Domaine(s) d'intérêt: Conseils et services aux entreprises Lieu(x): Montréal Une carrière en tant que vice-présidente associée ou vice-président associé Agroalimentaire dans l’équipe Agroalimentaire à la Banque Nationale, c’est agir à titre de leader stratégique en financement spécialisé et en développement des affaires. Cet emploi te permet d’avoir un impact concret sur la croissance du portefeuille agroalimentaire pancanadien grâce à ton expertise en financement d’entreprises, en développement de marchés et en leadership d’équipe.

Ton emploi

- Définir et mettre en œuvre la stratégie pancanadienne de croissance du portefeuille d’entreprises Agroalimentaire.
- Mobiliser, accompagner et développer une équipe d’expertes et d’experts afin de favoriser l’engagement, la performance et le développement des talents.
- Développer de nouveaux marchés, créneaux d’affaires et stratégies de croissance en fonction des orientations de la Banque.
- Représenter la Banque auprès des acteurs de l’industrie en participant à des activités de développement des affaires et à des événements de marché.
- Innover en concevant des solutions de financement spécialisées adaptées aux réalités du secteur agroalimentaire et en anticipant les tendances de l’industrie.
- Bâtir, présenter et défendre des dossiers stratégiques auprès de la haute direction tout en assurant une saine gestion du risque.

Ton équipe

L’équipe Agroalimentaire regroupe des spécialistes qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative afin d’accompagner les entreprises du secteur dans leurs projets de croissance et leurs besoins financiers.

Au sein de ce secteur spécialisé, tu diriges une équipe d’environ 9 collègues et ainsi qu’environ 15 autres en mode matricielle. Tu joues un rôle central dans le développement de notre présence à travers le Canada. Notre équipe se démarque par la qualité de ses conseils, son expertise sectorielle approfondie et son approche de partenariat auprès des entreprises agroalimentaires de toutes tailles.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride ainsi qu’un horaire modulable et adaptable.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action,



te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.

Prérequis

- Détenir un baccalauréat dans un domaine pertinent et 10 années d’expérience pertinente ou une maîtrise dans un domaine pertinent et 10 années d’expérience pertinente.
- Posséder une expérience significative en financement des entreprises, incluant la syndication bancaire.
- Démontrer une expertise en structures de financement complexes et en analyse du risque.
- Avoir une solide expérience en développement des affaires et en négociation de dossiers d’envergure.
- Posséder une connaissance du secteur agricole ou agroalimentaire.
- Détenir le titre professionnel d’agronome constitue un atout.

Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français.

Compétences

Coaching en développement de carrière Esprit critique Diversité et inclusion Intelligence émotionnelle Gestion des innovations Gestion des risques Gestion du stress Alignement organisationnel Décisions basées sur les données Prise de décision Agilité d'apprentissage Mobilisation Développement de partenariats Résilience Vision stratégique Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment : Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options Assurance collective adaptable Régime de retraite généreux Régime d’acquisition d’actions Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille Services bancaires préférentiels Implication dans des initiatives communautaires Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.





Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.

L'audace d'agir dans un environnement humain Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration.

L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.

Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Joins-toi à nous!

Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

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Complète ton profil pour une expérience affichant tes préférences et une recherche facilitée par des alertes-emplois pertinentes pour toi. Présence Hybride Numéro de poste 35023 Catégorie Gestionnaire Statut: Permanent Horaire: Temps plein Date de publication 25-aoû-2026

📌 Vice-président associé, agroalimentaire (Montreal)
🏢 National Bank of Canada
📍 Montreal