Développez votre carrière avec Nova Bus comme Conseiller Junior en acquisition de talents, dans un rôle temporaire dynamique. Participez à la création d'une expérience recrutement positive et efficace. Dans cette fonction, vous serez en charge de divers aspects du recrutement, en collaboration avec l'équipe Talents et Culture ainsi qu’avec les établissements d’enseignement.

Ce poste vous permet de contribuer à l'innovation et à la durabilité des solutions de transport, renforçant ainsi l'impact social et environnemental de l'entreprise. Key Responsibilities:

- Coordonner le processus de recrutement depuis l'attraction
- Évaluer les candidatures et réaliser des entretiens
- Suivre les indicateurs de performance du recrutement




- Préparer et finaliser les offres d'emploi
- Entretenir les relations avec les candidats et gestionnaires Requirements:
- Diplôme universitaire lié aux ressources humaines
- Expérience jusqu'à 2 ans dans le domaine du recrutement
- Intérêt pour le secteur manufacturier et syndiqué
- Compétence avec des outils de suivi des candidatures
- Respect des normes de confidentialité et de sécurité Utilisez vos compétences en recrutement pour soutenir la mission de Nova Bus dans le transport durable.

📌 Conseiller Junior en Acquisition de Talents (Saint-Eustache)
🏢 Nova Bus
📍 Saint-Eustache