Faites avancer votre carrière en tant qu'expert en acquisition de talents chez SSENSE à Montréal. Ce rôle stratégique vous positionne au cœur du processus de recrutement, de l'attraction à l'intégration. En tant que Partenaire principal en Acquisition de talents, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de l'ensemble du processus de recrutement.

Vous collaborerez avec les dirigeants pour anticiper les besoins en main-d'œuvre et mettre en œuvre des stratégies d'embauche inclusives et innovantes. Un souci d’excellence opérationnelle et une analyse basée sur les données seront essentiels à votre succès. Key Responsibilities:

- Gérer l'ensemble du cycle de vie du recrutement
- Collaborer avec les gestionnaires pour établir des plans concrets




- Rechercher activement des candidats diversifiés
- Former les équipes sur les meilleures pratiques d'évaluation
- Suivre les indicateurs clés pour optimiser le recrutement Requirements:
- Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe
- 3 à 5 ans d'expérience pertinente en recrutement
- Maîtrise des processus de recrutement complets
- Compétences en sourcing stratégique et inclusif
- Expérience des outils de suivi des candidatures Contribuez à faire de SSENSE un leader dans l'acquisition de talents en apportant vos compétences et votre passion.

📌 Expert en Acquisition de Talents SSENSE (Montreal)
🏢 SSENSE
📍 Montreal