La

Coopérative de l’Université de Sherbrooke

est l’une des plus importantes coopératives en milieu scolaire, au-dessus de 10M de chiffre d’affaires et d’une centaine d’employés, dont le siège social est situé au Pavillon multifonctionnel du Campus principal de l’Université de Sherbrooke.
Elle dessert principalement la clientèle universitaire, mais offre aussi aux individus et aux entreprises le privilège d’utiliser ses services. Étant une coopérative de consommateurs, elle octroie à ses membres des remises instantanées lors de l’achat de certains produits, dont les livres, les manuels scolaires, la papeterie et les accessoires informatiques.
Fondée en 1966, la Coopérative de l’UdeS est issue de la volonté de prise en charge de la communauté universitaire pour répondre à ses besoins, de créer des emplois étudiants et de réinvestir les trop-perçus auprès de la communauté.
Afin d’appuyer la direction générale, la coopérative recherche activement une personne pour assurer le rôle de contrôleur financier. L’horaire de travail est de 40h par semaine en présentiel à la Coopérative, dans une ambiance de travail agréable !
Cette personne aura les responsabilités suivantes

:

COMPTABILITÉ ET ANALYSE
Établir les états financiers mensuels et annuels ; assurer

la tenue de livres générale.

Suivre la comptabilité de façon suffisamment précise pour en obtenir des résultats fiables
Être responsable du développement et de la mise en place des politiques et procédures comptables. Identifier et résoudre les enjeux comptables
Superviser

l’ensemble du cycle comptable ; analyser les opérations financières et garantir l’intégrité des résultats financiers
Commenter les états permettant de juger la rentabilité des différents secteurs d’activité de la Coopérative
Agir à titre de personne ressource et préparer tous les dossiers pour l’audit de fin d’année
GESTION FINANCIÈRE

:




Gérer l’ensemble de la trésorerie et la situation de l’encaisse ; optimiser les ressources financières
Réviser les rapports de dépenses. Approuver tout paiement
Voir aux suivis financiers des achats et inventaires
Élaborer et tenir à jour les politiques et procédures financières
Etre la personne ressource pour toute question liée aux services financiers et administratifs (institutions financières, plateformes de paiements, dossiers marchands, etc)
S’assurer en collaboration avec la direction générale d’avoir les couvertures d’assurance commerciales nécessaires
Produire toute déclaration d’entreprise auprès les organismes gouvernementaux
Soutenir la direction dans l’analyse financière pour les investissements et décisions stratégiques
BUDGET

:
Etre responsable du contrôle budgétaire. Préparer, suivre et consolider les différents budgets, et des comptes de résultats prévisionnels ainsi que la comptabilité mensuelle.
COMMUNICATION INTERNE DE L’INFORMATION
Fournir périodiquement à l’équipe de direction, les informations nécessaires sur les résultats des deux divisions et de l’ensemble des opérations de la Coopérative
Produire tout document financier et rapport de gestion requis par la direction et les autres dép.
Conseiller toute amélioration visant à contrôler la rentabilité des différents secteurs d’activités
Présenter les résultats de la Coopérative au conseil d’administration
GESTION RH




Mettre en application les politiques de la Coopérative ainsi que les lois et règlements existants et s’assurer du respect et conformité
Voir au traitement complet de la paie et en assurer la supervision du système
Produire toute déclaration de l’employeur (Déclarations de fin d’année, cotisations, CSST, Formation 1%, Équité salariale, etc.)
Superviser et planifier le travail des employés de son secteur. Effectuer l’évaluation du rendement de l’équipe administrative
Voir au bon fonctionnement des services administratifs et financiers
Être la personne ressource pour tout ce qui concerne la gestion de l’assurance collective, la santé et sécurité au travail, etc
CONTRÔLE INTERNE
Mettre au point et superviser tout système de contrôle interne destinée à protéger les actifs de la Coopérative ;
Superviser et suivre les valeurs et désuétude des stocks ;
Veiller à l’entretien adéquats des immobilisations ;
Assurer la gestion des biens.
TECHNOLOGIE DE L’INFORMATION
Etre responsable de l’application et respect des politiques de la Coopérative concernant l’utilisation de l’équipement informatique,
Veiller au bon fonctionnement du parc informatique, des lignes téléphoniques, des courriels, des systèmes de gestion, systèmes de surveillance, etc.
Ce que nous offrons:
Nous offrons une

rémunération concurrentielle

établie en fonction de lexpérience et des qualifications, ainsi quune

gamme complète davantages sociaux

.

PROFIL RECHERCHÉ :
Baccalauréat en comptabilité
5 ans d’expérience et plus, dont au moins 2 ans en gestion d’équipe
Maitrise avancée de la suite Office.
Connaissance TI un atout.
Connaissance ou intérêt pour le milieu coopératif
Possède les compétences suivantes :
Autonome
Travail en équipe
Capacité à gérer plusieurs priorités et respecter les échéances
Capacité d’adaptation
Rigueur
Sens de l’organisation et souci du détail.



📌 Contrôleur financier (Montreal)
🏢 Consortium de coopération des entreprises collectives
📍 Montreal