Horaires flexibles Bonis de rendement (postes de gestion ou de ventes en magasin) Programme de reconnaissance pour les années de service Programme d'innovation visant à encourager le partage d'idées e.s à Temps Plein Régime d’assurance collective De trois (3) à cinq (5) jours de congé personnel (selon le poste) Parce qu’on veut que les femmes du monde entier se sentent bien dans leur peau. Joins-toi à notre équipe dynamique afin de débuter une carrière professionnelle stimulante dans un environnement engagé et en constante évolution. e.s et nous avons plus de 300 boutiques à l'échelle du Canada et notre marque est aussi présente dans 19 pays (100 magasins) un peu partout dans le monde. Nous t’invitons à partager notre quotidien rempli de plaisir et de défis professionnels !

Sous la supervision du ou de la gérant.e, tu devras veiller au bon fonctionnement de la boutique et t’assurer que ton équipe offre un service à la clientèle remarquable.

Ventes

Coordonner ses actions avec la gérante pour assurer la continuité de la bonne marche des opérations durant l’absence de celle-ci

- Participer à la maximisation du rendement et de la profitabilité de la boutique
- Accueillir, répondre aux questions et conseiller les clients (caractéristiques techniques, qualité, et matériaux des produits)
- Former les employés sur les meilleures techniques de vente et sur les produits
- Collaborer à la mise en place des objectifs de vente, s’assurer de les atteindre et de les dépasser.



Bien communiquer les informations nécessaires afin d’atteindre ces objectifs de vente à toute l’équipe de vente
- Soutenir la gérante dans l’analyse des résultats de vente
- Aider à gérer de façon efficiente la masse salariale à travers une bonne planification des horaires et des employés performants
- Respecter les procédures administratives et politiques de l’entreprise. Être à l’affût de ce que fait la compétition et de l’activité du marché
- Participer et travailler de concert avec l’administration du centre commercial. Participer aux évaluations de rendement de tout le personnel de son magasin
- Connaître la marchandise et les particularités techniques des produits
- Coordonner la création d’une boutique attrayante et invitante selon les planogrammes de la compagnie
- Aider à planifier la réception de marchandise et assurer la mise en place du visuel rapidement
- Participer à la gestion de l’image visuelle de la boutique, la maintenance de la boutique et de l’arrière-boutique.

Administration

Connaitre, comprendre et utiliser le manuel de procédures des différents départements du siège social

- Procéder à l’ouverture et à la fermeture de la boutique
- Gérer efficacement toutes les dépenses contrôlables du magasin
- PERMANENT, TEMPS PLEIN Les informations sur ce site sont uniquement à des fins d'information et ne sont pas destinées à avoir des conséquences juridiques.

📌 ASSISTANT.E GÉRANT.E INTERIM-FR (Laval)
🏢 La Vie En Rose
📍 Laval