Moncton Head Office | Siège social de Moncton

1234 Main St

Nouveau-Brunswick, N.-B.

Moncton, NB E1C, CAN

Ce que nous offrons (et ce qui fera que vous aimerez travailler avec nous!)

- Excellent équilibre travail-vie personnelle: nous offrons des modalités de travail à distance flexibles, car votre temps et votre bien-être sont importants pour nous.
- Possibilités de croissance: nous nous engageons à favoriser une culture axée sur la croissance qui permet à tous les membres de l’équipe d’acquérir de nouvelles compétences, d’approfondir leurs connaissances, et de progresser dans leur carrière.
- Culture dynamique: nous comptons plus de 1500membres de l’équipe dans tout le Canada, et année après année, nous parvenons à maintenir des résultats globaux supérieurs à la moyenne de l’industrie en matière d’engagement, mesurés à l’aide d’un sondage éclair mensuel.
- Rémunération attrayante: nous offrons des salaires concurrentiels, un programme d’incitation au rendement et des avantages sociaux complets.

Détails et lieu de l’emploi:

Poste permanent à temps plein, Télétravail national

Pourquoi choisir BioScriptSolutions?

BioScript n’est pas qu’une easy entreprise; elle est une entreprise en forte croissance qui accorde toujours la priorité aux patients. BioScript est reconnue comme l’une des sociétés les mieux gérées au Canada et nous croyons en l’importance de repousser les limites, d’établir des tendances et de créer des expériences significatives, captivantes et inspirantes. Notre équipe dynamique est composée de personnes innovatrices qui ont une passion pour le succès et qui souhaitent faire bouger les choses. Pourquoi ne pas vous joindre à nous dans notre aventure exaltante?

Votre mission

- Contribuer à la mise en œuvre des stratégies de services en oncologie en mettant à profit ses connaissances cliniques et opérationnelles pour réaliser les priorités des programmes auprès de la pharmacie, de la clinique et des équipes commerciales.
- Surveiller les tendances du marché en oncologie, le contexte du remboursement, les listes provinciales des médicaments assurés et les voies d’accès afin de cerner les occasions de services et d’orienter la planification des programmes.
- Concevoir et mettre en œuvre des modèles de soins en oncologie et des programmes de soutien aux patients qui sont adaptés aux besoins des cliniques, qui concordent avec les programmes de soutien aux patients et les attentes des payeurs et qui respectent les normes de soins axés sur les patients.
- Définir les services en oncologie et en hématologie pouvant être transférés du milieu hospitalier à un milieu communautaire, et contribuer à l’intégration de BioScript et de Coverdale à un modèle de soins décentralisés.
- Établir et entretenir des relations de travail avec les hôpitaux, les cliniques, les partenaires pharmaceutiques et les programmes de soutien aux patients afin de favoriser la création de partenariats et de permettre la prestation uniforme de programmes.
- Assurer la liaison opérationnelle entre les équipes commerciales, cliniques, pharmaceutiques et opérationnelles en gérant la communication, en faisant le point sur les programmes et en contribuant à la mise en œuvre cohérente des initiatives en oncologie.




- Assurer la coordination avec les responsables locaux des pharmacies en oncologie afin que les attentes concernant le programme soient bien comprises et que les normes opérationnelles soient respectées de façon uniforme dans l’ensemble de l’organisation.
- Créer et mettre en œuvre des outils, des ressources et du matériel de formation pour que l’équipe interne soit bien préparée et pour que les pratiques en oncologie soient uniformes dans toutes les opérations de BioScript et de Coverdale.
- Représenter les programmes d’oncologie dans le cadre d’obligations externes, comme les demandes de propositions, les examens trimestriels des activités et les conférences, afin d’offrir de l’expertise sur le programme et de contribuer aux messages stratégiques.
- Contribuer à l’établissement et au suivi des indicateurs de rendement clés, en collaboration avec l’équipe responsable des données et l’équipe d’analyse des données, en vue de contrôler l’accès des patients, l’efficience opérationnelle, la qualité des soins cliniques et les résultats d’observance.
- Contribuer à l’élaboration de rapports sur les résultats, de résumés sur les données probantes du monde réel et d’exposés de programme qui mettent en évidence leur valeur auprès des partenaires, des payeurs et des gestionnaires internes.
- Repérer les risques opérationnels et les occasions d’amélioration en analysant de façon continue les données de rendement des programmes et les commentaires des parties prenantes, puis transmettre à un échelon supérieur les constats et des solutions recommandées.
- Évaluer le rendement des fournisseurs et la qualité des services externes afin de s’assurer qu’ils concordent avec les objectifs des programmes et les normes organisationnelles.
- Signaler toute information sur l’innocuité des produits selon les exigences de déclaration sur les effets indésirables et les plaintes concernant la qualité des produits.

L’expérience que vous apportez

- Avoir un baccalauréat en pharmacie, en sciences de la santé, en affaires ou dans un domaine connexe est requis.
- Avoir une maîtrise (p. ex. doctorat en pharmacie, maîtrise ès science, maîtrise en administration des affaires) ou avoir de l’expérience clinique en oncologie est un atout important.
- Être titulaire d’une licence en pharmacie dans une province Canadienne est requis.

Expérience

- Détenir de 5 à 7ans ou plus d’expérience en pharmacie, en services pharmaceutiques, en oncologie, en prestation de programmes de santé ou dans un domaine connexe.
- Posséder de l’expérience dans la mise en œuvre de programmes interfonctionnels, la coordination de projets ou des fonctions de développement des affaires est requis.
- Avoir de l’expérience en pharmacie spécialisée, en soins en oncologie ou en hématologie, avec les programmes de soutien aux patients ou en transition des soins d’un milieu hospitalier à un milieu communautaire.
- Pouvoir mettre à profit des connaissances cliniques pour concevoir et mettre en œuvre des programmes opérationnels produisant des résultats mesurables est requis.




- Démontrer une solide compréhension du système de santé canadien, de l’évolution du marché de l’oncologie et des voies d’accès aux médicaments spécialisés (payeurs publics et privés, programmes de soutien aux patients et listes des médicaments assurés).
- Pouvoir mettre à profit ses connaissances cliniques en oncologie pour concevoir des programmes, établir des processus opérationnels et soutenir l’exécution d’activités interfonctionnelles.
- Établir et entretenir efficacement des relations avec des parties prenantes issues des secteurs clinique, opérationnel et commercial.
- Avoir d’excellentes compétences en matière de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit; avoir la capacité de rédiger des rapports, du matériel de formation et de la documentation de programme.
- Avoir une bonne maîtrise des outils courants de productivité et de collaboration (p. ex., la suite Microsoft Office, les plateformes de réunion virtuelle, le système de gestion des relations-clients ainsi que les outils de gestion de projet).
- Démontrer d’excellentes compétences organisationnelles et en gestion du temps; être capable de gérer simultanément de multiples priorités dans un environnement de travail à distance.
- Faire preuve d’un esprit analytique et de la capacité à interpréter les données de rendement, à cerner les tendances et à soutenir le suivi des indicateurs de rendement clés ainsi que la production de rapports sur les résultats.
- Avoir une bonne maîtrise de l’anglais est nécessaire dans le cadre de ce poste afin de communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes.
- Être bilingue (français et anglais) un atout.

Rémunération:

Chez BioScript, votre salaire de base ne constitue qu’une partie de votre rémunération totale et est déterminé en fonction d’une échelle. Nos échelles salariales sont calculées selon les valeurs de référence locales en matière de coût de la main-d’œuvre propre à chaque poste, chaque niveau de poste et chaque emplacement géographique.

C’est une fierté d’être un employeur favorable à l’égalité professionnelle.

En tant qu’entreprise centrée sur les personnes, BioScript croit foncièrement à l’importance de favoriser une culture accueillante exempte de discrimination, et de fournir un lieu de travail sain et sûr où l’ensemble des membres de l’équipe peuvent exprimer leur individualité. Grâce à notre engagement à la diversité, l’inclusion, l’appartenance et l’équité, nous sommes déterminés à fournir un milieu de travail où chaque personne se sent appréciée, respectée et soutenue chaque jour.

Nous nous engageons à créer un environnement inclusif et respectueux dans l’ensemble du Canada. Conformément aux lois provinciales applicables, y compris la Charte de la langue française du Québec, l’affichage du présent poste est publié en français et en anglais, le cas échéant. Pour les postes au Québec, la maîtrise du français est nécessaire afin d’effectuer les tâches quotidiennes.

Nous encourageons et acceptons toutes les candidatures; toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature a été retenue pour une entrevue. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande aux candidates et candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

📌 Oncology Resource Pharmacist / Pharmacien(ne)-ressource en oncologie (Moncton)
🏢 BioScript Logistics
📍 Moncton