Domaine(s) d'intérêt: Intelligence artificielle (IA), Technologies de l'informationLieu(x): MontréalUne carrière en tant que Scrum Master dans l'équipe AI Factory, à la Banque Nationale, c'est agir à titre de facilitatrice ou facilitateur agile en soutenant l'équipe dans l'atteinte de ses objectifs de livraison et en favorisant l'adoption des meilleures pratiques de développement et de collaboration. Cet emploi te permet d'avoir un impact concret sur l'évolution de solutions d'intelligence artificielle grâce à ton expérience en agilité, en accompagnement d'équipes multidisciplinaires et en amélioration continue.Ton emploiAssurer l'application des pratiques Scrum et des méthodes agiles afin de soutenir la performance et l'autonomie de l'équipeIdentifier et éliminer les obstacles pouvant ralentir l'avancement des travaux, tout en proposant des solutions adaptées aux enjeux rencontrésAccompagner la ou le propriétaire de produit dans la gestion du carnet de produit et la priorisation des travauxFavoriser la collaboration entre les membres de l'équipe, les partenaires et les parties prenantes afin d'assurer une livraison efficace des initiativesAnimer les cérémonies agiles et mobiliser les intervenantes et intervenants autour des objectifs communsPromouvoir l'amélioration continue en mettant en place des pratiques et des mécanismes permettant d'optimiser la livraison et la qualité des solutions.Ton équipeLa Vice-Présidence Données et risques opérationnels, ce sont plusieurs spécialistes qui travaillent de manière agile, proactive et cooperative afin de simplifier les processus, valoriser les données et soutenir l'évolution technologique de l'organisation.Au sein du secteur AI Factory, tu fais partie d'une équipe de 35 collègues et tu relèves du directeur principal. Notre équipe se démarque par son expertise en intelligence artificielle, sa culture d'innovation, sa capacité à résoudre des problématiques complexes et sa collaboration étroite avec les différents secteurs d'affaires.Nous visons à t'offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride,



ainsi que par un horaire modulable et adaptable.La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l'apprentissage dans l'action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d'expertise. Des outils tels que l'Académie de données, la formation linguistique, le Centre d'apprentissage Harvard et de l'accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.PrérequisFormation pertinente en technologie de l'information et minimum de cinq ans d'expérience comme Scrum Master ou en gestion agileMaîtrise des processus agiles (Scrum, Kanban, Disciplined Agile...)Maitrise de la suite Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket)Excellentes habiletés interpersonnelles et communication efficaceIntérêt et curiosité marquée par l'intelligence artificielleAnglais, FrançaisRaison d'exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français.CompétencesMéthodologie agile Intelligence artificielle Communication Amélioration continue Orienté résultats Intelligence émotionnelle Indicateurs clés de performance Sens de l'organisation Résolution de problèmes Travail en équipe Souci du détail Initiative Mobilisation Écoute Animation de réunionTes avantagesEn plus d'une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d'avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille,



notamment :Programme santé et bien-être incluant de nombreuses optionsRégime de retraite généreuxRégime d'acquisition d'actionsProgramme d'aide aux employé·e·s et à leur familleServices bancaires préférentielsImplication dans des initiatives communautairesService de télémédecineClinique virtuelle d'amélioration du sommeilNous proposons une offre évolutive à l'affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l'entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.L'audace d'agir dans un environnement humainNous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d'agilité et de pouvoir d'agir sont nos sources d'inspiration. L'inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l'ensemble des employé·e·s.Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d'accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n'hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.Pour un environnement qui favorise ton cheminementLes occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.Pour un environnement inclusif et diversifiéNous misons sur l'inclusion dans un milieu où l'expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.Banque Nationale du Canada 9.42K subscribers

📌 Scrum Master (Montreal)
🏢 Banque Nationale du Canada
📍 Montreal