Tu veux un rôle où ça bouge, où tu es au centre de l'action, et où ton jugement fait réellement une différence? Notre client recherche une personne autonome, débrouillarde et orientée solutions pour devenir le pivot opérationnel entre les camionneurs, la mécanique, l'administration et la direction.Ton rôle au quotidienPoint de contact principal pour les camionneurs et le personnel administratif.Répondre aux appels, comprendre rapidement les situations et poser les bonnes questions.Trouver les bonnes ressources pour régler les problèmes opérationnels.Assurer les suivis complets jusqu'à la résolution totale.Coordonner avec la mécanique, l'administration, la direction et les intervenants externes.Suivre les réparations et les besoins opérationnels.Améliorer les processus et proposer des façons de faire plus efficaces.Volet Ressources humainesPrendre en charge le recrutement (opérationnel et administratif).Accueillir et intégrer les nouveaux employés.Répondre aux questions RH concernant les politiques, conditions de travail et procédures.Développer des processus RH simples adaptés à la réalité des camionneurs.Faire de la promotion et du recrutement sur les médias sociaux.Profil recherchéTrès autonome, débrouillarde, capable de prendre des décisions rapidement.Organisée,



capable de gérer plusieurs demandes simultanément.Orientée solutions, pas seulement transmission des problèmes.À l'aise autant avec les camionneurs qu'avec le personnel administratif.Excellent jugement pour déterminer qui doit intervenir dans chaque situation.Capacité à assurer des suivis complets jusqu'à la résolution.À l'aise dans un environnement non prévisible, où chaque journée est différente.Intérêt marqué pour les RH, le recrutement et la gestion des employés.Un profil provenant du transport, de la mécanique ou d'un environnement opérationnel est un atout majeur.Expérience préalable dans le domaine du transport souhaitéeConditions85 000 à 100 000 $ + bonusHoraire de jour, lundi au vendrediGarde week-endEnvironnement dynamique, rôle clé, grande autonomie décisionnelle.Rémunération: 85000,00$ à 100000,00$ par anAvantages:Assurance InvaliditéAssurance Maladie ComplémentaireAssurance VieStationnement sur placeTenue DécontractéeCapacité à faire le trajet ou à déménager:Saint-Liboire, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)Expérience:Gestion du transport: 2ans (Souhaité)Langue:Français (Obligatoire)Permis/certificat:Permis de conduire de classe 5 (Obligatoire)Lieu du poste : En présentiel

📌 Coordonnateur(Trice) Opérations & Ressources Humaines (Saint-Georges)
🏢 Planfort
📍 Saint-Georges