Numéro de poste: 50022199 /

Département: Génie mécanique, industriel et aérospatial

Niveau: GR11

Campus: Sir-George-Williams (centre-ville)

Salaire: $79 795,28 - $95 311,35 par année

Syndicat/Association/Politiques RH: SEPUC

Date limite de candidature: le 5 octobre 2026

Nous encourageons vivement les personnes candidates à joindre une lettre de motivation exprimant leur intérêt et expliquant comment leur profil correspond au poste.

Reconnue comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal, l'Université Concordia est l'endroit où il faut être si vous cherchez à grandir, à contribuer et à innover dans un environnement dynamique et multiculturel.

Faites partie d'une communauté qui s'attaque aux grands défis de la société, qui soutient votre croissance personnelle et professionnelle et qui a un impact réel sur la construction d'un monde plus durable.

En tant que membre de notre communauté, vous aurez accès à des avantages sociaux complets, à un régime de pension défini et à de nombreuses installations de bien-être sur place, telles qu'un gymnase ultramoderne et une clinique de santé, ainsi qu'à une variété d'opportunités éducatives et culturelles.

Perspective de carrière diversifiée et intéressante, programme complet davantages sociaux et régime de retraite, politique avantageuse de vacances annuelles et accès facile en transport collectif.

REMARQUE: Disponibilité pour travailler selon un horaire adaptable, incluant occasionnellement des heures en soirée.

NATURE DU POSTE

Sous l’autorité de la superviseure ou du superviseur technique, gérer le fonctionnement quotidien, sur le plan tant pédagogique que technique, des laboratoires d’enseignement consacrés à l’automatisation et aux systèmes de contrôle attribués dans le cadre du programme de génie mécanique, industriel et aérospatial, en assurant notamment l’élaboration et la mise à jour du programme de formation et du matériel de cours relatifs à l’automatisation, au contrôle, à la robotique et à l’appareillage en laboratoire; la conception et la proposition de nouvelles expériences; le recrutement, la formation et l’encadrement des démonstratrices et démonstrateurs de laboratoire.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

- Former et encadrer les personnes étudiantes du premier cycle et des cycles supérieurs dans les laboratoires d’enseignement.
- Former, encadrer et guider les démonstratrices et démonstrateurs de laboratoire dans un environnement expérimental.
- Participer à la mise en place et à l’étalonnage des systèmes robotiques, des capteurs, des actionneurs et du matériel de laboratoire lié à l’automatisation et au contrôle.
- Élaborer, concevoir et mettre à jour le contenu du programme de formation relatif à l’automatisation et au contrôle en laboratoire, ainsi que des manuels d’utilisation clairs destinés à la formation des étudiantes et étudiants en génie.
- Concevoir et proposer de nouvelles expériences de laboratoire et configurations de matériel d’automatisation et de contrôle, et préparer les estimations de coûts et de faisabilité correspondantes aux fins d’examen et d’approbation par le corps professoral.
- Montrer aux membres de l’effectif étudiant, du corps professoral et du personnel comment utiliser le matériel en toute sécurité, et veiller à ce qu’ils l’utilisent correctement; superviser les activités menées dans les laboratoires attribués.
- Encadrer les personnes étudiantes dans la préparation,



la fabrication et la mise à l’essai de composants destinés à des projets de cours et de recherche.
- Compiler, vérifier et soumettre au personnel enseignant les notes de laboratoire et les résultats d’évaluation des personnes étudiantes dans les délais fixés.
- Préparer et traiter les contrats d’assistanat d’enseignement et les formulaires relatifs à la charge de travail et aux nominations pour les cours attribués, et en assurer le suivi, conformément aux dispositions de la convention collective et aux délais fixés par le département.
- Élaborer, enseigner et contrôler les procédures de sécurité en laboratoire ainsi que la documentation correspondante; veiller au respect des protocoles.
- Se conformer à toutes les exigences applicables en matière de santé et de sécurité (notamment le SIMDUT, les EPI obligatoires et les procédures de verrouillage-étiquetage).

QUALIFICATIONS

- Baccalauréat en génie et deux à quatre ans d’expérience professionnelle, de préférence dans les domaines de l’automatisation, des systèmes de contrôle, de la mécatronique ou de l’appareillage.
- Bonne connaissance (niveau 4) de l’anglais parlé et écrit en vue de donner des directives ainsi que de rédiger et de mettre à jour des manuels, des affiches et d’autres accessoires d’enseignement techniques; connaissance de base (niveau 3) du français parlé et écrit.
- Bonne connaissance (niveau intermédiaire) de Word, d’Excel, de PowerPoint et d’Outlook, ainsi que des systèmes de gestion de l’apprentissage (par exemple, Moodle) utilisés pour la mise à disposition du contenu des cours et la saisie des notes.
- Capacité de lire et de créer des schémas techniques et de panneaux de commande à l’aide de logiciels de dessin assisté par ordinateur (par exemple, AutoCAD, SolidWorks, EPLAN), ainsi que d’apprendre à utiliser de nouveaux logiciels et de s’y adapter.
- Maîtrise de la programmation des microcontrôleurs et des automates programmables industriels (par exemple, Python, C++, Arduino).
- Maîtrise de LabVIEW, MATLAB/Simulink ou d’autres logiciels d’automatisation et de contrôle similaires.
- Maîtrise du matériel et des appareils de mesure de base, tels que les multimètres et les oscilloscopes, ainsi que des capteurs, des actionneurs, des transmissions, des commandes de moteurs et des systèmes d’acquisition de données utilisant des capteurs de pression, des accéléromètres, des transformateurs différentiels à variation linéaire, etc.
- Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes.
- Esprit d’équipe manifeste; excellent sens des relations interpersonnelles et de l’organisation.
- Certifications ou formations en procédures de sécurité pertinentes (par exemple, SIMDUT, premiers soins, activités en espace clos).
- Approche rigoureuse et soucieuse du détail.
- Expérience en robotique et en contrôle de mouvement est un atout.
- Réussite d’un examen optométrique et de la vision périphérique, d’un test de dépistage du daltonisme et d’un examen audiométrique de base.
- Nécessite le port d'un équipement de protection respiratoire et l'adhésion au programme de protection respiratoire de l'université seront obligatoires.




- Nécessite le port d'un équipement de protection auditive et l'adhésion au programme de protection auditive de l'université seront obligatoires.
- Avoir la capacité physique de soulever, porter ou déplacer sans aide jusqu'à 23 kg (50 livres) et, avec de l'aide, jusqu'à 34 kg (75 livres).

En raison du volume de candidatures, seules les personnes retenues seront contactées par notre équipe de recrutement.

L'Université Concordia est un établissement d'enseignement supérieur de langue anglaise où la principale langue d'enseignement et de recherche est l'anglais. Puisque ce poste soutien les fonctions académiques et administratives de l'université, la maîtrise de l'anglais et du français, tel qu'indiqué, est requise.

IMPORTANT : Si votre candidature est retenue, vos habiletés langagières et informatiques seront évaluées.

Reconnaissance territoriale

L’Université Concordia est située en territoire autochtone non cédé. La nation Kanien’kehá:ka est la gardienne des terres et des eaux où nous nous trouvons actuellement. Le nom d’origine de ce territoire est Tiohtià:ke (ou Montréal).

Celui-ci est historiquement connu comme un lieu de rassemblement pour de nombreuses Premières Nations. Aujourd’hui, la ville abrite une population diversifiée d’Autochtones et de gens d’autres origines. Nous respectons les liens continus avec le passé, le présent et l’avenir dans nos rapports avec les Autochtones et les autres membres de la communauté montréalaise.

Équité en matière d’emploi

L’Université Concordia valorise la diversité au sein de son personnel et s’engage à promouvoir un accès égal à l’emploi. L’Université encourage toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature, incluant les femmes, les membres de minorités visibles, les Autochtones, les personnes des groupes d’orientations et d’identités sexuelles minoritaires, les personnes handicapées ainsi que toute autre personne pouvant contribuer à la diversité de notre communauté. À ce titre, elle invite les candidats faisant partie d’un des groupes désignés à s’identifier comme tels. Dans le cadre de votre candidature, il vous sera demandé de remplir une enquête sur la diversité.

Cette information est volontaire et toute information recueillie à cette fin est confidentielle et ne peut être consultée par les membres des comités de recherche ou les membres du personnel des ressources humaines. Les résultats seront regroupés et utilisés pour aider Concordia à réaliser son objectif, à savoir que tous les membres de sa communauté soient représentés et accueillis, mais aussi qu’ils se sentent inclus dans la vie universitaire et appuyés dans leurs efforts pour participer à tous les volets de celle-ci.

Accessibilité

Concordia désire accroître la diversité parmi les membres de sa communauté. Nous nous efforçons de rendre nos procédures de recrutement le plus accessibles possible et offrons au besoin des accommodements aux candidats. Si l’on vous convoque à une entrevue et que vous prévoyez avoir besoin d’accommodements, écrivez-nous à l’adresse [email protected] . Votre demande sera traitée en toute confidentialité.

Statut d’immigrant

Si toutes les personnes qualifiées sont conviées à postuler, les citoyens canadiens et les résidents permanents auront toutefois priorité. Conformément aux exigences du gouvernement du Canada en matière de rapports, l’Université est tenue de recueillir de l’information sur le statut des candidats, à savoir s’ils sont résidents permanents ou citoyens canadiens.

📌 Spécialiste de laboratoire, Automatisation et contrôle (Montreal)
🏢 Concordia University
📍 Montreal