URGENT ! Adjoint(e) administratif(ve) - Dpartement des ventes - Temporaire Vous cherchez une opportunit stimulante au sein d''une entreprise industrielle dynamique situe Saint-Jean-sur-Richelieu ? Notre quipe recherche actuellement un ou une adjoint(e) administratif(ve) pour le dpartement des ventes, passionn(e), proactif(ve) et prt(e) relever de beaux dfis au quotidien.

Face une augmentation du volume d''activits et une surcharge de travail, notre entreprise cliente cre ce poste cl pour dlguer les tches administratives essentielles, soutenir les gestionnaires en place et assurer une gestion fluide de l''ensemble du processus de traitement des commandes.

Ce poste d''Adjoint(e) administratif(ve) pour le dpartement des ventes offre un environnement stimulant o la routine n''existe pas.

En occupant un rle central au sein du service des ventess, vous serez la pierre angulaire de la saisie de donnes, de la gestion des appels et du support administratif gnral.

De plus, pour les personnes dsireuses de dvelopper leurs comptences, ce rle offre une perspective attrayante d''volution progressive vers des fonctions lies aux ventes B2B, une fois les produits industriels et les procds internes bien matriss.

C''est l''opportunit idale pour btir une carrire solide au sein d''un secteur industriel d''avenir.

Titre du poste: Adjoint(e) administratif(ve) - Dpartement des ventes Lieu: St-Jean-sur-Richelieu Domaine: Secteur manufacturier - Mtal Type de poste: Temporaire avec possibilit d''embauche, selon les performances en poste.

Horaire: 8h 17h, flexibilit, consiliation travail - famille, tablir lors de l''embauche Prsence: 5 jours/semaine en prsentiel Salaire: Entre 24 et 26$/h selon l''exprience.

Vous tes un challenger et souhaitez un nouveau dfi professionnel ? Cette quipe besoin de vous ! Postulez ds maintenant Avantages Pourquoi postuler ? - Vous avez de l''initiative ? a tombe bien, on valorise ceux et celles qui proposent des solutions et des amliorations. - Postes polyvalents et stimulants : vous touchez tout,



vous dveloppez une vision globale et vous apprenez continuellement. - Environnement de travail convivial et dynamique, avec une quipe de 5 personnes au bureau. - Poste stratgique sous la direction du Superviseur des ventes En plus: De supers avantages sociaux tels que: - Des assurances payes 100% par l''employeur. - Un rgime de retraite agr, permettant de prendre en charge la retraite avec un bon apport de l''employeur. - Horaires de travail flexibles et discutables pour encourager une conciliation travail-vie personnelle harmonieuse. - Ambiance de travail chaleureuse avec caf de qualit et eau frache fournis gratuitement sur place. - Accs une grande salle de repos et de confrence moderne, spacieuse et agrable.

Responsabilits En tant qu'' Adjoint(e) administratif(ve) dans le dpartement des ventes, vos responsabilits principales seront: - Prise en charge de l''administration gnrale et entre de donnes (bon de commande). - Saisie et traitement des commandes. - Rponse aux appels tlphoniques du bureau des ventes et aiguillage des demandes des clients. - Possibilit d''voluer progressivement vers des tches de vente B2B/B2C selon l''intrt et l''autonomie.

Qualifications Comptences et qualifications requises - -Exprience pertinente en administration, en service la clientle ou en saisie de commandes, dans le secteur industriel, de la transformation mtallique ou de la chane d''approvisionnement. - Matrise dExcel pour lentre de donnes. - Matrise de systme ERP (Oracle) - Sens de l''organisation et rigueur dans le travail. - Aisance dans un environnement de travail collaboratif et familial.





Sommaire Vous tes dynamique et vous souhaitez propulser votre carrire ? Montrez-nous que vous avez ce que nous avons besoin ! crivez-moi ds maintenant ou postuler en ligne ! J''ai hte de vous rencontrer ! Valrie Partenaire Talent Notez que seules les candidatures retenues seront contactes.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 adjoint administratif - ventes (Saint-Jean-sur-Richelieu)
🏢 randstad canada
📍 Saint-Jean-sur-Richelieu