25 Sep
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Saint-Jacques
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Saint-Jacques
Responsable du dveloppement commercial quipements Industriels & Automatisation Territoire international Salaire Global: 100k$- 120k$ propos de l''entreprise: Entreprise en pleine croissance, notre client est un manufacturier mondial de pointe spcialis dans les solutions d''automatisation pour l''industrie de l''emballage.
Axe sur le dveloppement humain, l''innovation et une culture participative axe sur la collaboration, l''entreprise propose un environnement de travail versatile et stimulant o l''autonomie et l''esprit d''initiative sont valoriss Avantages Salaire de base concurrentiel selon l''exprience, complt par un plan de commissions Mode de gestion participatif et collaboratif favorisant le dveloppement de carrire Rgime d''assurances collectives complet avec programme d''aide aux employs et tlmdecine REER collectif avec cotisation de l''employeur hauteur de 2 % Horaires flexibles et formule de travail hybride/virtuel domicile Compte de dpenses complet pour les dplacements internationaux Matriel informatique et cellulaire fournis Responsabilits Dvelopper et entretenir des relations d''affaires solides avec les clients majeurs et partenaires stratgiques du territoire Effectuer de 4 5 dplacements par an en Europe (sjours de 2 semaines) pour visiter les sites de production Identifier de nouvelles occasions d''affaires et raliser environ 20 % de prospection cible Analyser les besoins techniques des clients et leur conseiller les meilleures solutions d''automatisation Prparer les soumissions, grer les appels d''offres et ngocier des contrats d''envergure Reprsenter l''entreprise lors des salons d''exposition et vnements de l''industrie Promouvoir l''image de marque et les produits sur les rseaux professionnels Qualifications Minimum de 5 ans d''exprience en vente B2B externe (quipements industriels, machinerie ou secteur manufacturier) Bilinguisme parfait (Franais / Anglais)
Aisance comprendre et vulgariser des principes mcaniques/lectriques simples Matrise des outils informatiques modernes (Suite Office, CRM) Solide capacit d''coute, adaptabilit interculturelle et autonomie de gestion du temps Disponibilit pour voyager Sommaire Prt pour le prochain dfi ? Contactez-moi en toute confidentialit pour plus de dtails ou pour soumettre votre candidature. (phone hidden) [linkedin.com/in/zid-mahmoud](Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.
Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.
Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.
Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.
📌 Responsable du développement commercial (Saint-Jacques)
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