Titre du poste: Contrematre Systmes intrieurs Prt propulser ta carrire au niveau suprieur ? Un entrepreneur spcialis de premier plan recherche un passionn de la construction et un leader de terrain pour occuper le poste cl de Contrematre Systmes intrieurs ! Au sein d''une quipe dynamique, cooperative et humaine, tu auras l''opportunit de piloter des chantiers d''envergure et d''imprimer ta marque sur nos ralisations.

Si tu cherches un environnement stimulant o ton expertise sera pleinement reconnue, le rle de Contrematre Systmes intrieurs est fait sur mesure pour toi ! Joins-toi notre quipe en tant que Contrematre Systmes intrieurs pour relever des dfis passionnants ! Avantages Profite d''un milieu de travail stimulant, ax sur le respect et la reconnaissance de ton travail.

Salaire CCQ : Rmunration selon dcret (base 40 h / semaine) Heures supplmentaires payes: Taux hors dcret pour les tches de gestion et appels Bonification stimulante: Prime de performance de 5 % du profit ralis sur le projet Vacances & Avantages: 4 semaines de vacances annuelles et avantages sociaux complets CCQ Frais de dplacement: Allocation et remboursement selon la convention collective Soutien administratif: Accompagnement rigoureux par un charg de projet ddi Responsabilits En tant que Contrematre Systmes intrieurs, tu seras le pilier terrain responsable de la coordination et du succs des chantiers rsidentiels lourds et commerciaux dans le Grand Montral.

Leadership de chantier: Direction globale des travaux de systmes intrieurs Chantiers d''envergure: Tours rsidentielles de 60 194 logements et projets commerciaux Gestion d''quipe: Encadrement des compagnons, apprentis et sous-traitants Collaboration troite: Soutien continu avec le charg de projet et la direction Environnement dynamique: Autonomie,



entraide et valorisation de l''expertise terrain Voici les principales responsabilits lies au rle: Supervision des travaux: Gypse, plafonds suspendus, joints et colombage mtallique Prise de dcision autonome: Rsolution de problmes et gestion des imprvus sur le terrain Organisation du matriel: Dcompte, vrification et suivi des commandes avec le charg de projet Communication claire: Interactions efficaces avec les clients, sous-traitants et professionnels Respect du calendrier: Planification des squences de travail pour tenir les chanciers Contrle qualit & Scurit: Respect strict des normes de scurit et de la qualit d''excution Qualifications Les comptences recherches pour ce poste sont: Cartes CCQ : Cartes de comptence valides (compagnon menuisier ou systme intrieur) Exprience terrain: Expertise en systmes intrieurs ou chez un entrepreneur gnral Aptitudes de communication: Leadership affirm, diplomatie et facilit s''imposer positivement Autonomie & Dbrouillardise: Capacit trancher et dcider sans supervision constante Organisation: Gestion du temps et des ressources sur le chantier Mobilit & Permis: Permis valide et flexibilit de dplacement (Grand Montral) Sommaire Tu aimerais plus d''informations sur le rle et sur l''organisation ? Applique ds aujourd''hui ou fais parvenir ton CV trs bientt,



j''espre ! Karolyne L''utilisation du masculin a pour but d''allger le texte *Seules les candidatures retenues seront contactes.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Surintendant (Mascouche)
🏢 randstad canada
📍 Mascouche