Chez Manuvie | John Hancock, nous croyons qu'investir dans l'avenir commence par investir en vous. Notre stage de Concepteur UX de produits est une occasion exceptionnelle de développer vos compétences, d'acquérir une expérience concrète et de contribuer à des projets stimulants qui auront un impact réel.

Notre stage en conception UX de produits offre une expérience pratique dans la création d'expériences numériques intuitives et centrées sur l'utilisateur pour les clients, les conseillers et les partenaires de Gestion de patrimoine et d'actifs de Manuvie. En collaborant avec des concepteurs principaux et des responsables du design, vous contribuerez à des projets significatifs qui façonneront l'avenir de nos produits numériques, notamment des plateformes sécurisées destinées aux clients et des expériences mobiles.

Cette opportunité est idéale pour les étudiants passionnés par l'expérience utilisateur, la pensée conceptuelle et l'innovation numérique, et qui souhaitent développer des compétences concrètes en recherche utilisateur, prototypage, tests et conception visuelle.

Vous découvrirez l'ensemble du processus de conception de produits en collaborant avec des équipes multidisciplinaires des secteurs Produits, Technologie, Recherche et Design. Grâce à des projets concrets et à l'accompagnement de professionnels expérimentés, vous développerez les compétences nécessaires pour lancer une carrière enrichissante en expérience utilisateur et en conception de produits.

Responsabilités du poste

- Définir, concevoir et tester des expériences numériques destinées aux divers publics de Gestion de patrimoine et d'actifs de Manuvie.
- Collaborer avec des concepteurs principaux et des responsables du design afin de réaliser des évaluations d'utilisabilité, des recherches utilisateurs et des tests utilisateurs.
- Créer des maquettes fonctionnelles (wireframes), des prototypes, des parcours utilisateurs et de la documentation de conception à l'aide de Figma.
- Soutenir la conception et le déploiement de nouvelles expériences numériques, y compris l'amélioration de sites Web, de plateformes sécurisées et d'applications mobiles existants.
- Collaborer avec les concepteurs, les responsables de produits et les équipes technologiques afin de cerner les besoins des utilisateurs et de les traduire en solutions de conception efficaces.
- Animer des ateliers, des séances d'idéation et des activités de tests utilisateurs.
- Contribuer à l'ensemble du processus de conception, notamment la recherche, l'idéation, la création de maquettes, le prototypage, la validation et la conception visuelle.
- Analyser les commentaires des utilisateurs et les résultats de recherche afin de repérer des occasions d'amélioration continue.




- Soutenir plusieurs projets simultanément tout en maintenant des standards élevés de qualité et d'attention aux détails.

Qualifications requises

- Être actuellement inscrit à un programme universitaire de premier cycle en conception UX, interaction humain-ordinateur, design graphique, design d'interaction, médias numériques ou dans un domaine connexe.
- Démontrer un intérêt marqué pour la conception de l'expérience utilisateur, la conception de produits et les expériences numériques.
- Posséder d'excellentes aptitudes en communication et en collaboration, ainsi que la capacité d'expliquer clairement des concepts de design et leur justification.
- Faire preuve de créativité dans la résolution de problèmes et être passionné par la conception de solutions centrées sur l'utilisateur.
- Posséder un excellent sens de l'organisation et une grande attention aux détails.
- Être capable de gérer plusieurs priorités et de travailler efficacement dans un environnement dynamique.
- Avoir de l'expérience avec des outils de conception et de prototypage tels que Figma.
- Être capable de travailler de façon autonome tout en contribuant activement à un environnement de travail collaboratif.
- Faire preuve de curiosité, d'adaptabilité et d'un désir constant d'apprendre et d'évoluer comme concepteur.

Ce que nous vous offrons

- L'occasion de développer vos compétences et d'acquérir l'expérience nécessaire pour bâtir la carrière qui vous inspire.
- Un environnement versatile où le bien-être, la diversité, l'équité et l'inclusion sont valorisés au quotidien.
- Le soutien d'une équipe mondiale engagée à bâtir l'avenir que vous souhaitez voir.
- Dans le cadre de notre programme coopératif, vous bénéficierez d'un accès privilégié à GRO, le programme phare de talents émergents de Manuvie | John Hancock destiné aux étudiants finissants. Ce programme a été conçu pour lancer votre carrière en vous offrant le soutien, la structure et les possibilités dont vous avez besoin pour réussir.

Instructions pour postuler

- Soumettez votre curriculum vitæ, votre lettre de présentation, votre relevé de notes ainsi que votre évaluation de stage (le cas échéant) dans un seul fichier PDF.
- Veuillez inclure un lien vers votre portfolio dans votre curriculum vitæ ou votre lettre de présentation.





Échelle salariale prévue40 950 $ CA à 56 550 $ CA

Le salaire réel dépendra notamment des compétences, de l'expérience, de la formation et du marché local. La rémunération sera calculée au prorata de la durée du stage.

Le poste annoncé correspond à une vacance existante.

Nous utilisons des technologies de données et d’analytique, telles que l’intelligence artificielle (IA), ainsi que des outils de traitement automatisé pour analyser et traiter les renseignements que vous nous fournissez ou que des tiers nous transmettent dans le cadre du processus de demande. Pour en savoir plus, veuillez consulter notre énoncé sur la collecte de renseignements personnels.

À propos de Manuvie et de John Hancock La Société Financière Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens à prendre leurs décisions plus facilement et à vivre mieux. Pour en apprendre plus à notre sujet, rendez vous à l’adresse www.manuvie.com.

Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi

Chez Manulife/John Hancock nous valorisons notre diversité. Nous nous efforçons d’attirer, de perfectionner et de maintenir une main d'oeuvre qui est aussi diversifiée que nos clients, et de favoriser la création d’un milieu de travail inclusif qui met à profit la diversité de nos employés et les compétences de chacun. Nous nous engageons à assurer un recrutement, une fidélisation, une promotion et une rémunération équitables, et nous administrons toutes nos pratiques et tous nos programmes sans discrimination en raison de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté, de la religion ou des croyances ou des convictions religieuses, du genre (y compris grossesse et affection liée à une grossesse), de l’orientation sexuelle, des caractéristiques génétiques, du statut d’ancien combattant, de l’identité de genre, de l’expression de genre, de l’âge, de l’état matrimonial, de la situation de famille, d’une invalidité ou de tout autre motif protégé par la loi applicable.

Nous nous sommes donné comme priorité d’éliminer les obstacles à l’accès égalitaire à l’emploi. C’est pourquoi un représentant des Ressources humaines collaborera avec les candidats qui demandent accommodement raisonnable pendant le recrutement. Tous les renseignements communiqués pendant le processus de demande d'accommodement seront stockés et utilisés conformément aux lois et aux politiques applicables de Manuvie.

Pour demander une mesure d’accommodement raisonnable dans le cadre du recrutement, écrivez à [email protected].

Semaine de travail comprimée

Hybride

📌 Stagiaire d'été 2027 – Concepteur UX de produits (Toronto)
🏢 Société Financière Manuvie
📍 Toronto