30 Sep
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National Bank
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Montreal
30 Sep
National Bank
Montreal
(e) senior(e) dans lquipe Gouvernance et activation du leadership la Banque Nationale, cest agir titre de partenaire stratgique du directeur principal et de la vice-prsidente excutive afin d''accrotre la qualit des dcisions, la cohrence organisationnelle et la discipline d''excution l''chelle du secteur.
Cest par ton sens stratgique, ton exprience en gouvernance et en accompagnement de dirigeants ainsi que ta capacit synthtiser des enjeux complexes que tu renforces la qualit des dcisions, la cohrence organisationnelle et la discipline dexcution lchelle du secteur.
Ton emploi: Assurer lorchestration de la gouvernance excutive du secteur, en veillant la qualit des forums, la cohrence des priorits et lefficacit des processus dcisionnels.
Soutenir la visibilit et la prise de dcision de la haute direction en ralisant des analyses, formulant des recommandations et en prparant les documents destins aux instances excutives.
Assurer un suivi rigoureux des dcisions, engagements et priorits stratgiques afin de renforcer la discipline dexcution et limputabilit l''chelle du secteur.
Soutenir les exercices de rflexion et de planification stratgique, de reddition de comptes et de suivi de la performance afin d''assurer une excution cohrente des priorits du secteur.
Raliser des analyses stratgiques et une veille continue de lenvironnement daffaires afin didentifier les enjeux mergents, les risques et les opportunits pour le secteur.
Collaborer avec les quipes Stratgie et Croissance, Performance ainsi quavec les quipes rgionales afin dassurer lalignement des priorits et de favoriser la cohrence des initiatives et efforts travers le secteur.
Ton quipe: Au sein du secteur Entreprises et Gestion prive 1859, tu fais partie de lquipe Gouvernance et activation du leadership, relevant du Directeur principal, Gouvernance et activation du leadership.
Notre quipe se dmarque par son rle central au sein des priorits de la ligne daffaires, en assurant lalignement entre la stratgie, le leadership et lexcution pour la premire vice-prsidente la direction.
Nous voluons dans un environnement dynamique, collaboratif et haute visibilit, o la rigueur,
linfluence et le jugement stratgique sont valoriss.
Nous privilgions une varit de formes dapprentissage en continu pour enrichir ton dveloppement, notamment lapprentissage dans laction, des contenus de formation mis ta disposition et le travail en collaboration avec des collgues dexpertises et de profils diversifis.
Ce rle te permettra dvoluer au cur des enjeux stratgiques de la ligne daffaires et de collaborer troitement avec la haute direction, les quipes stratgies et croissance et plusieurs partenaires cls de la Banque.
Ltendue du mandat et lexposition des dossiers forte visibilit toffriront des occasions uniques de renforcer ton impact, ton jugement stratgique et ta comprhension des leviers qui soutiennent la croissance et le rayonnement de lorganisation.
Prrequis: Baccalaurat en administration des affaires, en finance ou dans un domaine connexe.
Exprience en stratgie, gouvernance, gestion des processus, projets et de la performance, la transformation organisationnelle ou au conseil.
Exprience dmontre dans la prparation danalyses, de recommandations et de documents destins la haute direction ou des instances dcisionnelles.
Excellente capacit structurer des enjeux complexes, synthtiser linformation et transformer des orientations stratgiques en plans daction concrets.
Capacit dmontre influencer et conseiller des leaders dans des environnements complexes, dynamiques et haute visibilit.
Matrise avance du franais et de langlais, tant loral qu lcrit.
Connaissance du secteur des services financiers ou exprience dans un environnement similaire (un atout).
Langues: Anglais, Franais Raison dexiger cette langue: pour collaborer troitement avec nos collgues lextrieur du Qubec.
Comptences Press space or enter keys to toggle section visibility Intelligence artificielle Diversit et inclusion Travail en quipe Cyberscurit Empathie Initiative Agilit d''apprentissage Rsilience Tes avantages En plus dune rmunration concurrentielle, nous te proposons, ds ton embauche, une foule davantages flexibles pour favoriser ton bien-tre et celui de ta famille, notamment : * Programme sant et bien-tre incluant de nombreuses options * Assurance collective adaptable * Rgime de retraite gnreux * Rgime dacquisition dactions * Programme daide aux employes et leur famille * Services bancaires prfrentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de tlmdecine * Clinique virtuelle damlioration du sommeil Nous proposons une offre volutive lafft des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une exprience employe agrable.
Nous accordons une grande place aux ides des membres de notre personnel.
Que ce soit par nos sondages, ou encore par lentremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rtroaction sont encourags.
L''audace d''agir dans un environnement humain Nous sommes une banque taille humaine qui se dmarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens.
Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens.
Nos valeurs fondamentales de complicit, dagilit et de pouvoir dagir sont nos sources dinspiration.
Linclusion est au cur de nos engagements.
Nous visons, autant que possible, offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible lensemble des employes.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures daccessibilit lors du processus de recrutement.
Si tu as besoin d''accommodement, nhsite pas nous en faire part lors de tes premiers changes avec nous.
Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter notre quipe.
Joins-toi nous! Une carrire en tant que Conseiller
As a Senior Legal Advisor in the Legal
📌 Conseiller senior, Gouvernance et initiatives stratégiques (Hybride) (Montreal)
🏢 National Bank
📍 Montreal