Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue. Ici, vous serez encouragé, habilité et défié à être à votre meilleur. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous.

Vos leaders vous inspireront et vous aideront à atteindre votre potentiel et à vous envoler vers de nouveaux horizons. Chaque jour, vous aurez de nouvelles et passionnantes occasions de rendre la vie plus brillante pour nos Clients – qui sont au cœur de tout ce que nous faisons.

Chez Sun Life, nous sommes guidés par notre Raison d'être : aider nos Clients à réaliser la sécurité financière à vie et à vivre une vie plus saine. Nos valeurs façonnent notre façon de travailler : bienveillance, authenticité, audace, inspiration et impact.

Quand vous vous joignez à Sun Life, vous travaillez avec des collègues passionnés et des leaders habilitants qui soutiennent votre croissance et célèbrent vos contributions, afin que vous puissiez faire une différence significative dans la vie de nos Clients.

Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des personnes, des familles et des communautés du monde entier.

Description de poste:

About the role:

The Business Portfolio Manager role is responsible for leading and supporting key portfolio management activities across the SLGI portfolio. The role involves end-to-end portfolio oversight across financial management, expense allocation, strategic and annual planning, governance, initiative prioritization, resource capacity, benefits realization, and portfolio reporting.

Working closely with the Director, Business Portfolio Management, this role drives issues from identification through resolution and partners across Finance, Journey and Platform teams, delivery stakeholders, and senior leadership to strengthen portfolio transparency, decisions, and execution. The role also assesses business needs and translates them into business cases and future-state solutions.

What will you do?

- Own key areas of the SLGI Key Initiative portfolio, including governance, financial oversight, strategic planning, prioritization, capacity management, advantages realization, portfolio health, and leadership reporting.
- Lead portfolio financial management, including forecasting, actuals/variance analysis, cost allocation, capitalization/amortization, resource costing, benefits tracking, and reconciliation across Planview, Finance ledger, and forecasts.
- Own the Investments Registry as a core portfolio control and govern alignment across the Registry, Planview Portfolios, AgilePlace, and ledger reporting to ensure portfolio information is accurate, complete, and reliable.
- Lead annual and quarterly portfolio planning, including intake, sequencing, capacity assessments, funding trade-offs, delivery constraints, dependencies, and prioritization recommendations.




- Monitor portfolio health across scope, cost, advantages, timeline, risk, capacity, and strategic outcomes; challenge assumptions, align stakeholders, recommend a path forward, and drive issues through to resolution.
- Lead portfolio governance and executive reporting, including decision materials, planning and leadership forums, trade-off discussions, action management, and escalations. Drive continuous improvement across BPM’s operating model, processes, systems, and controls through automation, AI, dashboards, streamlined workflows, and consulting support on project impacts, risks, options, and future-state solutions.

What do you need to succeed?

- 3-5 years of experience in portfolio management, financial management, business operations, strategic planning, agile portfolio management, program management, or a related field.
- 3-5 years of portfolio financial-management experience, including forecasting, actuals/variance analysis, reconciliation, cost allocation, capitalization/amortization, resource costing, scenario analysis, and benefits tracking.
- Strong understanding of portfolio governance, planning, intake, prioritization, capacity, dependencies, risk management, benefits realization, and executive reporting.
- Ability to interpret complex financial and operational information, challenge assumptions, identify root causes, develop recommendations, and drive resolution.
- Excellent communication skills, with the ability to frame decisions, influence without authority, and build alignment across senior leaders and cross-functional teams.
- Ability to operate independently in ambiguous environments, exercise sound judgment, and manage competing priorities, risks, and deadlines.
- Expert Excel (advanced functions and pivot tables) and PowerPoint skills, with strong business acumen and a focus on data integrity, automation, and decision-making.

Preferred Skills:

- Experience with Planview Portfolios, AgilePlace, or comparable strategic portfolio and workflow-management platforms.
- Experience connecting strategy, financials, capacity, benefits, and execution across portfolio, Finance, reporting, and delivery tools.
- Experience within Investments, Asset Management, Financial Services.
- Experience preparing executive-governance recommendations and supporting benefits realization, business cases, portfolio health, and compliance.
- Experience with Power BI, automation, AI-enabled tools, or other technologies that improve portfolio visibility and efficiency; PMP, CPA, CFA, CBAP, SAFe are assets.

Unique Requirements:





- Some work outside regular office hours may be required to support critical timelines or deliverables. Some travel may be required (between Toronto and Waterloo).

What's in it for you?

- Hybrid work environment
- A friendly, collaborative, and inclusive culture
- 20 vacation days per year
- Flexible Benefits from the day you join to meet the needs of you and your family
- Pension, stock and savings programs to help build and enhance your future financial security
- The opportunity to move along a variety of career paths with amazing networking potential
- Access to our Global Learning Centre, available 24/7 for your learning needs
- Wellness programs that support the three pillars of your health – mental, physical and financial

Recent Awards:

- We are honoured to be recognized as a 2022, 2023, 2024 and 2025 Best Workplaces in Canada by Great Place to Work® Canada
- Great Place to Work® list for Best Workplaces for #HybridWork 2022
- Great Place to Work® list for Best Workplaces for Professional Development in Canada 2022
- Named “ Best Places to Work ” by Glassdoor, 2021 and 2023

L'étendue du salaire de base s'applique au lieu principal pour lequel l'emploi est affiché. Elle peut varier en fonction du lieu de travail du candidat retenu ou d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de Sun Life participent à divers régimes d'encouragement dont le paiement est discrétionnaire et assujetti au rendement individuel et à celui de l'entreprise. Certains rôles axés sur les ventes comportent des régimes d'encouragement à la vente basés sur les résultats des ventes individuelles ou de groupe. La diversité et l'inclusion ont toujours été au cœur de nos valeurs chez Sun Life. Une main-d'œuvre diversifiée avec des perspectives variées et des idées créatives profite à nos Clients, aux communautés où nous opérons et à nous tous comme collègues. Nous accueillons les demandes de personnes qualifiées de tous les milieux.

Les personnes handicapées qui ont besoin d'accommodements dans le processus de demande ou celles qui ont besoin d'offres d'emploi dans un format différent peuvent envoyer une demande par courriel à [email protected] .

Nous sommes fiers d'être une organisation hybride qui offre à nos employés le choix et la flexibilité de travailler à la fois au bureau et virtuellement en fonction des besoins de l'entreprise, de nos Clients et de vous.

Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche de candidats, le filtrage et la planification des entrevues.

Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté de l'intérêt pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Échelle salariale :

80,000/80 000 - 128,000/128 000

Catégorie d'emploi :

Gestion de projets - Processus

Fin de l'affichage :

30/09/2026

📌 Business Portfolio Manager (Toronto)
🏢 Sun Life
📍 Toronto