Ministère ou organismeMinistère des Finances
Nombre d’emplois à pourvoir1
Statut d’emploiOccasionnel
Description du ministère ou de l’organisme
INFLUENCER L’AVENIR DU QUÉBEC
Le ministère des Finances élabore et propose des politiques en matière économique, fiscale, budgétaire et financière, ainsi que des mesures d’aide financière et d’incitation fiscale. Son objectif ? Favoriser et soutenir la croissance de l’économie, de l’investissement et de l’emploi.
Travailler au ministère des Finances, c'est faire partie d'un milieu mobilisant où la collaboration, la confiance et le développement professionnel sont au cœur de l'expérience.
Renseignements généraux
Adjointe administrative ou adjoint administratif à la Direction générale des politiques aux entreprises
Classe d’emploi : 506.30 Agente ou agent de soutien administratif
Processus de sélection Recrutement : 50630-0210-23600
Ministère des Finances du Québec (MFQ) : Direction générale des politiques aux entreprises. Un emploi occasionnel (1 an) est à pourvoir au 390, boul. Charest Est à Québec.
- Mode de travail hybride (s’exerce selon un maximum de deux jours par semaine en télétravail)
- Date prévue d’entrée en fonction : 19 octobre 2026
LES RAISONS DE VENIR TRAVAILLER AVEC NOUS Consultez notre brochure pour en savoir plus sur le MFQ et ses avantages.
UNE NOUVELLE AVENTURE PROFESSIONNELLE
Découvrez-en plus sur votre future équipe
Au sein du Secteur du développement économique, des politiques aux entreprises et des sociétés d’État, la mission de la Direction générale des politiques aux entreprises consiste à conseiller les autorités du ministère des Finances en matière de politiques de taxation des entreprises et de leur environnement d’affaires, de leur accès au capital, ainsi que des interventions financières les visant. Elle assure également le bon fonctionnement des exercices budgétaires du Secteur en plus d’assurer l’administration du Congé fiscal pour grands projets d’investissement et du Programme d’aide financière à l’investissement.
Pour ce faire, la Direction générale peut compter sur deux directions :
- la Direction des interventions financières et de la capitalisation des entreprises ;
- la Direction de l’environnement d’affaires et de la taxation des entreprises.
Afin de l’épauler dans la réalisation de ses mandats, la Direction générale est à la recherche d’une adjointe administrative ou d’un adjoint administratif pour accomplir les travaux de soutien administratif nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la Direction générale et de ses deux directions. La personne titulaire du poste sera ainsi appelée à travailler en étroite collaboration avec les professionnels des équipes ainsi qu’avec les autres adjointes administratives du secteur, dans un climat de travail axé sur la collaboration. Découvrez-en plus sur vos futures responsabilités
Le ou la titulaire du poste aura comme principales tâches :
- d’effectuer la mise en forme et la révision linguistique de documents variés à l’attention des hautes autorités du ministère ou de dirigeants d’entreprises ;
- d’assurer le suivi et le cheminement des travaux en cours et des demandes ministérielles dans le respect des échéances ;
- de contribuer, en collaboration avec les autres adjointes du secteur, à la production des publications budgétaires, notamment la section présentant les initiatives déployées en faveur du développement économique ;
- d’apporter un soutien administratif en appui aux gestionnaires (p. ex., coordination de réunions et de déplacements, faire le suivi de l’assiduité du personnel, etc.).
ÉCHELLE DE TRAITEMENT : de 44 288 $ à 58 569 $ *
- La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences, lesquels sont appréciés en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence.
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor. Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Profil recherché et modalités de postulation
Exigences de l’emploi :
- Détenir un diplôme d’études professionnel (DEP) avec spécialisation dans le domaine du secrétariat ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, ou détenir un certificat d’études secondaires équivalant à une 11e année ou à une 5e année du secondaire reconnue par l’autorité compétente et posséder une année d’expérience pertinente aux attributions de la classe d’emplois d’agent de soutien administratif.
La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée. Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente pour occuper l’emploi à pourvoir.
Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Atouts : Bonne connaissance des outils informatiques (Word, Excel, Adobe Acrobat Pro, PowerPoint, Outlook)
IMPORTANT
Si vous possédez les atouts mentionnés, sélectionnez-les dans la liste prédéfinie de la section « Atout » de votre profil. Si certains atouts ne s’y trouvent pas, veuillez les indiquer dans une autre section de votre profil (ex. : section expériences professionnelles).
- Word
- Excel
- Adobe Acrobat Pro
- PowerPoint
Compétences et qualités souhaitées : Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et soucieuse du détail, qui aime travailler en équipe et qui sait s’adapter à un environnement professionnel en constante évolution. Dotée d’un excellent sens de la communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, elle sait entretenir des relations de travail harmonieuses et efficaces. Curieuse et orientée vers l’apprentissage,
elle fait preuve d’initiative dans la gestion de ses tâches administratives et contribue activement au bon fonctionnement des équipes par sa fiabilité et sa sociabilité.
De plus, elle est disponible pour faire des heures supplémentaires, notamment en période budgétaire.
Modalités d’Inscription
Période d’inscription : du 24 au 30 septembre 2026 à 23 h 59.
Procédure : Pour , vous devez utiliser le système Emploi en ligne. Il est obligatoire de s’inscrire à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, veuillez suivre cette procédure : Processus de sélection | Gouvernement du Québec [quebec.ca]
Significant :
Il est de votre responsabilité de soumettre une candidature complète et détaillée, puisque seules les informations qui y sont inscrites seront considérées pour établir la correspondance avec le profil recherché et déterminer la rémunération, le cas échéant. Une fois soumise, votre candidature ne pourra pas être modifiée.
Pour maximiser vos chances d’être sélectionné(e), veillez à bien détailler :
- vos diplômes et formations ;
- vos expériences de travail ;
- vos compétences et atouts spécifiques.
Au moment de votre inscription, nous vous invitons à déposer dans la section « Pièces justificatives » :
- une copie de votre évaluation comparative des études effectuées hors du Canada (attestation de délivrance), le cas échéant.
D’autres documents à l’appui de votre candidature pourraient être demandés ultérieurement. Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées.
Aucun curriculum vitae n’est accepté.
Informations sur le processus de sélection :
Laurence Blais, conseillère en gestion de la main-d’œuvre et des relations du travail, (phone hidden) ou
[email protected] https://www.linkedin.com/in/laurence-blais-rh/
Informations sur les attributions de l’emploi :
Nikolas Savard-Duquet, directeur général des politiques aux entreprises, (phone hidden) ou
[email protected] www.linkedin.com/in/nikolassavardduquet
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à créer votre compte ou à , vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au (phone hidden), ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 (phone hidden).
La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Emploi****s dans la fonction publique sur Québec.ca.
La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu’apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d’équité, de diversité et d’inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également desmesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
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Adresse(s) du lieu de travail
- 390 boulevard Charest Est, Québec, Québec, Canada, G1K3H4
Région administrative
- Capitale-Nationale
Domaine d’emploi
- Administration, affaires, comptabilité et finance
Catégorie d’emploiEmplois de bureau Corps - Classe d’emploi506.30 - Agent de soutien administratif
DisponibilitéSemaine
HoraireJour
Nombre d’heures/semaine35 heures
Date d’entrée en fonction visée19 octobre 2026
Date de fin d’emploi22 octobre 2027
Date de fin de publication30 septembre 2026
📌 Adjointe administrative ou adjoint administratif à la Direction générale des politiques aux entreprises (Quebec City)
🏢 Ministère des Finances du Québec
📍 Quebec City