tes-vous un professionnel de la vente qui s''panouit dans l''tablissement de relations, la ralisation d''appels sortants et la stimulation de la croissance des affaires? Notre client, un chef de file national en solutions de manutention industrielle fort de plus de 70 ans d''excellence dans le secteur, recherche un reprsentant des ventes internes dynamique pour joindre son quipe en expansion.

Travaillant 100 % en tltravail depuis la rgion de Montral, Mississauga, Winnipeg, Edmonton ou Vancouver, le reprsentant des ventes internes grera un territoire tabli, sollicitera des clients d''affaires par des appels sortants et gnrera de nouvelles opportunits de revenus.

Si vous recherchez une possibilit de carrire distance combinant stabilit, salaire de base comptitif et potentiel de commissions mensuelles, ce poste de reprsentant des ventes internes Montral est la prochaine tape idale pour votre carrire! Avantages Rmunration concurrentielle: Salaire de base de 60 000 $ plus structure de commissions mensuelles non plafonnes, gnrant une rmunration totale prvue de 70 000 $ / an.

Tltravail 100 % : Profitez d''une flexibilit totale de travail domicile (devoir rsider dans un rayon de 100 km de l''tablissement pour le soutien informatique et matriel).

Avantages sociaux pays 100 % par l''employeur: Couverture mdicale et dentaire complte paye entirement par l''employeur ds l''adhsion.

Congs pays gnreux: 3 semaines de vacances payes plus 1 semaine complte de congs personnels pays par anne. quipement fourni : quipement informatique et technologique complet fourni pour le bureau domicile.

Investissement dans la carrire: Programme annuel de remboursement des frais de scolarit jusqu'' 1 500 $ plus allocations axes sur le bien-tre.

Rgime de retraite:



Rgime de retraite avec cotisation de contrepartie gnreuse de l''employeur aprs 2 ans de service.

Responsabilits Effectuer quotidiennement de 50 70 appels sortants auprs de clients potentiels et existants du secteur interentreprises (B2B) dans les territoires attribus.

Grer, entretenir et dvelopper les comptes clients existants en utilisant le systme CRM de l''entreprise.

Grer l''ensemble du cycle de vente, de la dcouverte initiale et l''analyse des besoins jusqu'' la prparation des soumissions, la coordination logistique et le suivi aprs-vente.

Collaborer avec les quipes de ventes externes rgionales.

Matriser l''anglais pour communiquer quotidiennement avec des clients, partenaires et employs anglophones situs l''extrieur du Qubec.

Qualifications Exprience: 2 3 ans d''exprience russie en ventes internes B2B (appels sortants) et en gestion de l''ensemble du cycle de vente.

Personnalit: Prsence tlphonique enthousiaste, engageante, dynamique et articule, anime par un fort profil de chasseur .

Parcours professionnel: Capacit dmontre grer des portefeuilles de comptes et voluer aisment dans un environnement haut volume d''appels.

Sommaire Vous tes prt(e) faire passer votre carrire en vente au niveau suprieur? Envoyez votre CV directement :



Programme de rfrencement Vous connaissez un candidat talentueux en vente qui excellerait dans ce poste? Rfrez-le-nous! Nous offrons une prime de rfrencement attrayante pour toute personne recommande qui est embauche.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Représentant des ventes internes (Montreal)
🏢 randstad canada
📍 Montreal