Dure de l''emploi: Permanent Langue de travail: Franais Heures de travail: 40 heures par semaine Education: Certificat ou diplme d''apprenti Exprience: 1 an moins de 2 ans ou experience quivalente Tches Rparer des appareils et des systmes de plomberie domestiques, commerciaux ou industriels Lire des plans, des dessins et des spcifications techniques afin de dterminer la disposition de la tuyauterie, du rseau d''alimentation en eau et des rseaux d''gout et d''vacuation des eaux Dterminer et marquer l''emplacement des raccords des tuyaux, des trous pour le passage des tuyaux dans les murs et les planchers ainsi que les accessoires Pratiquer, dans les murs et les planchers, des ouvertures de diamtre convenant aux tuyaux et aux accessoires de tuyauterie Joindre les tuyaux avec des raccords, des colliers de serrage, des vis, des boulons ou du matriel de collage, de brasage ou de soudage Vrifier les tuyaux l''aide de manomtres pour dceler les fuites Dterminer les exigences en matire de tuyauterie et de grosseur de tuyaux Mesurer, couper, tarauder et plier les tuyaux dans la forme et la grandeur requis Options de conditions d''emploi Jour Autres avantages Stationnement disponible Soutien pour les personnes handicapes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapes Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapes Soutien pour les nouveaux arrivants et les rfugis Aide rpondre aux besoins immdiats des nouveaux arrivants et/ou des rfugis en matire d''tablissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vtements d''hiver, etc.)



Appuie l''intgration la socit et au march du travail des nouveaux arrivants et/ou des rfugis (par exemple : facilite l''accs diverses ressources communautaires, des cours de langue, de la formation professionnelle, etc.) Embauche des nouveaux arrivants et/ou des rfugis ayant t dplacs aprs un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple: Ukraine, Afghanistan, etc.) Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les rfugis dans la reconnaissance des titres de comptences trangers Soutien pour les jeunes Offre des formations en cours d''emploi adapte aux jeunes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les jeunes Soutien pour les vtrans Offre des options d''intgration flexibles qui permettent aux vtrans de s''adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilits, etc.) Soutien pour les travailleurs gs Applique des politiques d''embauche qui dcouragent la discrimination fonde sur l''ge Offre des options de retraite progressive qui permettent aux travailleurs gs de rduire progressivement leur charge de travail (par exemple : des heures de travail flexibles ou rduites, emploi temps partiel, travail par projet ou saisonnier, etc.) Fournit des amnagements dans l''espace de travail, tels que des lments ergonomiques adapts l''ge, pour rpondre aux besoins physiques des travailleurs gs (par exemple : bureaux et chaises rglables, stationnement accessible, etc.) Soutien pour les minorits visibles Applique des politiques d''embauche qui dcouragent la discrimination envers les membres des minorits visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

📌 Plombier/plombière (Quebec City)
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