30 Sep
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Mont-Tremblant
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Travailler Station Mont Tremblant, cest bien plus quun straightforward emploi ! Cest rejoindre une communaut passionne et dynamique, bnficier davantages exclusifs, et spanouir dans un environnement naturel couper le souffle.
Une exprience qui allie travail, plaisir et qualit de vie ! Privilges exclusifs Ski gratuit Tremblant et dans les stations du rseau Alterra Mountain Company; Rabais importants sur: Hbergement, restauration, et activits diverses; Cours de ski, location dquipement, et golf; Boutiques, abonnement au gym et clubs de course; Accs gratuit la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l''anne.
Conditions de travail avantageuses Repas pour employs tarif rduit; Programme dassurances collectives complet pour assurer votre bien-tre; Contributions et bonifications vos REER pour btir un avenir financier solide; Reconnaissance rgulire travers des initiatives valorisantes; Opportunits de dveloppement grce des formations continues et des perspectives dvolution de carrire.
Ambiance et communaut Un environnement de travail stimulant et chaleureux , avec une quipe passionne et engage; Participation des vnements et activits exclusives pour nos quipiers; Transport en commun gratuit , pour simplifier vos dplacements.
Joignez-vous nous et dcouvrez un mode de vie o travail et plaisir se rencontrent dans un cadre naturel exceptionnel! Station Mont Tremblant applique un programme d''accs l''galit en emploi et invite femmes, autochtones, minorits visibles et les personnes handicapes soumettre leurs candidatures.
Les personnes handicapes peuvent recevoir de l''assistance pour le processus de prsslection et de slection si elles le dsirent.
Le titulaire effectue la location dquipement de sports de glisse l''hiver, de patins, de vlos et dautres accessoires l''t.
Principales responsabilits Recevoir les invits poliment et sinformer de ses besoins; Diriger les clients et les conseiller dans leur choix; Recevoir les articles de location retourns et les examiner pour voir sils sont endommags; Examiner le matriel pour savoir quels articles doivent tre rpars ou remplacs; Effectuer des inventaires priodiques; Oprer une caisse enregistreuse; Percevoir le paiement ou le dpt ou encore effectuer une charge; Effectuer des rapports de caisse et les dpts journaliers; Effectuer toute autre tche pouvant lui tre assigne et ncessaire au bon fonctionnement de lentreprise; tre responsable du point de vente durant labsence du grant ou du superviseur : respect des horaires, des pauses, des procdures internes, des escomptes, du service la clientle; Assurer le bon fonctionnement des oprations en tout temps : seconder et pauler son suprieur immdiat; Voir ltablissement des horaires de travail, sassurer de leur respect; Sassurer que lquipement soit toujours plac de faon ordonne et que les boutiques soient toujours propres; tre responsable des commandes internes, tablir le lien avec lentrept; Assurer un suivi face aux transferts de marchandises, sassurer que les procdures soient appliques; Mettre en place, en collaboration avec le responsable des inventaires, un systme de gestion des rclamations.
Comptences, habilets et qualits requises Secondaire V ou quivalent; Un minimum de 2 ans dexprience en service la clientle; Connaissance de base de la langue anglaise; Connaissance et/ou exprience avec une caisse enregistreuse et/ou linformatique; Voir au bon fonctionnement des caisses et des dpts; Bonne connaissance des quipements de sports de glisse, de patins, de vlos et des autres accessoires; Remplir les exigences physiques relies au poste; Habilets en mathmatiques; Bonne prsentation; Politesse et courtoisie.
Conditions Disponibilit temps plein pouvant inclure les soirs et les fins de semaines.
Dbut Hiver 2026 Taux horaire - Classe salariale 4 A: 20.59 $ B: 22.57 $ C: 24.80 $
📌 Préposé, Location (Mont-Tremblant)
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