Directeur principal en Santé publique Endroit: Zone 1 - Beauséjour (Vitalité), Endroit: Zone 4 - Nord-Ouest (Vitalité), Endroit: Zone 5 - Restigouche (Vitalité), Endroit: Zone 6 - Acadie-Bathurst (Vitalité), _Professionnel(le) en gestion et affaires - À déterminer / To be determined, Nouveau-Brunswick - Permanent temps plein Lieu : Santé publique - Administration Régional ~ Réseau de santé Vitalité ~ Réseau de santé Type d'emploi : Permanent temps plein Du lundi au vendredi.

Exigence linguistique : Français et anglais parlés essentiel et français ou anglais écrit SOMMAIRE DE L'EMPLOI : Relevant de la Vice-présidente adjointe du secteur de santé et services communautaires, la personne titulaire du poste exerce un leadership stratégique et transformationnel afin d’assurer la réalisation de la vision et des priorités de l’organisation en matière de santé de la population par l’entremise du développement, de la mise en œuvre et de l’évaluation d’un plan stratégique régional et provincial. Elle assure notamment le leadership des stratégies et programmes de santé publique, en favorisant une approche fondée sur les données probantes, la surveillance de la santé de la population et l’analyse des besoins locaux. Elle assure également la gouvernance, la performance et l’amélioration continue des services sous sa responsabilité, mobilise les équipes autour d’une vision commune, développe les capacités de leadership et favorise une culture d’innovation, de collaboration, d’imputabilité et d’excellence clinique et opérationnelle auprès de son équipe.

Dans un contexte de transformation du système de santé, la personne titulaire joue un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de nouvelles stratégies visant une offre de services intégrée de santé publique,



à améliorer la santé de la population, à réduire les besoins évitables en soins et à renforcer la capacité du système à intervenir en amont des problèmes de santé. En collaboration avec les partenaires internes, les communautés, les professionnels de la santé et les partenaires gouvernementaux et communautaires, la personne titulaire du poste veille à positionner la santé publique comme un levier essentiel de prévention, de promotion de la santé, de réduction des iniquités et d’amélioration des résultats de la santé de la population. Minimum de cinq (5) ans d’expérience pertinente en supervision / gestion du personnel

- Combinaison équivalente de formation et d’expérience peut être considérée
- Connaissance de la suite Microsoft 365 et des autres logiciels utilisés au sein du Réseau
- Expérience en santé publique, santé communautaire ou dans un domaine connexe
- Expérience en planification stratégique, transformation organisationnelle et intégration des services; la réduction des méfaits et les tendances et les questions courantes de santé publique
- Connaissance du système de santé du Nouveau-Brunswick et de ses enjeux, jumelée à une capacité d’anticipation, d’analyse des risques et de prise de décision en contexte complexe
- Connaissance de l’intégration et de la transformation des systèmes de santé, de la gouvernance et de la performance, et capacité à traduire les orientations stratégiques en résultats mesurables
- Leadership stratégique et capacité à mobiliser les équipes autour d'une vision commune en favorisant une culture d'innovation, d'apprentissage, d'amélioration continue et d'imputabilité
- L’employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.

📌 Directeur principal en Santé publique (Lamèque)
🏢 Vitalité Health Network
📍 Lamèque