Développez vos compétences en recrutement en tant que Gestionnaire de l'Acquisition de Talents pour l'industrie aéronautique. Ce rôle essentiel couvre l'intégralité du processus de recrutement pour les métiers de production et de maintenance.Sous la direction de la Cheffe de Service Ressource Humaine, vous serez responsable d'optimiser l'expérience candidat et de réussir l'intégration. Vous gérerez les affichages des postes tout en travaillant sur la présélection et les entrevues. Parfait pour un(e) diplômé(e)



en ressources humaines désirant s'immerger dans le domaine.Principales Responsabilités:Gérer les offres d'emploi et la présélection des candidaturesPlanifier des entrevues et des événements de recrutementMonter les dossiers d'employés pour une intégration harmonieuseCommuniquer les mouvements de main-d'œuvre aux équipesCollaborer avec les gestionnaires pour un recrutement efficaceExigences:Diplôme en ressources humaines ou domaine connexeCompétences organisationnelles solidesCapacités de communication exceptionnellesEsprit d'équipe et collaborationMaîtrise de la suite Microsoft Office et connaissance de l'ATS Folks RH sont des atoutsVenez contribuer à l'acquisition de talents et à l'optimisation des ressources humaines dans une entreprise aéronautique respectée.

📌 Gestionnaire De L'Acquisition De Talents Aéronautiques (Vaudreuil-Dorion)
🏢 Avianor
📍 Vaudreuil-Dorion