Notre client est la recherche dun professionnel expriment pour grer la fonction de paie et en assurer le bon fonctionnement au quotidien Laval, Qubec.

Relevant de la direction des ressources humaines, cette personne veille lexactitude du traitement de la paie, au respect des chances et la conformit avec les exigences lgales et conventionnes.

Le poste exige une approche mthodique, un bon jugement et une collaboration soutenue avec les quipes des ressources humaines, de la comptabilit et les partenaires externes.

Responsibilities: Coordonner lensemble du cycle de paie pour tous les employs en assurant lexactitude des donnes, le respect des calendriers et la conformit des versements.

Examiner et valider les pices justificatives lies la rmunration afin dassurer un traitement fiable et conforme aux politiques en vigueur.

Prparer les remises priodiques et les rapports requis pour les cotisations, les assurances collectives, les rgimes de retraite, les instances syndicales et les autres programmes applicables.

Produire les critures comptables,



les conciliations et les rapports financiers associs la paie, aux avantages sociaux et aux remboursements de dpenses.

Collaborer la planification budgtaire en fournissant des donnes salariales prcises et en prparant les analyses ncessaires la prise de dcision.

Soutenir les processus de gestion de la rmunration, notamment les ajustements salariaux, les bonis et les outils de suivi lis lvaluation du rendement.

Veiller lapplication des clauses de conventions collectives touchant la rmunration et les avantages, puis prparer les listes et rapports requis pour les changes avec les syndicats.

Superviser la prparation des feuillets fiscaux de fin danne et des dclarations rglementaires, en plus dinterprter les lois et normes encadrant la paie au pays et au Qubec.

Participer des projets lis la fonction paie et offrir un soutien aux activits connexes selon les priorits de lorganisation.

📌 Superviseur paie (Laval)
🏢 Robert Half
📍 Laval