tre charg de projet en construction, c''est souvent tre la fois thrapeute pour sous-traitants, dtective priv pour trouver les bons de commande, et adjoint administratif. puisant, non ? Bonne nouvelle : on te propose de redevenir un vrai gestionnaire de projets.

Dans ce rle, tu travailleras en binme avec une adjointe technique et un coordonnateur ddis.

Ton seul focus ? Piloter la stratgie et la rentabilit de projets majeurs (10M$- 15M$) en Estrie et Montrgie.

Envoie-moi ton anecdote qui rsume ta dernire urgence chantier pour briser la glace, et discutons de ce nouveau dfi ! tes-vous une charge de projet snior la recherche d''une opportunit de carrire stimulante et gratifiante ? Randstad, leader mondial en solutions de talents, est la recherche de la crme de la crme pour l''un de ses clients, un entrepreneur gnral de premier plan au Qubec.

Nos recruteureuses sont des expertes dans leur domaine et sont l pour vous connecter avec les meilleures entreprises.

Actuellement, nous recrutons une charge de projet snior pour piloter des projets d''envergure dans les rgions de l''Estrie et de la Montrgie.

Si vous tes passionne par le domaine de l''Ingnierie et conception et de la gestion de construction, cette opportunit permanente est faite pour vous.

En tant que charge de projet snior, vous rejoindrez une entreprise reconnue pour sa stabilit, sa clientle fidle et sa vision long terme.

Vous aurez l''opportunit de travailler sur des projets majeurs, principalement dans les secteurs industriel, commercial et institutionnel, avec des valeurs de projets allant frquemment de 10 M$ 15 M$ et plus.

Notre client se distingue par son approche humaine, son environnement de travail hautement numris (zro papier) et son dpartement de gestion de projets structur.

Vous ferez partie intgrante d''une quipe autonome au fort esprit d''entraide, o le modle de travail par binmes (avec une coordonnateurtrice et une adjointe technique) vous permettra de vous concentrer sur ce que vous faites de mieux : la gestion stratgique de projets de btiment.

Vous ne serez pas affecte au gnie civil, mais bien des projets de btiment d''une grande technicit relevant du secteur de l''Ingnierie et conception.

Avantages Salaire trs comptitif variant entre 110 000 $et 120 000$ par anne, selon votre niveau de sniorit.

Boni annuel de performance bas sur votre plan de dveloppement individuel (PDI) et les rsultats de l''entreprise.

Minimum de 4 semaines de vacances annuelles, ajustables selon votre historique professionnel.

Comptes de dpenses allous et allocations kilomtriques avantageuses pour vos dplacements professionnels.





Accs un rgime d''assurances collectives standards incluant un service de tlmdecine rapide et efficace.

Contribution de l''employeur un RVER collectif pouvant atteindre un maximum de 4 000 $ par anne.

Grande flexibilit d''horaire, avec la possibilit de complter vos 40 heures en 4,5 jours (vendredis aprs-midi gnralement libres).

Environnement de travail stimulant incluant un gym, des douches, et les services d''une nutritionniste.

Remboursement complet de votre cotisation professionnelle (ex. : Ordre des Ingnieurs du Qubec), le cas chant.

Responsabilits Assumer la gestion complte et autonome de projets majeurs de btiment (industriel, commercial et institutionnel).

Ngocier et grer efficacement les contrats et les relations avec les sous-traitantes, les architectes et les ingnieures.

Assurer un suivi rigoureux des bons de commande, des budgets et des chanciers de projets.

Superviser les aspects pratiques sur le terrain en collaboration avec les surintendantes et les contrematres.

Participer activement aux runions obligatoires au bureau principal (minimum une fois par semaine) pour aligner les objectifs.

Collaborer en troite synergie avec une coordonnateurtrice et une adjointe technique selon un modle d''quipe performant.

Veiller l''application stricte des normes de qualit et de scurit (QSE) sur l''ensemble des sites sous votre responsabilit.

Qualifications Autonomie dcisionnelle complte sur les aspects administratifs et oprationnels des chantiers.

Matrise avance des outils technologiques de gestion de projet dans un environnement zro papier.

Excellente capacit d''utilisation des logiciels Procore, Share

Point, L''Estimateur, Bluebeam et Safety Culture.

Fortes aptitudes en ngociation, en rsolution de problmes et en gestion des litiges.

Esprit de collaboration dvelopp pour interagir harmonieusement avec divers professionnels du secteur de l''Ingnierie et conception.

Leadership rassembleur et capacit d''adaptation face aux imprvus de la construction.

Sens de l''organisation exceptionnel et gestion rigoureuse des priorits.

Cumuler un minimum de 5 7 annes d''exprience confirme titre de charge de projet snior, exclusivement chez un entrepreneur gnral.

Possder une exprience spcialise et approfondie dans la construction de btiments.





Dmontrer un profil professionnel secure et rechercher un engagement long terme avec un employeur de choix.

Rsider en Estrie (Sherbrooke, Magog), en Montrgie (Rive-Sud, Saint-Hyacinthe), ou tre ouverte une relocalisation.

Dtenir une formation pertinente en ingnierie, en architecture ou en gestion de la construction. tre membre en rgle de l''Ordre des Ingnieurs du Qubec (OIQ) constitue un atout de taille. tre disponible pour des dplacements frquents sur diffrents chantiers rgionaux.

Sommaire Prenez les rnes de projets de btiment d''envergure (110-120k$) en profitant d''une autonomie totale et d''horaires flexibles.

Si ce dfi ne correspond pas tout fait vos aspirations professionnelles, contactez-nous ds aujourd''hui pour dcouvrir nos autres opportunits sur mesure.

Ce poste ne correspond pas exactement vos attentes actuelles ? Contactez-nous pour dcouvrir d''autres opportunits passionnantes adaptes vos ambitions professionnelles. Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Chargé de projet entrepreneur général (Brossard)
🏢 randstad canada
📍 Brossard