OFFRE D’EMPLOI

Inspecteur·trice municipal·e

La Municipalité de Sainte-Marcelline-de-Kildare est à la recherche d’une personne autonome, rigoureuse et polyvalente afin d’occuper le poste d’inspecteur·trice municipal·e.

Sous l’autorité de la direction générale, la personne titulaire du poste assure l’application de la réglementation municipale relevant de ses fonctions. Elle reçoit et analyse les demandes de permis et de certificats, effectue les inspections nécessaires sur le territoire, traite les plaintes et requêtes et assure le suivi des situations de non-conformité.

Elle agit également comme personne-ressource auprès des citoyens, propriétaires, entrepreneurs et professionnels afin de les informer sur la réglementation applicable et de les accompagner dans leurs différentes demandes.

Principales responsabilités

Permis, inspection et réglementation

- Recevoir, analyser et assurer le suivi des demandes de permis et de certificats;
- Vérifier la conformité des demandes, plans et documents soumis à la réglementation municipale et aux dispositions législatives applicables;
- Délivrer les permis et certificats relevant de ses responsabilités;
- Informer les citoyens, propriétaires, entrepreneurs et professionnels des documents, renseignements et autorisations nécessaires à leurs projets;
- Effectuer les inspections requises sur le territoire municipal;
- Vérifier la conformité des travaux réalisés avec les permis et certificats délivrés ainsi qu’avec la réglementation applicable;
- Inspecter les propriétés et immeubles lorsque requis afin de vérifier leur conformité à la réglementation municipale;
- Recevoir, analyser et traiter les plaintes et requêtes relevant de ses responsabilités;
- Identifier les situations de non-conformité et assurer les suivis nécessaires auprès des propriétaires concernés;
- Rédiger les avis, lettres, rapports d’inspection et autres documents nécessaires.

Conformité, infractions et dossiers municipaux

- Assurer le suivi des dossiers d’infraction jusqu’à leur régularisation;
- Préparer, lorsque requis,



les dossiers nécessaires à l’émission de constats d’infraction ou à l’exercice d’autres recours municipaux;
- Constituer et documenter les dossiers pouvant nécessiter une intervention juridique et collaborer avec les professionnels mandatés par la Municipalité;
- Analyser et préparer les dossiers de dérogation mineure, de PIIA et les autres demandes nécessitant une autorisation particulière;
- Préparer les dossiers soumis au comité consultatif d’urbanisme (CCU), participer aux rencontres lorsque requis et assurer le suivi des recommandations.

Suivi réglementaire et administratif

- Participer à l’analyse et à la mise à jour de règlements municipaux relevant de son champ d’activité et formuler des recommandations à la direction générale;
- Collaborer avec la MRC, les professionnels externes et les autres services municipaux;
- Maintenir les dossiers, registres, échéanciers et informations nécessaires au suivi des demandes;
- Produire les rapports et statistiques nécessaires relativement aux activités sous sa responsabilité;
- Effectuer toute autre tâche connexe à ses fonctions.

Profil recherché

- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques d’aménagement et d’urbanisme, en inspection de bâtiment, en architecture, en environnement ou dans toute autre discipline pertinente;
- Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente pourra être considérée;
- Posséder une expérience pertinente en inspection municipale, en application réglementaire, en émission de permis ou dans un domaine connexe;
- Une expérience dans le milieu municipal constitue un atout key;
- Posséder une bonne capacité à lire et à interpréter des règlements,



des plans et des documents techniques;
- Connaître la réglementation municipale ainsi que le cadre législatif applicable aux fonctions;
- Une connaissance du Code de construction du Québec constitue un atout;
- Maîtriser les principaux outils informatiques, notamment la suite Microsoft Office, et détenir un permis de conduire valide de classe 5.

Compétences recherchées

- Autonomie et sens des responsabilités;
- Rigueur, capacité d’analyse et sens de l’observation;
- Excellent jugement;
- Sens de l’organisation et des priorités;
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
- Capacité à interpréter et à appliquer une réglementation;
- Diplomatie et capacité à intervenir dans des situations délicates ou conflictuelles;
- Facilité à communiquer et à vulgariser la réglementation auprès des citoyens;
- Approche orientée vers le service aux citoyens et la recherche de solutions;
- Capacité à faire respecter la réglementation avec professionnalisme et discernement;
- Esprit de collaboration, discrétion et professionnalisme.

Conditions de travail et avantages

- Poste permanent à temps plein;
- Horaire de travail du lundi au jeudi, de 8 h à 16 h 30 et le vendredi, de 8 h à 12 h;
- Participation de l’employeur à un régime d’épargne-retraite (RVER/REER);
- Régime d’assurance collective;
- Vacances annuelles et congés selon les conditions de travail en vigueur à la Municipalité;
- Conditions salariales établies en fonction de la formation et de l’expérience de la personne retenue;
- Entrée en fonction : dès que possible.

Pour soumettre votre candidature

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation, par courriel à : [email protected]

Nous remercions toutes les personnes qui soumettront leur candidature.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Date de début de publication : 1er octobre 2026

Date de fin de publication : 16 octobre 2026

Lieu du poste : En présentiel

📌 Inspecteur.trice municipal.e (Sainte-Marcelline-de-Kildare)
🏢 Sainte-Marcelline-de-Kildare
📍 Sainte-Marcelline-de-Kildare