Transformez votre passion pour le recrutement en un rôle significatif chez MNP. En tant que Recruteur/ Recruteuse, vous serez clé dans le processus d'acquisition de talents pour divers clients. Cette position vous demandera de travailler étroitement avec l’équipe Consultation pour réaliser des mandats de recrutement.
Grâce à votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous ferez la différence dans chaque étape, depuis la recherche de candidats jusqu'à l'évaluation finale. Avec 2 à 4 ans d'expérience requises, vous apporterez une expertise précieuse à l'équipe tout en maintenant une expérience positive pour tous les intervenants.
Responsabilités clés
- Participer au cycle de recrutement complet des mandats
- Rédiger les annonces et diffuser les positions"
- Identifier et solliciter des candidats via divers canaux
- Réaliser des entrevues de présélection avec une approche professionnelle
- Assurer un suivi rigoureux des avancées des mandats Exigences :
- Diplôme minimum baccalauréat exigé dans un domaine pertinent
- 2 à 4 ans d'expérience en recrutement ou RH appréciée
- Compétences solides en sourcing et évaluation requises
- Aisance avec les systèmes de gestion de candidatures souhaitée
- Capacité à travailler en français et en anglais nécessaire Mettez vos compétences d’évaluation et d'organisation en avant pour exceller avec MNP.