ID de la demande d''emploi: 12508 Type d''emploi: Permanent plein temps Type de poste: Hybride Emplacement du bureau: Calgary (AB); Halifax (NS); Montral (QC); Ottawa (ON); Toronto (ON); Vancouver (BC) Exigences relatives aux dplacements: Dplacements non exigs Dsignation linguistique: Anglais essentiel Niveaux de comptence linguistique (Lire/crire/parler) : ZZZ Exigence en matire de scurit: Secret Rmunration: Notre chelle salariale se situe entre 86816.59$ et 108520.74$ en fonction des qualifications et de l''exprience. propos de la SCHL Le travail que vous accomplissez et le travail que nous ralisons ensemble comptent.

Nous travaillons jour aprs jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du systme de logement. la SCHL, nous sommes responsables de nos rsultats et nous soutenons les ralisations de nos collgues.

Nous misons sur la collaboration , en tablissant des liens dans lensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail.

Notre style de leadership repose sur la confiance , cest--dire que nos gestionnaires adoptent une approche adapte aux besoins de leur quipe.

Joignez-vous nous pour faire partie dune quipe dtermine rellement changer les choses et participer une mission importante.

Notre engagement envers la diversit, lquit et linclusion Nous sommes dtermins faire progresser lquit en matire demploi et favoriser un milieu de travail inclusif.

Pour reflter la diversit de la population canadienne, nous encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapes, les personnes 2ELGBTQI+, les anciens combattants et les personnes racises prsenter leur candidature.

Nous acceptons aussi les candidatures de toutes les personnes qui ont le droit de travailler au Canada.

Nous sommes aussi dtermins faire progresser la rconciliation avec les peuples autochtones et soutenir linclusion vritable de la voix et des priorits des Premires Nations, des Inuits et des Mtis.

Bien que ce poste hybride exige une certaine prsence au bureau, une entente de tltravail peut tre envisage pour les candidats des Premires Nations dans les rserves ou les candidats autochtones qui rsident plus de 125 km dun bureau de la SCHL.

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversit et linclusion.

Ce que nous offrons Nous avons la raison dtre, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous btir une carrire panouissante.





Voici le gnreux programme d''avantages sociaux en tant quemploy permanent : vacances annuelles payes; une prime de rendement individuelle annuelle; un rgime de retraite prestations dtermines; un rgime complet dassurance collective pour favoriser votre bien-tre ds le premier jour; du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grce de la formation, du mentorat et plus encore; bien que les postes la SCHL exigent une certaine prsence au bureau, dautres ententes de travail peuvent tre envisages pour les candidats autochtones. propos du rle Joignez-vous lquipe de Gestion des risques, stratgie et produits Immeubles collectifs, au poste de Spcialiste, Analyse des politiques oprationnelles, o nos partenaires voient dans la SCHL un catalyseur pour relever les dfis en matire dabordabilit du logement.

Vous fournirez des services de recherche, de conceptualisation et de production dinformation, ainsi que des analyses et des recommandations.

Vous dirigerez une quipe multidisciplinaire ou agirez titre de membre de cette quipe.

Vous dirigerez aussi la conceptualisation, llaboration et la mise en uvre de politiques, de produits, de services et/ou de systmes nouveaux ou existants.

Vous veillerez continuellement ce que les besoins des clients soient satisfaits tout au long du processus.

Ce que vous ferez: obtenir les commentaires des parties prenantes internes et externes et des clients sur les occasions et les enjeux lis aux politiques, aux produits, aux services ou aux systmes; diriger llaboration de stratgies, de politiques, de plans de travail et doutils de gestion des risques pour le secteur et dautres secteurs de la SCHL, ou y contribuer, au besoin; fournir la haute direction des orientations, des recommandations et des conseils clairs et dtaills sur llaboration de politiques, de produits, de services ou de systmes novateurs, et rpondre aux questions prioritaires; prparer une varit de documents crits,



de prsentations et de documents dinformation lintention de la haute direction et lappui des communications internes et externes; reprsenter la SCHL des runions et au sein de comits, de groupes de travail et dorganes consultatifs.

Au besoin, organiser ou diriger de telles activits afin de communiquer les priorits et les positions stratgiques de la Socit et dobtenir des commentaires sur des propositions prcises de la SCHL et de les ngocier; agir titre de point de contact sur lequel les clients et les parties prenantes peuvent compter pour rpondre des questions ncessitant des rponses et des solutions novatrices adaptes au secteur dactivit concern.

Les comptences que vous devriez possder : un diplme de premier cycle dune universit reconnue en sciences sociales ou dans une discipline connexe, ou en administration des affaires; au moins cinq annes dexprience pertinente en souscription commerciale et en laboration de politiques et de stratgies; des aptitudes confirmes pour lanalyse, la crativit et la conceptualisation afin de contribuer efficacement latteinte des objectifs oprationnels et lorientation stratgique; de solides aptitudes pour la communication, y compris la capacit de sexprimer avec clart et concision, loral et lcrit, dans divers cadres et styles afin de transmettre et de dfendre les messages et les positions; une exprience confirme dans ltablissement et le maintien de relations stratgiques avec de multiples parties prenantes; une exprience confirme dans la gestion de projets et la direction dquipes de projet multidisciplinaires; la connaissance des marchs des prts hypothcaires et de lhabitation; la capacit de ngocier et dinfluencer le changement.

Ce serait formidable que vous possdiez aussi ces comptences : une matrise dune universit reconnue ou titre professionnel.

Date de fermeture: Ce poste sera affich jusqu ce quune candidature soit retenue.

Prochaines tapes aprs le dpt de votre candidature Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que cest une tape la fois emballante et intimidante.

Apprenez-en plus sur notre processus dembauche.

Si vous tes lune des personnes convoques une entrevue ou appeles passer un test, veuillez nous indiquer si vous avezbesoin d''un accommodement.

Si vous avez dj pos votre candidature, mais que cette dernire na pas t concluante, ne vous en faites pas.

Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors nhsitez pas retenter votre chance.

Nous avons hte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!

📌 Spécialiste, Analyse des politiques opérationnelles (Ottawa)
🏢 CMHC - SCHL
📍 Ottawa