Vous tes une personne proactive, organise et passionne par le service la clientle et la gestion oprationnelle ? Vous aimez travailler dans un environnement stimulant o votre sens de l''organisation, votre gestion du stress et vos ides font rellement une diffrence ? Une entreprise dynamiquement tablie est actuellement la recherche d''un(e) Rpartiteur(trice) / Coordonnateur(trice) au service (Plomberie / Mcanique) pour assurer la gestion efficace et rigoureuse de ses oprations de service.

C''est votre chance d''intgrer une quipe dynamique, humaine et en pleine croissance ! Avantages En acceptant ce poste, vous aurez droit aux avantages suivants: Poste permanent temps plein.

Environnement de travail professionnel, ax sur la collaboration et le soutien mutuel.

Ambiance de travail conviviale, ouverte et axe sur l''excellence du service.

Opportunit de jouer un rle cl au sein de l''quipe oprationnelle.

Responsabilits Dans le cadre du poste, vous aurez effectuer les tches suivantes: Planification et logistique des interventions Grer les appels et analyser les demandes pour planifier les interventions selon les priorits.

Confirmer les rendez-vous et assurer le suivi client pour garantir la satisfaction.

Organiser la logistique des interventions : calendriers, trajets, priorits et remplacements.

Grer les maintenances rcurrentes et assurer leur suivi.

Support oprationnel et suivi technique Documenter les appels et les interventions dans Progression Live avec rigueur.

Suivre les rapports de travaux et veiller la conformit des oprations.

Soutenir les plombiers-service pour les commandes, les outils et leurs besoins oprationnels.





Vrifier le matriel requis et rechercher les pices ncessaires.

Administration et facturation Assurer le suivi des bons de commande (PO).

Dterminer les cots et transmettre la facturation aux clients.

Mettre jour les inventaires selon le matriel utilis.

Raliser diverses tches administratives lies aux oprations du service.

Qualifications Pour appliquer sur ce poste, vous devez runir le profil et les qualifications suivantes: Exprience minimale de 3 ans en rpartition / service.

Exprience minimale de 3 ans dans le secteur de la construction, de la mcanique et/ou de la plomberie.

Personne reconnue pour son organisation, sa gestion du stress et la gestion des priorits.

Excellente capacit assurer un suivi rigoureux de ses dossiers avec lquipe et les clients.

Communication bienveillante qui inspire confiance.

Capacit d''apprentissage rapide et aisance rsoudre des problmes.

Matrise de la suite Office 365.

Connaissance de Progression Live et Maestro (un atout).

Sommaire Vous tes la personne que nous cherchons ? N''attendez plus et communiquez avec nous ds maintenant ! Par courriel : L''humain en tte ! Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.





Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Coordonnateur au service (Longueuil)
🏢 randstad canada
📍 Longueuil