Chaque jour, nos professionnels offrent à nos clients un service exceptionnel, ainsi que des conseils et des observations auxquels ils peuvent se fier. ceux-ci vous décrivent comme une personne positive, professionnelle et offrant un travail de grande qualité. Vous participez activement à l’adoption d’outils et de stratégies numériques afin de promouvoir un milieu de travail innovateur. Vous développez continuellement votre expertise grâce à l’apprentissage et au perfectionnement professionnel.

Votre expérience et votre formation Minimum de 10 ans d’expérience en droit fiscal au sein d’un cabinet d’avocats national, régional ou boutique de premier plan, d’un cabinet comptable ou d’un environnement de services professionnels. M. fiscalité) et/ou la réussite du Cours fondamental d’impôt de CPA Canada constituent des atouts importants. Le bilinguisme (français et anglais) est requis en raison des interactions fréquentes et complexes avec des associés et des clients anglophones au Québec et partout au Canada, ainsi que de la nécessité de rédiger de la documentation juridique et destinée aux clients en anglais.

Solides compétences en analyse, en pensée critique et en résolution de problèmes, combinées à un jugement professionnel aiguisé et à une grande attention aux détails. Collaborez avec un réseau national intégré de professionnels en fiscalité, en droit et en services-conseils. Participez au développement de la relève en mentorant la prochaine génération d’avocats fiscalistes et de professionnels du droit.

Profitez d’une culture flexible,



inclusive et centrée sur les personnes qui soutient votre croissance professionnelle et personnelle. Cette marque de reconnaissance représente un jalon key qui s’ajoute aux nombreux prix que nous avons reçus pour l’expérience talent des professionnels et des étudiants. Nous les aidons à devenir de meilleurs professionnels au sein de nos services, de nos secteurs et de nos marchés en leur fournissant d’excellentes occasions d’apprentissage et de perfectionnement; Nous les soutenons pour qu’ils atteignent leurs objectifs personnels en dehors du travail et aient une influence positive au sein de leurs collectivités; Nous encourageons l’innovation et l’esprit avant-gardiste en leur donnant les moyens de saisir les occasions qui se présentent et de contribuer à façonner l’avenir de notre cabinet.

Notre cabinet se préoccupe des collectivités. Nous aidons les membres de notre personnel à contribuer au bien‑être collectif grâce à l’organisation d’activités locales et nationales. Nous offrons de plus une gamme complète d’avantages sociaux dès l’embauche ainsi qu’une politique flexible de congés personnels.

Travail flexible : BDO s’attend à ce que tous les membres du personnel travaillent en partie à nos bureaux, à ceux de nos clients et à distance, sauf si des mesures d’adaptation ou d’autres modalités de travail sont en place. Il reflète nos valeurs et nos engagements communs et comporte des principes directeurs qui nous aident à prendre des décisions éthiques ainsi qu’à maintenir le lien de confiance entre nous, nos clients et le public. Il est possible que BDO utilise des outils d’intelligence artificielle dans le cadre de son processus de recrutement.

📌 Avocat(e) principal(e), Litiges fiscaux et règlement des différends fiscaux
🏢 BDO Canada
📍 Montreal