Devenez notre Spécialiste en Recrutement et contribuez à renforcer notre équipe talentueuse sous la supervision du Gestionnaire Talent et Culture. Ce poste est crucial pour l'attraction et la sélection de candidats.

En tant que Spécialiste, vous aurez la responsabilité de gérer l'acquisition de talents dans un cadre manufacturier, en utilisant des méthodes de recrutement efficaces et en établissant des priorités avec les gestionnaires. Vous apporterez votre expertise en sourcing à travers plusieurs canaux, y compris les médias sociaux, pour garantir le succès dans vos missions.

Key Responsibilities:
• Évaluer et sélectionner les méthodes de recrutement les plus adaptées
• Gérer l'ensemble du cycle de recrutement
• Conduire des recherches sur les besoins en main-d'œuvre




• Rédiger des offres attractives et pertinentes
• Mener les entretiens et évaluer les compétences des candidats

Requirements:
• Diplôme post-secondaire en ressources humaines ou domaine lié
• Au moins 3 ans d'expérience en recrutement de haut volume
• Expertise en chasse de tête sur LinkedIn et Indeed
• Connaissance des stratégies de marque employeur
• Bilinguisme français-anglais obligatoire

Apportez votre créativité et votre initiative pour attirer les meilleurs talents dans notre équipe.
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📌 Spécialiste en recrutement (Quebec City)
🏢 Unknown
📍 Quebec City