propos du rle Nous cherchons une personne qui sait btir un produit de zro un ( zero to one ) : partir dune page blanche pour arriver un produit fonctionnel, conu pour lIA ds le dpart, qui cre une valeur tangible dans notre portefeuille dentreprises de construction.

Tu btiras pour lusage, pas pour la vente : tout ce que tu livres se retrouve rapidement entre les mains des gens qui sen servent, avec le soutien de notre quipe des oprations pour implanter le produit sur le terrain, et une boucle de rtroaction claire et ractive, pour amliorer le produit rapidement.

Ce poste est la premire embauche en produit de lquipe.

Tu joueras un rle cl dans la mise sur pied de la fonction, aux cts des quipes des oprations et de lingnierie.

Tu travailleras troitement avec lquipe de direction pour dfinir et affiner la vision et la feuille de route du produit, piloter le cadrage et la conception des fonctionnalits, et btir des prototypes en programmant toi-mme ou laide de lIA.

Tu concevras aussi en cocration avec les gens qui utilisent le produit dans les entreprises de notre portefeuille, en passant du temps avec eux pour comprendre la ralit de leur quotidien et btir des produits qui leur apportent une vraie valeur.

Tu devras comprendre leurs besoins et leurs flux de travail en profondeur, sans tenfermer dans leur faon de faire actuelle : nous prvoyons que ces flux de travail devront tre transforms.

En mme temps, tu devras flairer les lments des flux de travail actuels qui reclent une valeur importante ou des secrets du mtier, pour les protger farouchement et les bonifier dans la conception du produit.

Ce nest pas un poste de produit conventionnel, et nous croyons que bien des parcours peuvent mener au succs ici.

Si le rle tenthousiasme, postule : on aimerait beaucoup te rencontrer pour voir si a clique! Lieu: Montral (mode hybride) Type: Poste permanent, temps plein.

Salaire concurrentiel, participation significative lactionnariat et avantages sociaux. propos de Meroka Meroka existe pour crer une richesse qui se transmet dune gnration lautre aux gens qui font tourner lconomie locale pour propulser celles et ceux qui font rouler le quotidien.

Concrtement, nous acqurons des entreprises de lconomie physique, des mtiers de cols bleus et du monde bti, et nous les outillons avec la technologie pour quelles durent jamais.

Notre priorit : la prennit et la relve.

Nous ne regroupons pas tout sous une seule bannire : nous prservons le nom local de chaque entreprise, son autonomie et le savoir durement acquis des gens qui lont btie.

Voici ce qui nous fait lever le matin : le monde physique manque cruellement de main-duvre, alors que la demande en construction et en infrastructures ne cesse de grimper.

Si on lui btit de vrais bons systmes, on ne rduit pas la main-duvre : on la fait crotre.

Plus de travail, de meilleurs emplois, de meilleurs salaires, de meilleurs avantages sociaux et une meilleure qualit de vie pour le personnel de terrain qui fait rouler le quotidien et que la technologie nglige depuis des dcennies.

Voil la richesse que nous voulons crer.

Nous partons du Canada, avec lambition de nous dployer linternational au fil du temps.

Nous avons lev environ 25 M$ CA auprs de Slow Ventures, 8VC, Better Tomorrow Ventures, Interplay et dautres.

Lquipe fondatrice a bti et dirig des entreprises de technologies de la construction de grande envergure (imagine: 100 M$ de revenus et plus de 600 personnes), a investi en capital de risque, a pilot des fusions et acquisitions pour des socits ouvertes, a conu des structures de transaction et des coentreprises indites, a dirig des lignes de fabrication et a fond ses propres entreprises certaines ont fonctionn, dautres nous ont beaucoup appris.

Bref, mme si nous en sommes nos dbuts et que ton impact sera considrable, tu profites de la marge de manuvre et de la stabilit dune entreprise qui a dj lev de vrais capitaux et conclu de vraies transactions.

Deux fois par anne, on runit toute lquipe en retraite, parce que cest en personne quon travaille le mieux, et parce que cest le fun.

On a un pied sur le chantier et un pied dans la Silicon Valley.

Une matine btir le produit et jaser avec des investisseurs de premier plan; un aprs-midi dans un pick-up en route vers un chantier pour voir comment le travail se fait pour vrai les bottes cap dacier sont facultatives, mais tu finiras par en vouloir.

Et comme les entreprises que nous acqurons sont aussi nos clientes, tu btis et tu dploies dans de vraies entreprises, sans cycle de vente et sans avoir convaincre personne de tadopter.

Une poigne dacquisitions suffit pour rejoindre des dizaines de milliers de mnages et des milliers de personnes sur le terrain le travail que tu fais ici se fera sentir chez des millions de gens, en aval, dici quelques annes.

Ce poste nest pas pour toi si Tu as un crneau o tu excelles et tu veux y rester.

Tu aimes le contrle et la prvisibilit des changements par amliorations graduelles,



plutt que de tout btir partir de zro.

Tu donnes ton meilleur avec des processus prcis, des systmes dfinis et un manuel suivre.

Tu veux un quotidien encadr, prvisible et trs systmatis.

Tu aimes que les problmes aient une solution claire, simple et sans quivoque.

Ce que tu feras Cerner les services valeur ajoute les plus porteurs pour nos partenaires et les btir de A Z.

Tu tablis la norme de chaque ligne de service : ce quelle est, son niveau de qualit et son fonctionnement.

Btir lquipe qui livrera ces services valeur ajoute.

Passer du temps dans les entreprises que nous acqurons : parler aux gens de terrain, comprendre comment le travail se fait rellement et btir des services que les gens utiliseront vraiment et dont ils tireront de la valeur.

Collaborer avec les quipes dingnierie et de produit pour que les services que nous btissons sappuient sur notre produit.

Travailler main dans la main avec lquipe des oprations partenariale pour concevoir et btir les lignes de service, et outiller lquipe dintgration pour les dployer.

Apprendre du terrain pour amliorer la qualit, la porte et loffre de nos lignes de service.

Qui tu es Tu navigues aisment entre plusieurs domaines : tu cernes et structures rapidement les besoins des partenaires (exprims ou non), et tu identifies et priorises les leviers qui creront de la valeur.

Tu penses dabord aux gens : tu sais quun service doit fonctionner pour les personnes qui lutilisent avant de pouvoir crer de la valeur. a tallume de btir certaines fonctionnalits de nos services laide doutils dIA.

Tu es laise dans lambigut et tu aimes btir des structures, des processus et des outils pour la rduire avec le temps.

Tu as toujours envie dapprendre et tu excelles faire des liens entre les domaines pour approfondir ta comprhension et inventer de nouvelles solutions.

Tu tintresses au monde physique et bti, et aux gens qui le font tourner.

Tu as de lexprience oprationnelle dans une fonction daffaires pertinente.

Tu as dj dirig une quipe.

Tu as une excellente matrise du franais et de l''anglais, l''oral comme l''crit.

Tu nous impressionneras si Tu as de lexprience dans un secteur de lconomie physique (entreposage, fabrication, logistique, construction, etc.).

Cest un plus si tu as dj t gestionnaire de projet en construction, responsable de chantier ou occup un poste de soutien administratif.

Tu as dj dirig des gens et des quipes.

Tu as de lexprience btir de zro dans un environnement en dmarrage, une startup ou tes propres projets.

Tu es laise avec les outils de codage IA et tu sais transformer une ide en produit concret.

Comment postuler Envoie-nous une courte vido Loom ( privilgier), ton CV ou un bref rsum de ton exprience.

Nous te contacterons pour planifier un premier appel tlphonique de prsentation, qui sera la premire tape du processus dentrevue.

About the Role We are looking for an Operations Builder to design and structure our service offerings to our portfolio companies, enabling them administratively, operationally, and financially.

This role will touch on administrative back office functions, operational improvement and optimization, and business growth.

The ideal candidate will bring operational expertise in a relevant business function, paired with an interest in expanding their breadth of knowledge and a strong ability to both learn quickly and deliver value while learning.

This role reports to the VP of Ops and Product, and will collaborate closely with him and the rest of the operations/product team to build out the operations strategy and roadmap.

This job is for a structured doer.

We need someone who has a bias for action; is excited to try things, monitor results, and iterate; and centers the output around a resilient and adaptable service model that delivers value at scale to every partner who needs it.

This role is also deeply implicated in product development and will be a key partner for both the product and engineering teams to incorporate our service offerings into our core technology product.

We understand this is a broad, high impact role, and there are many backgrounds we think could be successful here, so if the role excites you, please apply; wed love to meet you and explore if theres a fit! Location: Hybrid, Montreal Type: Full-time, permanent role.

Competitive salary plus meaningful equity and benefits.

About Meroka Meroka exists to create generational wealth for the people who run the local economy to power those who power everyday life.

Practically, we acquire physical-economy, blue-collar,



built-world businesses and enable them with technology so they can last forever.

We''re focused on longevity and succession.

We don''t roll everything up under one brand we preserve each company''s local name, its autonomy, and the hard-won knowledge of the operators who built it.

Here''s what gets us out of bed: the physical world is starved for labor while demand for building and infrastructure keeps climbing.

Build genuinely good systems for it and you don''t shrink the workforce you grow it.

More work, better jobs, better pay, better benefits, and a better life for the frontline workers who keep everyday life running and who''ve been overlooked by technology for decades.

That''s the wealth we''re trying to create, and we''re starting in Canada with room to expand internationally over time.

We''ve raised roughly $25M CAD from Slow Ventures, 8VC, Better Tomorrow Ventures, Interplay, and others.

The founding team has built and run construction-tech businesses at real scale (think $100M in revenue and 600+ people), invested as venture capitalists, led M&A; for public companies, designed novel deal structures and joint ventures, run manufacturing lines, and started companies of our own some that worked, some that taught us a lot.

So while this is an early-stage company where you''ll have outsized impact, it comes with the runway and stability of a company that''s already raised real capital and closed real deals.

We also get everyone together twice a year at an offsite, because in-person is how we work best, and because it''s fun.

We have one foot on the job site and one foot in Silicon Valley. A morning building product and talking to top-tier investors; an afternoon in a truck headed to a site to see how the work actually gets done steel-toe boots optional, but you''ll want them eventually.

And because we own our customers, you build and deploy to real businesses without sales cycles or convincing anyone to adopt you.

Even a handful of acquisitions touches tens of thousands of households and thousands of frontline workers the work you do here will be felt by millions downstream within a few years.

This Is Not For You If You have a lane you are an expert in and you want to stay in that lane.

You like the control and predictability of making change through incremental improvements rather than building from scratch.

You do your best work with precise processes, defined systems, and a playbook to follow.

You want a controlled, predictable, highly systematized day to day You like problems to have a clear, straightforward, and unambiguous solution What You''ll Do Identify the most compelling value added services that our partners need and build them from the ground up.

You''ll set the standard for each service line: what it is, its quality bar, and how it runs.

Build the team that delivers those services Spend time with the businesses we acquire, talking to operators, understanding real workflows, and building services people will actually use and gain value from.

Collaborate with the engineering, and product team to make sure the services we build are enabled by our product Work hand in hand with the partner facing operations team to design & build service lines, and equip the Integration team to deploy them.

Learn from the field to iterate and improve the quality, scope, and offerings within our service lines Who You Are You are able to work across multiple domains, you can quickly understand and structure partner needs (both expressed and implicit), and you can identify and prioritize the biggest value levers.

You have a people-first lens, and understand that a service offering needs to work first for the people interacting with it before any value can be created from it You are excited about building some of the service features using AI tools You are comfortable in ambiguity, and like to build structure, processes, and tools to reduce ambiguity over time You like to always be learning, and you excel at making connection between different domains to improve your understanding and innovate new solutions You have an interest in the physical, built world and the operators who run it.

You have operational experience in a relevant business function You have led a team before You are fully fluent, written and spoken, in both French and English Nice to Haves You have experience in a physical economy industry (warehousing, manufacturing, logistics, construction, etc) Extra points if youve been a construction project manager, site supervisor, or administrative support You have led people and teams before You have experience building from scratch in an early-stage workplace, a startup, or your own projects.

You have fluency with AI coding tools and can turn an idea into a tangible product How to Apply Please send us either a short Loom video (preferred), your CV or a brief summary of your experience.

We will reach out to you to schedule an introductory phone call as the first step of the interview process. PIaf47ea097791-30511-41721609

📌 Concepteur produit (Product Builder) (Montreal)
🏢 Meroka
📍 Montreal