Work Term: Permanent Work Language: Bilingual Hours: 40 heures par semaine Education: Experience: Études Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans ou experience équivalente Environnement de milieu de travail Non-fumeurs Climatisé Milieu de travail Établissement de services au détail Commerce de détail Musée Gestion Tâches Superviser le personnel (apprentis, aides de scène, équipe de conception, etc.) Assigner les tâches au personnel de vente Embaucher, former ou déléguer la formation du personnel Commander les marchandises Autoriser le retour des marchandises Établir les horaires de travail Vendre de la marchandise Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel Résoudre les problèmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d'approvisionnement Organiser et tenir un inventaire à jour Superviser et coordonner les activités du personnel Gérer l'encaisse Effectuer des examens de rendement Fonctions et activités des superviseurs 5 à 10 personnes Personnel élémentaire de la vente Vendeurs/vendeuses et commis-vendeurs/commis-vendeuses, vente au détail Équipes de travail Systèmes de gestion (sig ou bd)



iOS MS Outlook Conception de produits ou d'articles de confection Emballage de produits Domaine d'expérience de travail Restaurant Tourisme Expérience dans la conception d'expositions et d'étalages Marchandisage ou vitrine Présentoires visuels Domaine de spécialisation Établissement de vente au détail Conditions de travail et capacités physiques Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide Travail sous pression Dextérité manuelle Souci du détail Assis, debout et marcher Debout pour une longue période Plier, s'accroupir, s'agenouiller Posséder outils et équipement Ordinateur Imprimante Accès à Internet Téléphone cellulaire Qualités personnelles Précis Attitude axée sur le client Relations interpersonnelles efficaces Excellente communication orale Flexibilité Sens de l'organisation Fiable Esprit d'équipe Sens des responsabilités Excellente communication écrite Esprit d'initiative Jugement Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément Questions de sélection Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi? Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine? Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi? Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)? Expérience 3 ans à moins de 5 ans Options de conditions d'emploi Jour Fin de semaine Avantages financiers Pourboires Soutien pour les jeunes Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

📌 Superviseur/superviseure de premier niveau - commerce de détail (Quebec City)
🏢 Erico chocolaterie créative musée du chocolat
📍 Quebec City