Ministère ou organismeInstitut de la statistique du Québec

Nombre d’emplois à pourvoir4

Statut d’emploiRégulier

Renseignements généraux En bref

Nombre d’emplois à pourvoir : 4

Statut de l’emploi : régulier

Horaire de travail :

- 35 heures par semaine
- Politique d’horaire variable
- Mode de travail hybride : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine

Entrée en fonction : Octobre 2026

Votre prochaine équipe

L’Institut de la statistique du Québec (ISQ) s’appuie sur l’expertise de 450 personnes pour fournir des statistiques et des analyses fiables, objectives et pertinentes sur la société québécoise. Par son leadership indépendant, il garantit la qualité de l’information essentielle à la prise de décision.

Travailler chez nous, c’est :

- Faire partie d’une équipe dynamique et passionnée;
- Avoir une réelle influence sur la société québécoise en rendant disponibles des informations statistiques sur la santé, l’éducation, l’économie, le développement durable, etc.;
- Mettre à profit son expertise pour relever des défis stimulants et très variés;
- Évoluer dans une organisation reconnue dans son milieu, où la rigueur et l’objectivité se conjuguent avec collaboration et innovation.

L’équipe de la Direction de la gestion des données et de l’accès pour la recherche a pour mandat d’assurer l’accès aux données de recherche et la gestion des données statistiques de l’ISQ. Le service d’accès aux données examine les demandes d’accès des équipes de recherche du Québec qui souhaitent utiliser les données administratives des ministères et organismes confiées à l’ISQ. Vos responsabilités En tant qu’analyste-conseil des services d’accès à des fins de recherche (SAD), vous contribuerez à l’accompagnement des chercheurs et chercheuses tout au long de leur démarche d’accès aux données, soit de la préparation du projet à l’exploitation des fichiers livrés. Au quotidien, vous effectuerez les tâches suivantes :

- Conseiller les équipes de recherches qui souhaitent accéder à des données d’enquêtes ou administratives sur le processus à suivre, les données disponibles et les modalités d’accès;
- Analyser les demandes d’accès aux données de recherche, évaluer leur recevabilité et leur faisabilité, fournir des estimations de coûts et rédiger des rapports d’évaluation et les devis techniques de création des fichiers;
- Superviser la création et la validation des fichiers de recherche et assurer leur dépôt sur l’environnement sécurisé des chercheurs et chercheuses en collaboration avec les partenaires;
- Accompagner dans les CADRISQ ou à distance les membres des équipes de recherche dans l’exploitation des données, en fournissant les conseils nécessaires sur les données reçues et sur l’utilisation de l’environnement de travail mis à leur disposition.

Échelle de traitement : De 55 611 $ à 103 369 $*. Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

- La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est key de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Profil recherché et modalités de postulation

Exigences de l’emploi

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) en statistique, en économie, en mathématiques, en épidémiologie,



en démographie ou dans tout autre domaine jugé pertinent ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente
- Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis.
- Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- Une personne peut également soumettre sa candidature si elle détient un diplôme d’études universitaires non pertinent comportant un minimum de 90 crédits et six années d’expérience pertinente acquises dans un emploi de niveau technique ou professionnel.
- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
- Avoir une connaissance du français tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Atouts pour vous démarquer

- Posséder une expérience professionnelle dans un milieu de recherche, de production statistique ou de gestion de l’information;
- Connaître les principes généraux de la méthode scientifique de même que des méthodes quantitatives appliquées aux sciences sociales, de l’éducation, de la santé ou économiques;
- Connaître les principes de protection des renseignements personnels ainsi que les techniques de vérification et de contrôle de confidentialité;
- Connaître les banques de données administratives du Québec (p. ex. données du ministère de la Santé et des Services sociaux [MSSS], de la RAMQ, du ministère de l’Enseignement supérieur [MES], du ministère de l’Éducation [MEQ] ou de Revenu Québec) et les microdonnées d’enquête de l’Institut de la statistique du Québec (ISQ) ou de Statistique Canada;
- Connaître les logiciels d’analyse statistique (SAS, R, STATA ou SPSS);
- Détenir de l’expérience dans la coordination de dossiers, de projets ou de comités réunissant plusieurs parties prenantes;
- Détenir de l’expérience dans l’accompagnement, le mentorat ou le soutien professionnel auprès de collègues ou de partenaires.

Habiletés recherchées

- Collaborer efficacement avec plusieurs partenaires et détenir d’excellentes capacités de synthèse et d’analyse;
- Faire preuve d’autonomie et de rigueur dans la réalisation des mandats;
- Adapter avec aisance ses interventions et son approche selon la réalité particulière des personnes à accompagner;




- Démontrer une curiosité à explorer de nouveaux domaines et apprendre en continu sur une variété de sujets;
- Démontrer une capacité à coordonner plusieurs dossiers simultanément, à établir des priorités et à maintenir une vision d’ensemble des enjeux.
- Avoir de la facilité à mobiliser des parties prenantes autour d’objectifs communs, savoir anticiper les difficultés et contribuer à l’atteinte des résultats.

Modalités d’inscription Période d’inscription : Du 18 au 24 septembre 2026, jusqu’à 23 h 59.

L’inscription s’effectue obligatoirement dans Emplois en ligne. Pour soumettre votre candidature, cliquez sur le bouton « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur « Soumettre » pour confirmer votre inscription à l’offre d’emploi.

Il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Vous devez décrire vos expériences de travail et remplir la section « Exigences et atouts » en recherchant à l’aide de mots-clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi. Ces informations permettront de repérer facilement les candidatures qui répondent le mieux au profil recherché. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Pour obtenir plus d’information sur la création de votre dossier en ligne, la façon de et le processus de sélection, veuillez consulter cette page.

Aucun curriculum vitae ne sera accepté ni aucune candidature transmise par courrier électronique.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Pour nous contacter

Questions sur le processus d’embauche :

Mme Gimena Rodriguez, technicienne en gestion des emplois

(phone hidden), poste 3277

[email protected]

<@o:p>

Questions sur les responsabilités liées au poste :

Mme Luta Luse Basambombo, directrice de la gestion des données et de l’accès pour la recherche par intérim

(phone hidden), poste 3140

[email protected]

Ligne sans frais de l’Institut : 1 (phone hidden)

Pour toute question concernant l’utilisation d’Emplois en ligne, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation au (phone hidden), pour la région de Québec, ou sans frais au 1 (phone hidden), ailleurs au Québec.

Pour plus d’information

Pour plus d’information sur les emplois dans la fonction publique, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

Visitez notre site Web et suivez-nous sur LinkedIn pour découvrir nos réalisations.

Adresse(s) du lieu de travail

- 200 chemin Sainte-Foy, Québec, Québec, Canada, G1R5T4
- 3535 chemin Queen Mary, Montréal, Québec, Canada, H3V1H8
- 5757 avenue Decelles, Montréal, Québec, Canada, H3S2C2
- 680 Rue Sherbrooke Ouest, Montréal, Québec, Canada, H3A2M7

Région administrative
- Capitale-Nationale
- Montréal

Domaine d’emploi
- Enseignement, sciences de l’éducation ainsi que sciences humaines et sociales

Catégorie d’emploiEmplois professionnels Corps - Classe d’emploi105.00 - Agent de recherche et de planification socio-économique

Niveau de complexitéStandard

DisponibilitéSemaine

HoraireJour

Nombre d’heures/semaine35 heures

Date de fin de publication24 septembre 2026

📌 Une ou un analyste-conseil des services d’accès à des fins de recherche (Quebec City)
🏢 Institut de la statistique du Québec
📍 Quebec City