer Les Compétences Suivantes
- Démontrer une bonne capacité cognitive (20%)
- Posséder de bonnes habiletés en communications interpersonnelles (20%)
- Posséder des habiletés techniques ou professionnelles (15%)
- Avoir de la rigueur (10%)
- Faire preuve d'autonomie (15%)
- Être organisé (10%)
- Savoir travailler en équipe (10%)

Processus de dotation Ce processus sera également utilisé pour constituer la liste d'admissibilité.

Horaire de travail

35 heures/semaine, selon les dispositions de l'article 24.01 de la convention collective des cols blancs.

Salaire

Taux horaire de 47.47 $ à 59.35 $, selon la classe 11.

➡️ Vous souhaitez poser votre candidature ?

Appuyez sur le bouton « Postulez maintenant » au bas de l’affichage, diffusé sur notre site web au gatineau.ca/emploi, avant 23 h 59 le JJ-MM-AAAA. Vous devrez avoir un profil pour soumettre votre candidature.

Si vous éprouvez de la difficulté lors de la création du profil ou au moment de postuler, nous vous invitons à sélectionner l'onglet « Aide » au menu de gauche sur notre site web. Pour toute autre question sur l’affichage, nous vous invitons à communiquer avec le Service des ressources humaines au (819) 243-2345, poste 7150.

Cette liste servira à combler des affectations temporaires de durées variées et des postes permanents.



Pour les postes permanents, la priorité est donnée aux employés cols blancs en vertu de l’article 10.12 de la convention collective des cols blancs.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises par le site Web de la Ville de Gatineau. Il est de votre responsabilité de fournir un curriculum vitae à jour et en français qui contient les précisions qui permettront d'établir avec justesse que votre candidature rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarité et de l'expérience. Une candidature incomplète ne sera pas considérée.

Nous vous invitons à joindre une copie électronique de vos diplômes, de votre relevé de notes officiel ou d’une évaluation comparative de vos études à votre profil; la copie officielle pourrait être demandée lors des examens ou de l'entrevue. Pour les études complétées à l’extérieur du Québec, consulter la Foire aux questions section « Mon profil de candidat », pour plus d’information sur les documents acceptés.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises par le site Web de la Ville de Gatineau. Il est de votre responsabilité de fournir un curriculum vitae à jour et en français qui contient les précisions qui permettront d'établir avec justesse que votre candidature rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarité et de l'expérience. Une candidature incomplète ne sera pas considérée.

Nous vous invitons à joindre une copie électronique de vos diplômes, de votre relevé de notes officiel ou d’une évaluation comparative de vos études à votre profil; la copie officielle pourrait être demandée lors des examens ou de l'entrevue. Pour les études complétées à l’extérieur du Québec, consulter la Foire aux questions section « Mon profil de candidat », pour plus d’information sur les documents acceptés.

La Ville de Gatineau applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation d’handicap à soumettre leur candidature.

Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et accessible. Si des mesures d'adaptations sont nécessaires à une évaluation juste et équitable de votre candidature, nous vous invitons à aviser le Service des ressources humaines.

Nous vous remercions à l'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées.

📌 Analyste en exploitation - Affectation temporaire 24 mois - Projet SIGRH (Gatineau)
🏢 Ville de Gatineau
📍 Gatineau