Numéro de poste: 50022206 /

Département: Génie mécanique, industriel et aérospatial

Niveau: Technician Class I

Campus: Sir-George-Williams (centre-ville)

Salaire: $32,60 - $49,01 par année

Syndicat/Association/Politiques RH: SESUC-ST

Date limite de candidature: le 5 octobre 2026

Nous encourageons vivement les personnes candidates à joindre une lettre de motivation exprimant leur intérêt et expliquant comment leur profil correspond au poste.

Reconnue comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal, l'Université Concordia est l'endroit où il faut être si vous cherchez à grandir, à contribuer et à innover dans un environnement dynamique et multiculturel.

Faites partie d'une communauté qui s'attaque aux grands défis de la société, qui soutient votre croissance personnelle et professionnelle et qui a un impact réel sur la construction d'un monde plus durable.

En tant que membre de notre communauté, vous aurez accès à des avantages sociaux complets, à un régime de pension défini et à de nombreuses installations de bien-être sur place, telles qu'un gymnase ultramoderne et une clinique de santé, ainsi qu'à une variété d'opportunités éducatives et culturelles.

Perspective de carrière diversifiée et intéressante, programme complet davantages sociaux et régime de retraite, politique avantageuse de vacances annuelles et accès facile en transport collectif.

REMARQUE : Disponibilité pour travailler selon un horaire flexible, incluant occasionnellement et potentiellement cinq soirs par semaine, en fonction de l’horaire trimestriel des laboratoires.

NATURE DU POSTE

Sous l’autorité de la superviseure ou du superviseur technique, agir comme personne-ressource auprès des membres du corps professoral, de l’effectif étudiant et du personnel en ce qui concerne les aspects suivants (mais sans s’y limiter) : maintenance, fabrication, réparation, assemblage, fonctionnement, démonstration et bonne utilisation du matériel de laboratoire; soutenir les activités de fabrication, s’il y a lieu.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

- Assurer l’entretien, la réparation, l’inspection, la mise à l’essai, l’étalonnage, le dépannage et la modernisation du matériel et des installations de laboratoire (maintenance périodique, essais de fonctionnement, lubrification, mises à niveau des capteurs, des contrôleurs et des interfaces) afin d’assurer leur fonctionnement sécuritaire et fiable, conformément aux codes, aux normes et aux règles de sécurité.
- Concevoir du matériel de laboratoire et des montages expérimentaux; interpréter et finaliser les dessins et les plans techniques en génie mécanique et électrique/électronique.
- Rédiger des procédures claires sur le fonctionnement et l’entretien du matériel.
- Utiliser des outils manuels, des outils électriques, des machines-outils et du matériel électromécanique ou hydraulique.
- Utiliser ses connaissances pratiques des concepts de génie mécanique, industriel et aérospatial ainsi que des procédures de laboratoire.
- Expliquer aux membres de l’effectif étudiant, du corps professoral et du personnel comment utiliser de manière sécuritaire le matériel; les superviser; encadrer les activités menées dans les laboratoires assignés.
- Diriger et former d’autres personnes en matière de soutien technique et d’ingénierie.
- Superviser les personnes étudiantes dans la préparation,



la conception et la mise à l’essai de composants dans le cadre des cours et des projets de recherche.
- Soutenir les démonstratrices et démonstrateurs de laboratoire, le personnel et les équipes de recherche concernant les questions opérationnelles et de sécurité.
- Maintenir l’approvisionnement en fournitures et en matériel; gérer les stocks de matières consommables et les prêts de matériel. Se procurer le matériel nécessaire et préparer les demandes d’achat.
- Organiser la documentation relative au matériel et fournir des documents de référence aux personnes utilisatrices du laboratoire.
- Aider à préparer les rapports, les expériences, les analyses et la correspondance; soumettre les rapports de travail.
- Élaborer, expliquer et contrôler les procédures de sécurité en laboratoire; veiller au respect des protocoles.

QUALIFICATIONS

- Diplôme d’études collégiales (DEC technique de trois ans) en génie mécanique, en entretien d’aéronefs ou en technologie électrique ou électromécanique, et au moins quatre ans d’expérience de travail pertinente.
- Expérience dans des domaines de l’aérospatiale comme la maintenance, la réparation, l’aérodynamique, la propulsion, les structures et les matériaux composites.
- Expérience des systèmes thermodynamiques et de transfert de chaleur.
- Connaissance en matière d’entretien et de maintenance des pompes à vide.
- Connaissance des normes de l’industrie en matière de responsabilité (ASTM, ASME, etc.).
- Connaissance de l’hydraulique et de la pneumatique, connaissance du fonctionnement des souffleries, et connaissance du fonctionnement d’un banc d’essai d’helices.
- Connaissance des logiciels de conception assistée par ordinateur tridimensionnelle.
- Connaissance de l’électricité et de l’électronique.
- Expérience en matière de systèmes d’acquisition de données et de capteurs.
- Bonne connaissance (niveau 4) de l’anglais parlé et écrit; connaissance de base (niveau 3) du français parlé en vue d’aider les personnes étudiantes et de leur donner des directives.
- Connaissance de base de Word, d’Excel et d’Outlook pour créer et formater des documents et des feuilles de calcul; capacité d’apprendre à utiliser de nouveaux logiciels et de s’y adapter selon les besoins.
- Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes.
- Esprit d’équipe manifeste; excellent sens de l’organisation et des relations interpersonnelles.
- Expérience pratique de Labview.
- Approche rigoureuse et soucieuse du détail.
- Certifications ou formations en procédures de sécurité pertinentes (p. ex. SIMDUT, premiers soins, activités en espace clos).
- Réussite d’un examen optométrique et de la vision périphérique, d’un test de dépistage du daltonisme et d’un examen audiométrique de base.
- Nécessite le port d'une protection respiratoire et l'adhésion au programme de protection respiratoire de l'université,
- Nécessite le port d'une protection auditive et l'adhésion au programme de protection auditive de l'université.
- Avoir une capacité physique permettant de soulever,



porter ou déplacer sans aide jusqu'à 23 kg (50 livres) et, avec aide, jusqu'à 34 kg (75 livres).

En raison du volume de candidatures, seules les personnes retenues seront contactées par notre équipe de recrutement.

L'Université Concordia est un établissement d'enseignement supérieur de langue anglaise où la principale langue d'enseignement et de recherche est l'anglais. Puisque ce poste soutien les fonctions académiques et administratives de l'université, la maîtrise de l'anglais et du français, tel qu'indiqué, est requise.

SIGNIFICANT : Si votre candidature est retenue, vos habiletés langagières et informatiques seront évaluées.

Reconnaissance territoriale

L’Université Concordia est située en territoire autochtone non cédé. La nation Kanien’kehá:ka est la gardienne des terres et des eaux où nous nous trouvons actuellement. Le nom d’origine de ce territoire est Tiohtià:ke (ou Montréal).

Celui-ci est historiquement connu comme un lieu de rassemblement pour de nombreuses Premières Nations. Aujourd’hui, la ville abrite une population diversifiée d’Autochtones et de gens d’autres origines. Nous respectons les liens continus avec le passé, le présent et l’avenir dans nos rapports avec les Autochtones et les autres membres de la communauté montréalaise.

Équité en matière d’emploi

L’Université Concordia valorise la diversité au sein de son personnel et s’engage à promouvoir un accès égal à l’emploi. L’Université encourage toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature, incluant les femmes, les membres de minorités visibles, les Autochtones, les personnes des groupes d’orientations et d’identités sexuelles minoritaires, les personnes handicapées ainsi que toute autre personne pouvant contribuer à la diversité de notre communauté. À ce titre, elle invite les candidats faisant partie d’un des groupes désignés à s’identifier comme tels. Dans le cadre de votre candidature, il vous sera demandé de remplir une enquête sur la diversité.

Cette information est volontaire et toute information recueillie à cette fin est confidentielle et ne peut être consultée par les membres des comités de recherche ou les membres du personnel des ressources humaines. Les résultats seront regroupés et utilisés pour aider Concordia à réaliser son objectif, à savoir que tous les membres de sa communauté soient représentés et accueillis, mais aussi qu’ils se sentent inclus dans la vie universitaire et appuyés dans leurs efforts pour participer à tous les volets de celle-ci.

Accessibilité

Concordia désire accroître la diversité parmi les membres de sa communauté. Nous nous efforçons de rendre nos procédures de recrutement le plus accessibles possible et offrons au besoin des accommodements aux candidats. Si l’on vous convoque à une entrevue et que vous prévoyez avoir besoin d’accommodements, écrivez-nous à l’adresse [email protected] . Votre demande sera traitée en toute confidentialité.

Statut d’immigrant

Si toutes les personnes qualifiées sont conviées à postuler, les citoyens canadiens et les résidents permanents auront toutefois priorité. Conformément aux exigences du gouvernement du Canada en matière de rapports, l’Université est tenue de recueillir de l’information sur le statut des candidats, à savoir s’ils sont résidents permanents ou citoyens canadiens.

📌 Technicienne ou technicien en mécanique et thermo-fluides (Montreal)
🏢 Concordia University
📍 Montreal