Rejoins la Banque Nationale comme Consultant Senior en Acquisition de Talents, en agissant comme partenaire stratégique en recrutement. Ce rôle essentiel s'opère à Vancouver, Calgary ou Edmonton, dans un environnement de travail hybride.En tant que membre clé de l'équipe d'Acquisition de Talents, tu t'attaqueras aux défis du recrutement moderne. Au travers d'une solide expérience en développement des affaires ou en conseil, tu soutiendras les gestionnaires dans leur recherche de talents.



Ta connaissance du marché de l'emploi te permettra d'ajuster les stratégies d'attraction aux besoins de la banque.Key Responsibilities:Développer une stratégie d'attraction pour les secteurs prioritairesAccompagner les gestionnaires dans l'évaluation des talentsManager tout le cycle de recrutement des candidatsÉvaluer et interviewer les postulantsAnalyser les données du marché et influencer les décisionsRequirements:Baccalauréat et expérience en acquisition de talentsCompétence en gestion de projets complexesMaîtrise des entretiens basés sur les compétencesConnaissances des meilleures pratiques en recrutementExpérience dans le secteur financier un atoutMets à profit ton expertise pour transformer notre approche d'acquisition de talents.

📌 Consultant Senior En Acquisition De Talents (Vancouver)
🏢 Banque Nationale
📍 Vancouver